第314章 无尘，你莫要再拒绝我了！

醉饮九行破鸿蒙，长剑一出破八荒！年少轻狂巅峰争，老来无悔当年勇！饮酒长乐，醉行八方;残诗长剑，皓月星空。便纵千万情愫，便纵万千群魔，不过一剑而过矣。

【起点第三编辑组签约作品】飘渺类修真新作，带你遨游在星际修真的宇宙之中。不修元婴修金丹，看我另类修神成就金丹皇道！

一个仙妖盛行葬着诸多传说的古老世界里，却流行着琴棋书画四艺—— 美丽的狐妖为了学琴，在柴门前一跪就是百年… 喜欢下棋的聪明狗妖，却愿卖身为奴… 为了能够识字读书的牛妖，化身为学院的守门老人… …… 一名少年无意间得到了上古圣人的传承，同时也得到了上古已经失传的四艺绝技，使他琴棋书画四艺无所不能，样样精通。 从此，少年背着铁剑残琴游走四方，教可爱的小狐狸习琴，教猥琐的大黑狗下棋，教喜欢装傻的老牛写字，教凶猛吓人的女鬼画画… 同时，也与人斗斗琴，下下棋；又或者，提着铁剑去吓吓山中小妖… 书友群：136723332

穿进修仙预备役，成为一堆小天才当中最笨的那一个……易清只能冷着脸，两手一摊，表示：好尴尬呀！漫漫仙途，前面一群天骄，大步迈起，风风火火。后面一片炮灰，前仆后继，踊跃作死。且看走在当中的某个姑娘，如何笑……不，面瘫到最后。

具备了“坐上人生王座”这一条件的“我”。从小就有一个优秀如我的哥哥，出门就能捡到毁天灭地的装备神器，随便一摔都能找到个好房子……这些，都不是稀奇的。稀奇的是……这些都不是真的!!!哥哥把我扫地出门，神器捡了还不能用，租个房子还要冒着生命危险，和掉星级！欢迎收看仙侠大坑之——我的世界专坑我！！

黑猫舔舔爪子，喵：“末世系统已重启，欢迎进入毁灭进行时！”

雪崩之后，穿越大唐，谁为天下，我为王！！！重回大唐，争霸天下天宝五载，大唐建国已过百年，经历的近数十年的治国，已知天命的李隆基有些疲惫了，自从他册封了杨氏为贵妃后，他的心思也渐渐地离开了枯燥而繁琐的朝政。欢歌慢舞凝丝，舞榭歌台催泪......

陆芳菲穿越成农家小萝莉，便宜爹娘善良软弱，奶奶偏心大伯家，邻里乡亲狗眼看人低，好在老天待她不薄，赐她寻宝眼和异能，让她慢慢把家富！无奈发家途中冒出个美男王爷，还连带冒出一个神秘强大的亲伯父，亲伯父重情重义，美男王爷腹黑难缠，罢了，她勉强收了妖孽，看她如何把美男调教成宠妻爱家的好男人........(琉璃新书《绝世小狂妃：王爷，走着瞧》已发布）

杯具的人生不需要解释，莫名的魂穿成棒子，莫名的被夺舍，莫名的被逼当搞笑艺人，罗凤恩带你领略2017的韩娱故事。 2017年女团盛世已经过去，曾经盛极一时的女团也逐渐凋零。少女时代经过队员退团，解约，恋爱，结婚等一系列的冲击已是昨日黄花。生在傻帽公司给了少女时代坚实的后盾和更广阔的天空，当她们人气不在时带给她们的是悲哀。 求收藏...求推荐....有啥求啥，因为我什么都没有。本书前期巨坑，如果能坚持下来将会看到什么叫没有最坑只有更坑

大婚日，她光荣从王妃升华为寡妇。门前桃花朵朵开，霸道的皇帝要把她转正，战死的他突然回归，情深竹马执伴左右，异国王爷要她和亲——小青鱼，快到怀里来！可是，到底要入谁的怀？

第一次见面，他帮她追回了钱财；第二次见面，他向她索求了他应有的“五折”；第三次见面，她看到了他光裸的上半身；第四次见面她帮他成功抓捕了一名嫌疑人……一名陌生男子的出现，打破了两人之间的暧昧。“林宝，你不接受我就是因为你心里有他了是吗？”林涛心痛的说，“我觉得我们两之间应该冷静一下……暂时短时间内不要见面了。”………看龙番市刑警队队长如何宠溺自己的小宝宝

战枪再次手中盘，冷眼看透尘与凡；若不欠下我心寒，怎会再战这尘寰；单膝跪地抚战甲，魂惊不弃鞍下马；赐我再展无敌法，只为再把热血洒；终在挥剑啸苍天，高台烽火筑狼烟；兄弟一别三百天，可愿与我在并肩？

一次意外的爆炸让医学硕士林雅意外重生到了一个农家女身上，而且农家女还有一个儿子，为了儿子她被迫嫁给了一个傻子，本想着凭自己本事攒点钱早日离开，不成想发现自己对这个傻子动了感情，呸呸呸，她好歹是一个受过高等教育的女子，怎么能看到漂亮的男子就脸红呢，虽然自己对他动心了，可是深宅大院可不是她的归宿，况且她还有秘密欺瞒了人家，突然有一天听说有个神医可以治自己的傻子夫君的病，她的夫君临走时还让她等自己回来，正当她犹豫不决时，却被亲近的人出卖，被人直接休了赶出了府去，也许老天已经为她做了决定，于是她带着她那个儿子离开了，她林雅好不容易重生一次，可要踏遍这里最美的风景也不枉这一世。(欢迎入坑，甜宠1∨1)

在这个时空乱流的夹缝中，一家食肆悄然开张，老板安息是一个非常会讲故事的人，每晚都会有一个新的故事……请来聆听老板安息讲的……故事吧1

本书从制度执行、职责划分、目标的确定与实现、管理者引导、凝聚集体执行 力、过程监控与纠偏、奖惩激励、执行结果和执行管理提升九个方面展开论述，按 “问题界定 案例解析 实践指南 管 理提升”四个模块，深入浅出地对员工执行工作中的各种管理行为进行了解析，并辅 以漫画、情境、案例等表现形式，让管理者学会如何更好地培养员工的执行能力，提高执行效率。本书适合企业管理人员、人力资源工作者、培训师、管理咨询师、高校人力资源 管理相关专业师生使用。