第2918章 封帝（七）

她是21世纪的商业奇才，年纪轻轻便已是全求首富，经商手腕高超，谈笑间变能让一跨国集团灰飞烟灭，无影无踪。。。她各界通吃，各国人物无不对她礼让三分。。。不想却在一起车祸中穿越到不知名的央国，成为朱府名不经传的庶出三小姐。面对当家主母，嫡姐、嫡兄的欺负，她已不再是原来的朱蕊，人敬她一尺，她都不一定还一尺更遑论人不敬她。。。他是央国的誉王，更是皇帝最为器重的皇子，是未来的皇帝人选，却性情古怪，朱府当家主母为巴结誉王竟然将她送给他当妾。她一个21世纪的商界天才，怎么可能屈居人下，别说当妾了，就是正妃她都不要，包袱款款，闯荡天下，建造属于她的商业帝国去。。。在移动手机阅读平台上使用的名称为《绝世商妃我来宠》

心上有个缺，是无可救赎的旧伤，战争……腥风血雨……，怎么办？怎么办？，故事脱胎于慕容冲，却又不同于慕容冲，一个曾失去一切尊严沦丧的男人，最后仍活得顶天立地，有爱有恨，当得起男儿这两个字的悲壮故事

神秘的皇家女子，死后灵魂穿越，夺舍到五年后的一个女乞丐身上。化名白馨的她，立誓要卷土重来，让曾经对不起自己的人付出代价、血债血偿！世人只知皇家的荣华富贵，又有多少人能够体会，那九重宫阙、那重重围墙之中，才是人世间最大的无欢城……“她不是这样的人，我知道的，她只是不能违背自己的心，她只是不爱我。”“不行，我不能让白馨那个女人，毁了我们皇室兄弟间的情谊。”白馨：“你们都没有这个资格指责我，都没有……”【情节虚构，请勿模仿】

前世被陷害致死来到异世，不巧放出了大魔王，好心救他一命却被缠上，被一个灵力不定的大魔王一路坑着还怎么报仇？只能帮他四处找药以求解放。却不想等凡尘事了，大魔王却又狠狠地坑了她一笔，谁来告诉她，为什么她要帮一个大魔王去对付神界的天帝？“这种杂碎，何须卿卿动手，本尊一个手指便能捏死他！”“你忘了，今天的你连我都打不过，你竟然还敢给我招惹这种凶兽我特么灭了你！”【情节虚构，请勿模仿】

【原创作者社团『未央』出品】百变妖娆妃：笑若红颜简介：◆不是吧？她只不过在地摊上买了个1块钱的玉戒指，戴着玩玩而已，竟然就…穿越了时空？◆居然还成了丞相府的三小姐？还是庶出…哼！小女子报仇，一天都不能晚！等我闹个鸡飞狗跳吧...◆很不小心地打了一头色狼，却发现那色狼手中的戒指，正她在地摊上买的耶！是不是把那戒指骗回来，就可以回“家”啦？嘿嘿…她开始奸笑…却不知道就是这样一枚戒指，引来了她深埋的身世…

几万年前万界之主修罗道君在成圣后却被黑魔十四圣偷袭，用寂灭大阵杀死后，没想到却转生到一个废柴小子身上........

她是21世纪顶级军医，一朝穿越沦为人人踩踏的将军府大小姐！庶妹狠毒陷害，庶母想将她置之死地？翻手覆雨之间，强势归来，那些视她如草芥之人她一个都不会放过！斗渣妹夺权势，只是这身边一直跟着她的无赖是谁？“一日为奴终身为妻！”夜辰戏虐般曲解，什么狗屁道理！所以她有了大胆的计划，逃离这个危险的男人！--情节虚构，请勿模仿

为什么有人能够看见自己“灵魂出窍”？为什么有人会患上“恋童癖”，对儿童欲罢不能？为什么男人和女人在一起会激发出更大的潜力和能量……其实这些行为并不像我们想象的那么难以预测。此书将为读者解读许多怪诞行为，探秘其中的怪诞心理，“以怪制怪”，化生活的“非常态”为“常态”。。

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喜欢金子有错吗？长得好看是她的错吗？金子还没捞满意，美男后宫也没开成就嫁人了，这她也就认了，谁叫对方英俊温柔又有钱呢！！可是床还没上将军老公就被弄去打仗了这也贼倒霉了一点。为了他吃尽了苦担尽了心，可到头来却是稀里糊涂地被献给了皇帝，咦，这人为何如此眼熟？左右为难的三人世界从此开始…………    

晋乾兄满脸沧桑，仿佛就是他跌宕起伏的人生写真。近年来，他总是在向别人作自我介绍时，不忘附带一句“年近古稀”。好朋友之间开玩笑，肆无忌惮，每当此时，我总要揶揄地说：“三十多年前他就是这么古稀，三十多年后他还是这么古稀。”其实这句半真半假的话，如果改为“三十多年前他就像是老少年，三十多年后他还是像老少年”更合适。当然，说他“像老少年”那是指他的“心”。

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著名影星郑佩佩、杨恭如联袂推荐。豆瓣、知乎、天涯、新浪四大网站知名作家、影评人联袂撰写。电影王国里最美丽的记忆，珍藏在胶片里的风言影语，她们秀雅/聪慧/才艺双馨/像一场梦，辉煌了半个世纪。3代影后的荣耀与陨落，22位巨星风光背后被时光掩盖的情史。每一种美，都诠释着不同的结局，星光或尘埃全凭自己。

美国“成人教育之父”戴尔·卡耐基所著的《人性的弱点》，汇集了卡耐基的思想精华和最激动人心的内容，是作者最成功的励志经典，书的唯一目的就是帮助解决所面临的最大问题：如何在日常生活、商务活动与社会交往中与人打交道，并有效地影响他人；如何击败人类的生存之敌——忧虑，以创造一种幸福美好的人生。

培养卓越职业精神，重塑企业员工形象。如何在企业站中战无不胜？本书独家披露：老板最喜欢的12种职业精神，员工在企业中晋升的秘密，称职员工应具备的8种特质。本书是作者多年实战经验的总结，针对企业在现代职场管理中面临的问题，提供了务实可行的解决方案。