薄婚目录

一个富二代，失去了自己的最爱，后来遇到了喜欢自己的冤家，他们之间发生了什么故事呢？

【推荐流云宠文系列完结文《你是倾尽一世的温暖》、《你是我的难得情深》】！没和楼大少在一起之前，叶桃夭有两个特点。第一：谁害她，谁倒霉。第二：很穷很穷。和楼大少在一起之后，叶桃夭又多了两个特点。第一：谁害她，谁倒霉。第二：多了许多许多花不完的钱。

斑驳深重的伤让他命悬一线，被袭的左眼已失去知觉，心在坠入黑暗的煞那，看到亮着灯的诊所。吸血鬼世界盛传，这诊所里的美女医生是医术精湛的天使，更是令人发指的妖精。他来不及追究什么天使妖精，一头冲进去……晕厥。她不只救了他的性命，还偷他东西，狂甩拍卖，大赚一笔！纵然他历劫沧桑的心能容纳天地，也咽不下这口恶气，他非要让那个该死的女人付出代价不可！可，就此开启的，是人“鬼”孽缘，还是无意中履行了前世的约定？莫名其妙的缠绵梦境，阴差阳错的庄重婚礼，当然，还有一个个如妖似仙的美男和可怕的阴谋。“我找了你两百年。”“我不是你要找的人。”他优雅伸手，将一个美若天使的小恶魔推到她面前，笑吟吟的说，“这是我们的儿子，已经200岁。”“不——”她桃花运向来单薄，男朋友都没有一个，哪里蹦出个儿子？*

现代网游竞技故事。宅女乐紫巧遇网游战队老板苏南，走入职业战队的故事。宅女乐紫和暴躁网游公司老板的故事。

苏珞和她的闺蜜沐雨在无意识的情况下获得了一个两个一千多平方米的空间，听谣言末世快来了，而存了许多物资在空间，然而在末世几天前和她的闺蜜沐雨一起穿越到了一个物质紧缺的八零年代。现在苏珞空间在手带领兄弟姐妹们在那混的风生水起！可是，突然冒出了一个婚约呢！……他之后便一直宠她！（简介无能，请看正文）

如果把人生比作爬山，那么有的人在山脚下刚刚起步，有的人正向山腰跋涉，有的人已信步顶峰。但不管身处什么位置，都请记住：要“自视甚低”，时时警醒自己。即使“会当凌绝顶”。也要记住低头。因为，在漫长的人生旅途中，不低头就难免有碰头的时候。社会上有这么一种人：他们能力超群、才华横溢，但也恃才傲物.认为自己不可或缺。因此狂妄自大，不能很好地与周围的人相处。这种人虽然优秀，却总是与成功擦肩而过，因为他们不懂得低头。

深刻反映唐代安史之知己前后20多年的社会全貌。把社会现实与个人生活紧密结合，达到思想内容与艺术形式的完美统一。代表唐代诗歌的最高成就，展现诗人的一生传奇。

书中包括对300余首诗词的赏析和解读，融知识性、趣味性、哲理性和文化性为一体，在诗词中穿行四季，在风景中愉悦身心，在回忆中温馨生活，在阅读中丰盈人生。

把你含在嘴里、捧在掌心呵护的男人，终有一日也可能把你推到地狱里。

有人说，这里是天堂，只有你想不到的，没有你得不到的。有人说，这里是地狱，在生死之间挣扎，在杀戮之中沉沦。无数人在这里登临巅峰，无数人在这里堕入泥潭。这里是轮回都市，一个蕴含着无限希望的地方，一个隐藏着无尽恐怖的地方。直至一个末法时代的道士到来，搅起一片风雨，颠覆整个轮回，登临万界之上，化名为圣，横贯时空。

“久儿，我这一生做的最正确的两件事就是:对你一见钟情还有在那个仲夏的夜晚发现我爱你。”………………“九爷，而我我最正确的选择就是，在那个仲夏的夜晚，答应和你在一起。”

《百万大裁军》讲述了一个关于裁军的故事。1985年5月23日至6月6日中央军委在北京召开的扩大会议，会议的主要内容就是贯彻党中央、国务院关于裁减军队员额100万，军队进行精简整编和体制改革。

格斗士唐龙，比赛中遭人暗算，灵魂穿越到了异界。以兽之武脉修习上古武道，却引来杀身之祸。唐龙奋起反击，从此踏上修神之路……

新书《许你余生地老天荒》已发“城哥哥，我要这个。”年少时的呀呀儿语回荡在任溪柠的耳畔，回望镜子中的自己，早已经没有年少时青涩稚嫩，眉眼间全是深沉和算计。这样的自己不是她想要的，面对霍弈城的深情她也没有办法回应，妹妹死去时候的样子，父母的责骂，霍弈城撇清关系的样子……机场内，一个身穿黑色风衣，带着蓝牙耳机的女子出现在大众的视野，在旁边的角落一个同样身着黑色风衣的男子，邪魅的笑道：“你还是回来了。”谈判桌上，他和她是合作的对象，双方互相博弈，探刺心意；办公室内，他对她像是失而复得的至宝般呵护，而她却像是一座铜墙铁壁的城堡，让他无从下手。“我知道你爱我。”“那也只是你一厢情愿！”【1V1】最虐的一次，喜欢虐文的宝宝来。

本书既是为刚走上管理岗位的年轻一代而写，也是为在管理实践中迷茫的资深人士而作。希望通过对管理过程的阐述，帮助他们实现管理管到位的理想境界。因而本书选择的是一个实践性更强的过程框架——PDCA循环的过程框架。PDCA循环成名于全面质量管理领域，但在现代管理活动中，早已运用到了各个不同的领域，产生了丰富而实用的成果，成为了一个通用模型。笔者认为，从PDCA循环开始系统地理解管理和实践管理，是培养年轻一代卓越管理者的有益途径，可以使他们较快进入管理的角色，抓住管理的关键，在周而复始的管理活动中持续改善绩效，从而为企业乃至整个社会的运行效率，作出有力的贡献。