第341章 龙蛇逞威

新书【天下剑宗】，欢迎大家移步。武者为尊，妖孽般的少年穆浩承天运而生，从此一道武道巅峰的攀登之路由此展开，历险境、渡三劫、有情苍刀无情剑，兄弟红颜伴两边，掌控天地之间本源之力，身兼亿万苍生命运，大道峥嵘，无极神威，武道巅峰，笑傲诸雄，天地独然，唯我独尊。

三百年前，意念门门主霸刀老祖武破虚空，留下一部令人费解的功法“意念神功”，给后人无尽的遐想。三百年后，身为意念门第九代弟子的他，再次向那武破虚空的道路发起了冲击，最终进入了那令无数人为之疯狂的修真界。“修真一途，对我来说，没有捷径，只有无尽的努力！那些所谓的奇遇并不可靠，可靠的还是只有自己！”只知道埋头苦练的练功狂人，能否在那修真的道路上走的更远？

新手勿喷道尽一切，书尽一生，大喜大悲，却只有沉寂————吾

这里是星魂的世界，相传每个人在九天之上都拥有一颗本命星辰，天有九重，差距极大，夏白天生双星魂，握神器，拥神兽，搅帝都，闯中土，威震罪恶之地，脚踩无上天域，不辜兄弟，不负红颜，凭借一颗九死不悔的心，涅槃成圣，终登王座。

游龙城的云家，因为镇族之宝生死轮盘而引得燕天帝国之内的各方势力觊觎。生死轮盘，据说有起死回生之功效，晃生晃死皆在一念之间。云家族长之中云风天，亲眼看着家族被外来力量摧毁，自身被流浪在外。他要怎么才能够找出真凶复得大仇？

虽然进入了六月，在六盘山清水县南麓的山岭，依然显得气候变化多端。海拔三千米的山峰，巍然高耸，俯瞰着幽深的渭河河谷。茂密的原始森林，促成了山区初夏雨季的来临。当成吉思汗进入河谷一侧的山坡围猎野鹿时，不慎坠马受伤后的第二天，一场大暴雨，将山峦洗得碧绿如新。前几天，作为刚被成吉思汗征服的西夏末王不儿罕，带上丰厚的贡品，去见那位不可一世的草原帝王，对他俯首称臣。不儿罕还不知道成吉思汗坠马受伤的消息，他带了一行人马，带着光彩夺目的金佛像、金银器皿、童男童女和许多马匹骆驼。

一场外派任务，他们发现了一个阴谋一次团体调查，他们不知不觉陷入泥潭一次精英选拔，其中是谁初心变质……公元三千年后，世界暗潮汹涌，表面的平静下，又藏着怎样的丑恶。而我不畏生死，不惧险阻，我心中只想守护我的家园。战争的号角已经吹响，热血啊，我要毫不吝啬的挥洒在我爱的土地上！

金牌杀手一朝穿越，尼玛，居然是废材一枚。姐乃是魔武双修的超级天才，天下唯我独尊，翻手为云覆手为雨。什么？初级炼药师便可以横霸大陆，抱歉，姐早已是高级炼药师。灵兽稀有？上古神兽之王麒麟是姐的小弟。What？那个魔武大陆人人崇拜的超级强者要来当我相公？哼，别以为惊才绝艳，有银子，还是个王爷就可以收买我。某男：王妃，别说话，吻我。好吧，其实这闲散王爷胸前八块腹肌还是很不错滴。哇，人鱼线也有哦。【情节虚构，请勿模仿】

本书接续《小李飞刀2：边城浪子》的故事。此时，傅红雪已成为天下知名的大侠。他与雁南飞约定一年后在凤凰集了结恩怨，没想到雁南飞却碰到凶险诡异之事。为了破解名震江湖的公子羽之追杀，为了忠实于好友的托孤，为了战胜自己内心的欲望和软弱，傅红雪又重新踏上了波涛诡秘的江湖厮杀之旅……

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苹果树结好苹果，苹果树也结烂苹果。——题记。我叫什么名字？在这里，你叫海螺，但你的身份还有待确认。护士的脸上闪过一丝诡秘的笑容，好好待着吧，可怜的孩子。我喜欢这个护士，她有一脸的笑容，这太难得了，我希望所有的医生护士都有一脸她这样的笑容！我怎么会在这里？我抚摸着床头的那个海螺，像捧着自己的过去和未来。我听到海螺里传来了隐约的涛声，也许我真的叫海螺吧。我喜欢这个海螺，我喜欢它传来的悠远和宁静。你失忆了，医学上称作全盘性失忆。我失忆？

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《推销要懂心理学》推销这个工作，进门容易生存难，所有的公司对推销员实行的都是多劳多得，少劳少得，不劳就不得的工资制度。如果你没有学会相应的推销技能，就很难完成公司的考核，如果没有业绩，就拿不到佣金，离被辞退也就不远了！

众多驴友及文艺青年心中的“爱情圣经”！连和菜头、姬十三等网络毒舌及科学宅男都感动推荐的爱情小书！2003年，当21岁的傅真遇到25岁的铭基时，她是即将赴英伦留学的大四女生，而他是沉默内敛的香港男生。他们不约而同地在“非典”时期揣着一本《藏地牛皮书》，背着行囊来到西藏。他们对彼此的倾慕干净而透明，但各自的未来却显然通往不同的方向。然而年轻的爱因简单执着而自有一种力量。他们在拉萨分别后，克服重重阻碍定情于大理，最后飞越大半个地球于一年后在伦敦结婚。这个在网上被众多网友奉为“爱情宝典”的故事，却展示着比童话故事更丰富多彩的结局。十年已过，他们依然并肩走天涯，看尽长安花。

比尔·盖茨说：“一个优秀的员工，应该是一个积极主动去做事，积极主动去提高自身技能的人。这样的员工，不必依靠管理手段去触发他的主观能动性。” 在现代职场，过去那种听命行事的工作作风已不再受到重视，懂得积极主动工作的员工将备受青睐。在工作中，只要认定那是你要做的事，哪怕看上去是“不可能完成”的任务，都要敢于接受挑战，立刻采取行动，而不必等上司做出交待，只有这样，才能在竞争中不被淘汰。 现在对于许多领域的市场来说，激烈的竞争环境、越来越多的变数、紧张的商业节奏，都要求员工不能事事等上司交待。那些只依靠把上司交待的事情做好的员工，就好像站在危险的流沙上，迟早会被淘汰。