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第一名媛，总裁的头号新妻
她叫慕晚安——后来，安城所有人提起她时的眼神都是不屑又艳羡的。………………他在雨夜将她捡了回去，眯眸浅笑，“嫁给我很委屈？”她挺直背脊，烟视媚行的微笑，“顾公子心有所属，私生活不检点，嫁给你不能更委屈。”隔着青白的烟雾，顾南城英俊的容颜模糊，“可我看上你了。”顾南城看上的女人无处可逃，第二天各大有钱人都收到消息，谁敢借钱给落魄名媛慕晚安，就是跟他作对。她最沉沦的时候就是他在床第间亲着她低声呢喃，宠溺缱绻，晚安，晚安。…………后来的后来，新贵名导慕晚安因杀人未遂而入狱，判刑四年。坊间八卦流言四起，顾太太因嫉妒开车差点撞死的是情敌。据说，顾公子等了一个白天，换来的也只是她对狱警弯唇浅笑，“我不见他，永远不。”…………四年后出狱，她勾唇浅笑轻而易举的推翻了当初的誓言，长裙妩媚的出现在他的面前，像是第一次见面那般伸手微笑，“顾总，有兴趣投资我的新电影吗？”他吞云吐雾，意味不明的盯着她，“不是不肯见我？”“我有孩子，要养家。”当初端庄矜持的第一名媛开始游走于各路男人之间，香艳旖旎的传闻纷至沓来，却抵不过顾氏总裁日渐浓厚的宠爱。顾南城像是得了一场心理疾病，病态般的宠爱着他的前妻。哪怕她从不拒绝任何男人的花。哪怕她偶尔被狗仔拍到跟金融界的大亨约会吃饭。哪怕……她的孩子，压根不是他的种。有天她醉得酩酊，媚眼朦胧口齿不清的笑，“顾公子他啊……可能就是犯贱，偏偏最爱那个不喜欢他的……，现在这样……从前也是这样……一直都是这样……”众人看着从后面缓缓而来接心上人的顾公子，吓得恨不得消失。他一言不发，沉默不语的抱着她上车。她凑过去喷着酒气，笑眯眯蹭着，“生气了？”“怎么会，”他淡淡的看着她的笑意不达眼底的模样，“能生气就不用犯贱了。”————谁都知道，你是我的鬼迷心窍
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事实上，所谓企业文化，是指企业在经营实践中形成的具有本企业特色的文化观念、文化形式和行为模式，它是理念形态文化、物质形态文化和制度行为文化的综合体。企业文化的激励作用是指企业文化本身所具有的通过各组成要素来激发员工动机与潜在能力的作用，属于精神激励的范畴。具体来说，企业文化能够满足员工的精神需要，调动员工的精神力量，使他们产生归属感、自尊感和成就感，从而充分发挥他们的巨大潜力。企业文化是否能产生它所应有的作用，最为关键的是员工对企业文化的理解和认同程度，一旦员工对企业文化产生了强烈的共鸣，那么企业文化的激励功能就具有持久性、整体性和全员性的特点和优势。我们看到，在盘锦兴达集团，这样的企业文化正在形成，我们也相信，有了这样的企业文化，盘锦兴达集团势必会开拓出更加广阔的发展空间，取得更加辉煌的业绩，为盘锦的发展，为辽宁的发展，做出巨大的贡献。
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