第186章 【那一身的伤疤】

我双手插着裤袋，眼神犀利而明亮，步伐坚定不已。然后我走进了男厕所。

重生回到与地球相似的平行世界。他以小说“坏蛋是怎样练成的”，开创了小白文热潮。他写的射雕三部曲，直接将旧派武侠推向了新派武侠高峰。他写的白蛇传，梁山伯与祝英台，牛郎与织女，孟姜女，更是成为了家喻户晓的爱情故事。至于他写的西游记，三国演义，红楼梦，水浒传，则开启了华国文学盛世。偶尔，他也写一写这个世界没有的歌曲，童年，让我们荡起双浆……一不小心，这一些歌曲，却成为了华国人人会唱的校园民歌。至于他闲着无聊拍的夏洛特烦恼，泰囧，周星驰系列，指环王，黑客帝国，阿凡达，变形金刚，泰坦尼克号，盗梦空间，漫威英雄……则成为了全球最为之称赞的电影。本书QQ群：565142078

温馨轻松幽默向。故事很荒诞，人心很真实。月老醉酒后误捆了黑白无常，于乐就跑趟地府，把这对好基友解开。二郎神家的哮天犬爱上了嫦娥家的玉兔，于乐就飞赴广寒宫提亲。孙悟空喝了子母河的水，终究还是怀孕了……有麻烦，找于乐。这个说法在三界内广为流传，都夸于乐是个好公仆。好公仆于乐，却是源于一个泼天的阴谋，诸天神佛，妖魔鬼怪，皆被算计了在内。于乐就给自己定了一个小目标，维护世界和平。作者是山东省作协会员，青岛市作协会员。

每个人都会有属于自己的青春故事，或悲或喜，普通点的，谈谈人生，聊聊理想，找个女朋友，浑浑噩噩的过下去。而我的青春，真的是伤不起啊！拜托，我只想普通一点啊！

商界霸主？不不不，眼界太小。仙界霸主？不不不，还是太小。要做就做宇宙万物的王！

本书汇集了100个经典的管理故事，并附带100句经典的管理名言和管理点评，同时为了使管理更科学，使管理者能更全面地认识自己，书中还精选了37个管理小测试，同样是以一种轻松活泼的方式在诠释管理。如果企业的发展遭遇不顺利，如果你的团队出现了裂痕，如果作为领导者的你思路有些混乱，如果你的企业在经济的大潮中裹足不前，那么读读这些故事，也许这种轻松简单的方式会给你带来意想不到的结果，就像故事里说的，丑小鸭变成了白天鹅，灰姑娘变成了王妃。

女主作为前朝皇后不幸惨死，穿越后成为了一个侦探，探查这一世亲人的死因，没想到竟然发现了千年前导致自己死亡的秘密……--情节虚构，请勿模仿

武学高手进网游，穿着新手服，左拥美女，右揽神器，声名远扬……

斗气大陆，百族林立。强者为尊，弱者流离。争斗杀伐，恃强凌弱，不过家常便饭。看宅男林鹤重生后，如何在异界大陆上辗转成神，尽在绝世斗神。

两个青梅竹马，一起生活，“厮杀”到现在呢

一穿越就被鞭打？渣姐毒妈，还有一个虚伪至极的爹？不管，至纯巫力在身，来一个打一个，来两个揍一双！只是，这个缠上来的妖孽摄政王是什么鬼？“冷儿，本王有点冷，来给本王暖暖。”某男眉梢微扬。“不，我冷。”某女傲娇拒绝。“那本王来给冷儿暖暖。”某男勾唇一笑。“……”某女卒。--情节虚构，请勿模仿

本书提出了每一位员工需要自我反思的人生问题，并对这个问题进行了深刻细致的解答。它有助于员工解除困惑，调整心态，重燃工作激情，使人生从平庸走向杰出。如果每一位员工都能从内心深处承认并接受“我们在为他人工作的同时，也在为自己工作”这样一个朴素的理念，责任、忠诚、敬业将不再是空洞的口号。

人人都渴望成为百万富翁、亿万富豪，但却不是人人都能梦想成真。有许多人终其一生，一无所有；而一少部分人却能够站到财富的金字塔尖，荣华富贵一生。我们相信富有一定有其成功的原因，如果能够揭开富翁的创富秘密，我们也一定能够借鉴它走上创富之路。凡禹、刘挥编著的《一分钟百万富翁大全集》集结了众多富人的创富经验和智慧，《一分钟百万富翁大全集》中既有精彩的创富故事，又有结合故事所作的精彩论述和创富指导。以理论结合实例的方式梳理了诸多致富思路、提供了诸多致富方法，全面解析富人由穷到富或者由富到更富的秘密，为读者呈现了一条清晰的高效致富之路。

本丛书共8册，包括《呼吸系统疾病诊治绝招》、《消化系统疾病诊治绝招》、《循环系统疾病诊治绝招》、《泌尿系统疾病诊治绝招》、《内分泌系统疾病诊治绝招》、《血液系统疾病诊治绝招》、《神经系统疾病诊治绝招》、《风湿性疾病诊治绝招》。每书均以现代医学病名为纲，以病统方，意在切合临床实际。每病先介绍该病的基本概念、病因、临床表现、辅助检查等内容，而后顺序介绍全国各地的老中医经效验方，以供辨证选用，每首方剂均注明【处方】、【主治】、【用法】等内容。本书旨在总结临证有效方剂，而不以学术探讨为目的，因此，药物组成、用量或比例均严格忠实于原方创制者，不做任何调整或补充。

同理心是情商的重要组成部分。本书介绍的同理心，主要探讨的是员工的职场同理心，中心内容是“站在老板的角度，发现最好的前途”。本书期望能帮助到职场中人懂得应该如何怀揣着同理心，像老板那样去思考和行动。因为这是职场中最可行的收获成功、快乐与幸福的方法。像老板那样思考，才能更全面深入地了解企业，站在老板的高度去思考企业所面临的问题，从而更好地将我们的努力用到正确的事情上，为企业和自己创造出更大的价值。像老板那样行动，才能让自己更快乐地、充满激情地、富有成效地工作，从而不断赢得老板的赏识和重用。