第52章 真的不可能

生无可恋的顾乔乔意外回到了十一年前。这个时候，她没有被陷害，父母弟妹都还好好的活着，她没有经历家破人亡的锥心之痛。 重活一世，她手撕莲花，怒踹渣渣，用一双素手，为家人雕刻出了灿烂人生。可是唯一遗憾的是已经嫁给了秦以泽，那个光风霁月如隔云端的男子……

三岁，被六岁的他订为媳妇儿，司微语原以为这一生读书长大，毕业成人，与他为妻，受尽娇宠，生儿育女，相夫教子，便是一辈子；司微语绝没有想到，蝴蝶的翅膀扇一扇，命运的轨迹会发生如此大的偏离；四年前，一场车祸酿成阴谋，逼得她离亲别爱，远赴他国；四年历练，强势回归，豪门准贵妇蜕变为一代女枭雄；飞车赛事，巧取豪赌，亮英雄本色；斗茶盛会，雅玩茗战，显古意风姿；破阴谋，清旧仇，京都翻云覆雨；战强敌，淡硝烟，谁与争锋？商道女王，畅意恩仇，还是做回那豪门贵妇？爱情与抉择狭路相逢；不及选择，一场战火，将最大的阴谋呈现，由活生生的人类改装成的“机械人”面世，需要维和的不是战争，而是人类的道德底线；这一次，谁与她并肩而立，护盛世于太平？【自述版】他说，“司微语，你要是做我媳妇儿，以后所有的好东西，我都留给你吃！”他说，“我一直想把你留到我们的新婚之夜，所以，宝贝儿，忍一忍！”他说，“我在这里等她，她敢不回来？她要不回来，我就去把她找回来。”他说，“这世上要是谁敢娶她，先备好棺材，找好收尸的人，等着我徐默尘来纳他的命！”他说，“你司家，敢把她嫁给别人，我让你喜事变丧事，我让你司家就此毁灭！”他说，“司微语，从今以后你就是我的媳妇儿，我的幸福就是你的笑！”………………她说，“大家好，我叫司微语，今年三岁，我是徐默尘的媳妇儿！”她说，“我要回去，我怕他还在等我！”她说，“不是我不嫁，我是怕他不敢娶，徐默尘会让他死得很难看！”她说，“我忍着你们，让着你们，是因为妈妈，如今妈妈不在了，你们可以洗脖子了，我会把刀磨快一点，让你们少些痛苦。”她说，“他恨我，是因为他爱我，我伤心，是因为我爱他，我若不爱一个人，他又如何能伤得了我？”她说，“做徐默尘的妻子，是我三岁时就答应了他的，君子一诺，一诺千金！”【再简版】一句话：这是一个腹黑、狂傲、残暴、却又痴情忠犬型的男子宠妻无度的故事；这是一个纯良、雅致、温婉、却又腹黑冷血型的女子被宠得无法无天的故事；****************************本人心理承受能力差，悲剧无能，结局均喜；且有洁癖，只写一对一，男女主双处，所以：喜赞不喜喷，不喜请绕行；看文要收藏，读后留长评；

你有没有遇见过这样的女人她不愿世人见到她的美貌，只愿成为人们眼中的丑小鸭；她满腹设计才华却毫不张扬，默默隐藏，甘愿在公司做一个基层员工。你有没有遇见过这样的男人他或许是温文儒雅的公司小职员，众人眼中的好好人；他或许是专权霸道的集团大总裁，无人不畏惧。.......................他们的冷俊boss，孤独中带着冷漠，冷漠中带着疏离，疏离中带着高贵直到有一天，凌熠行见到了冷沫沫，所有人都瞪瞎了眼睛他笑了，笑的三分无赖，四分小贱......剩下的三分恐怕就是洁癖了！......................他说：“冷沫沫，你还想跑？这辈子别有这个念头......”他说：“强迫做我老婆这种事，我只对你做过。”他说：“沫沫，你过来，让我密西密西......”他说：“沫沫，沫沫，你是先洗澡，先吃饭，还是先吃我！”

我要你知道，在这个世界上总有一个人是等着你的，不管在什么时候，不管在什么地方，反正你知道，总有这么个人。夏小北流年不利，应聘秘书不成，还在停车场被人莫名其妙的和谐了…四年后，身为寰宇首席秘书的她，一手牵着伶俐可爱的小男孩，一手为总裁大人张罗与温家千金的婚礼。寰宇公司，人人都传这男孩是夏小北和总裁的私生子，不然那双乌溜溜的大眼睛，怎么看怎么和总裁是一个模子刻出来的呢？一个关于爱与错过的故事：“小时候，看着满天的星星，当流星飞过的时候，却总是来不及许愿；长大了，遇见了自己喜欢的人，却还是来不及。”雷允泽：他以为那天只是一场梦。一低头，就瞥见车垫上的女式衬衫纽扣。那是他在激情之下扯落的，她一定是没法走出去，才拿走了他的外套。车厢里还弥留着淡淡的香味，是她的味道。在他醒来之前，她就消失了。就像是灰姑娘12点的魔法，在午夜的钟声敲响之前，仓皇的离去。四年来，这个24小时秘书默默无闻的身边忙碌着，他以为她是可有可无、又或是心怀不轨的，直到她巧笑嫣然，携着他弟弟的手盛装出现在他面前，他才明白自己心里竟然是嫉妒的。叶绍谦：风流多情是叶三。偏偏遇上她这个毒舌小冤家。“小北，”他第一次这样亲昵的叫她的名字，他有那么多的女朋友，每个都有一个昵称，可他从来没这么亲密的叫过她。他知道自己他妈的没救了，就是丢人他也要问出来，要死他也得死得瞑目不是？“小北，”他按捺不住，一遍一遍叫着她的名字，“让我照顾你好不好……啊？”*******************************************************新坑《豪门长媳》：【雷允晴VS陆子鸣】青梅竹马终是敌不过露水姻缘，一张医院的DNA证明，将她彻底打入了炼狱。============================推荐区：渺的完结文《贱妾》【5折】都市文新坑《毒宠妹妹》【禁忌虐恋】：非常好看的都市文：《前妻请乖乖就范》黑帮杀手和女警花的故事

一夜缠绵，她成了帝都第一少的小情人。说好的只谈钱不谈感情，她负责暖床，他负责给钱，怎么这第一大少处处违背约定？什么？还不准她跟其他男人聊天约会?这少爷未免太霸道，不行，她要逃跑。某少冷哼，想跑？能从他的床上走下去再说！

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中国电视新闻的改革无疑是一个重要的课题。近年来，也出现了了一些从不同角度进行的研究，但罗列现象的较多、深中肯綮的少见，运用前沿理论进行分析阐释的寥寥可数。本书另辟蹊径，将法国当代社会学家皮埃尔·布尔迪厄的场域理论比较成功地运用于当代中国的电视新闻研究，在理论和方法上都有最要创新，达到了同类研究中国内的高水平。作者的观察和批评比较尖锐，分析也相当具有新意，是一本住学术上有重要创见的优秀著作。

天启皇朝谁最懒？答曰：二皇女宫箬玥。天启皇朝谁最无能？答曰：二皇女宫箬玥。那么，天启皇朝谁又最受宠？答曰：二皇女——宫箬玥！她，是阎鬼罗刹，无恶不作，薄情无义，挥霍无度，为人高调，眉眼之间尽是妖娆！却在约会时被人枪杀！她，是天启皇朝的无能第二皇女，过份的善良让人视为懦弱！一事无成，却集万千宠爱于一身！造人妒忌，被人暗杀！当冷情的罗刹重生在了如此懦弱的人身上，会发生什么样的事情呢？罗刹重生第一个决定就是花男人的钱要男人养……·★··★··★··★··★··★·注意事项：1.此文不算太白，阴谋夺权血腥应有尽有，不喜勿入。2.此文也不会见一个收一个，想要花痴型女主请另觅好文。3.本文坚持每天一更，无特殊原因不断更，不弃坑！·★··★··★··★··★··★·喜欢《妻主》的请点【放入书架】收藏一个！喜欢《妻主》的请点【放入书架】收藏一个！喜欢《妻主》的请点【放入书架】收藏一个！·★··★··★··★··★··★·【强烈推荐·★·格吃货的玄幻力作】黑格格【凤煞血帝】【完美推荐一生一世·★·换换口味也不错】殇夜千年【溺爱千年】锦色千翎【倾世凰】林夕溪【王爷，不要动本宫】长袖扇舞【灭世妖仙】◆◇笺秋小筑◆◇101239855敲门砖：妻主任意角色名。广告或者不和谐之类的亲就请稍稍自觉一点哟~MUa。◆◇领走圈圈◆◇骑士【司瞳】——由——【格格shi】领走妖孽【君逸辰】——由——【小篮子】领走小笨【伊沁雪】——由——【紫洋格格】领走外挂【宫箬玥】——由——【喏尐奈】领走

“陆司辰，一群妖艳贱货说我勾搭你，打破了你以往的保质期！”“陆司辰，一群花痴丑比说我惑了你的人，得了你的心！”苏小野最擅长的就是一本正经的胡说八道！“陆……”嘎，还没说完的，呼吸不过来……“乖，要叫亲爱的，陆司辰不是你能叫的。”从天而降恶魔校草，苏小野日日报告，夜夜闹腾，欢乐不间断！【读者群:687811672】

一朝穿越，欧阳珠儿醒来竟正在被妖女扇巴掌，娘的，扇我者，反扇之。毛，这竟是覃王爷最心爱女人的妹妹，这是不是说，她欧阳珠儿摊上事儿了？好吧，既然生不逢时穿错了地方，那她跑路总成吧，可为毛…她竟这么倒霉。次日清晨醒来，某女惊现戟王府，变成了连侍女都敢欺负的落魄王妃，人人都说，王爷心胸宽广，乐善好施，竟连她也收留…OH后脑勺，该死的坏王爷，你.死.定.了。你心有所爱？好，我为你扫除一切障碍，说什么也将你的所爱抓到你面前。看，我是不是够贤惠，这次心胸宽广的是我不是你，我可以正名了。啥？你的所爱是谁？老天妈妈，别吓我，天下美男何其多，偶绝对不从一棵树上吊死，逃之。小剧场奶娃娃跑进书房：父王，母妃又跑了。戟王爷抱起奶娃娃：她跑之前说什么了？奶娃娃嘟嘴：母妃说要跟父王恩断义绝。戟王爷扬唇一笑看向门外：秦李，去告诉王妃，今晚落锁前不回王府，本王就将人质送走，让她永远都见不着。某奶娃娃狂晕，又拿他当人质，坏父王。~~好吧亲们，还是女强文，要收藏撒~~

二十一世纪的孤女高秀，因一场意外穿越到大庆国一个偏远贫瘠的村庄，成为九岁的高家长女。面对家徒四壁的困境和长期营养不良的妹妹弟弟，她决定：努力发家致富！挖野菜、猎野猪、卖菜谱、卖月饼、开店铺……好不容易吃饱穿暖有余钱，麻烦却接踵而来。还有眼前这位自称与她青梅竹马的将军，到底是怎么回事？

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一个人倘若漫无目的地活着，那么他就是彻底放弃了最根本的尊严。对于青年人来说，意义最为重大、最值得深思熟虑的事情莫过于生活目标的确立了。这件事情之所以重要，不仅是因为它关涉到一个人能否有所成就，更是因为，它还关涉到一个人个性品质的塑造与成长。只有确立了正确的人生目标。我们才可以奋勇向前，成就人生的迷人色彩。

这年冬天，因为体质下降，也因为大柳的事，还有一些其他的事，我过得很抑郁，而且不住地感冒，一个医生朋友建议我去洗洗三温暖，隔几天蒸一蒸，排排毒，说不定对改善体质大有好处。这个好办，我很快就成了一家三温暖的常客。有一天，我正躺在小房子里熏蒸，门被推开了，进来了一男一女，透过浓重的雾气，我认出了那个男的，他是高锐，旁边那个女的，明显年纪比他大，也比他丑。我悄悄侧过身，不让他们看见我的脸。

留住自己的核心员工已经成为中国企业与世界500强企业较量的开始，对此，预防和规避核心员工流失的第一道防线就尤为重要，一旦第一道防线失守，后果就不堪设想。北京华夏圣文管理咨询公司对中国1500家企业的核心员工调查后，得出的结论更让中国企业担忧。调查报告指出，核心员工的流失不仅带走关乎企业的商业机密、核心技术、合作客户，更为严重的是核心员工除了自己另谋他就，还往往会带走其他的核心力量。留住核心员工是一个系统的工程，不仅需要较高的薪酬、福利，还需要用精神激励来巩固。精神激励主要表现为创建一种参与、平等、沟通的工作氛围。建立起公司内部融洽、友好的人际关系。