第258章 菲菲的生日

不知你可曾听过，老人们一遍又一遍讲述着的，那一个个关于妖魔鬼怪们的，凄凄惨惨戚戚的故事，你只当这是故事，可你不知，这些，就在你身边。

"星历2233年，为庆祝联盟建立一千八百年，联盟举办一场大型相亲活动。所有单身人士都通过营养舱进入虚拟世界寻找自己的伴侣。在进入虚拟世界之后，每个人都将会暂时忘记自己的过往。以主脑为天地意识，而进入每个虚拟世界的人都将成为这个虚拟世界的主角，主脑将为主角们设计一个故事。而此时身为虚拟世界衍生的病毒，顾霖熙看上了一个男人。将所有在虚拟世界的人当成人质，进行一场赌局。和她进行这场赌局的人是江嘉逸，只要江嘉逸能够赢了她，那么顾霖熙就会释放所有人。"--情节虚构，请勿模仿

"我的高中时代一直都是很美好的，直到有一天我的室友吊死在我的床前……从此为了活下去，我变成了专门和游魂野鬼打交道的走阴人。"--情节虚构，请勿模仿

我爷爷是剪纸的手艺人，当然这不是普通的手艺，里边的道道多得数不清，本来我对此嗤之以鼻，可是自打小时候我用童子尿破了死人的剪纸冥婚被索命后，我才发现，自己已经进入了这个漩涡之中无法自拔……

一本世代流传的无名书，记载着祖上几代的故事和一些离奇古怪的事情，家乡那棵神秘的老树似是和她之间有着难以割舍的牵连，鹰雕玉、罗盘和残缺的地图，让二十出头的她开启了寻找之旅，寻找身世，寻找答案，关于几千年沉睡的灵魂，她不断探索，几生几世的恩怨，皆为因果，诡异神秘的天空下，隐藏着雪域之中遗留下来的梦。

拥有超凡医术，一双圣手走遍天下！身为炎黄子孙，就是要振兴传统文化，嗯，就从给人针灸开始！

【重生丫头&腹黑酷少】冷离笙从来没有想过，她还会认识擎止箫。遇见他以后，她开始重生之旅，思绪一阵错乱之后，擎止箫就出现在面前，对她霸道地说着:“从现在开始我们就是邻居了，我就住在你家对面。”冷离笙被吓得眼镜都掉了，却依然故作沉静地叉腰控诉道:“你……你不要吓唬我！我可不是吓大的！”而擎止箫紧接着说的，还真是让人瞠目结舌，“我见过你的学生证了，你就是厦大的！”冷离笙冷着一张脸转眼间煞白，住在酷少对面会有什么样的结果？重生丫头也不是那么好惹的！两个人还真是应了一句话，狭路相逢是冤家……

在一个世界。有人类和怪物一同生活。后来怪物被封印了。而一个女孩曾经来到伊特博山，曾经来了一个异界的武术家，和一个女孩相遇之后。发生了奇遇，这是传说之下+龙虎之拳的同人，这部同人。主要是给喜欢传说之下的朋友的。当然不同AU和其他格斗游戏人物也会登场。但主要是龙虎之拳和传说之下。不过会有其他格斗游戏和对应AU欢迎讨论剧情的来群里【因为评论已经没了】尽管是ut和各个AU与格斗游戏，但还是有一些知名角色，不过这是ut和格斗游戏角色的主题，欢迎喜欢ut和格斗游戏的朋友们前来群号；705996858

一个穿越者穿越的故事。一个类似于王者荣耀大陆的故事。神隐藏在这片虚空的宇宙中，操作者。人类与妖族e族兽族的大战，e就在！穿越者能改变什么？他的到来对人类的未来有什么作用？

演艺红人萧柟一觉醒来，发现自己“被”嫁给恶名远扬的警察局长沈奎，新婚夜突然闯进一名男子，不由分说便要带她走。沈奎哪里肯依？萧柟还没弄明白怎么回事呢，局长千金突然冒了出来，一口一声“玉和哥哥”，哭得那是梨花带雨，我见犹怜，可眼前这位美男却无动于衷，还声称要带自己走。等等，这是怎么回事，我是谁？

起死人，肉白骨，驻颜回春小能手。帝术医人百病除，仙药治疗没烦恼。踩神医，灭古修，帝叹一曲声悠悠。纵横都市逍遥游，执掌一切登苍穹。药帝穿越，全能医仙，玩转都市。新书【都市至尊少帝】已发表，请大家多多支持。

酷暑接着酷暑，燥热的高温让人无处躲藏。立秋时节，市委考核组要来局里考核干部。消息一传出，是是非非便从这一刻，随着一拨高过一拨的热浪，相继登场了。不知何故，考核组来之前这个关键时刻，局长竟安排王智和钱广利去县里搞调研。王智是审计部部长，局里的后备干部，在这个时候下基层，无论如何也不是一件好事。钱广利是审计部一般科员。前年，也是立秋刚过，局里向市委组织部上报了两个后备干部名额：一个是王智，三十五岁；另一个叫陈鸣，财务部部长，三十七岁。虽说两人都是局里的骨干和后备干部，但就群众基础而言，王智比陈鸣口碑更好，大家总说王智为人实诚可靠，陈鸣脑子太活，让人感觉不靠谱。

孙林睁开眼睛没想到来到这个满天神佛的西游，成了上一辈子被一棍子打死的六耳猕猴。还好这孙林带着盖世大妖系统，游走在神话之中，成就自身！从东胜神州而起，成为绝世大妖！--------------------觉得还可以的朋友记得点击一下左边的加入书架，那就是我们说的收藏。

《破局：打造人才供应链》的主人公是一个长期为外企服务的HRD崔世波。因为职业发展遭遇瓶颈，崔世波离开了服务了整整20年的老东家BJ集团。而后，崔空降到一个民营企业，开始寻求职业发展新机遇。本文以时间为序，以空降兵到企业后逐步开展的人力资源体系变革为主线，一步步展示其人才供应链体系搭建的过程。这个过程，其实也是倍智团队为企业提供咨询和解决方案的过程，是解决人才供应链建设过程中面临的各种问题的过程。《破局：打造人才供应链》在写作过程中，大量使用了实际的案例和解决方案，对建设人才供应链各个环节所需要用到的各种理念、工具、方法都进行了详实的描述。

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