于是，金世英不顾工作了一天，又值了一天夜班的疲劳，立即到大队调度室去查对井号和射孔时间。这时他才得知作业队已经上井，这口井当天就要射孔。他心里更着急，赶紧又跑到地质室叫醒地质员，翻出射孔设计书和汇报记录本，查出测这口井的是测井七队。但这个队了解情况的人也到井上去了。
跑完这几个单位，已是早上8点钟了，一天一夜没合眼的金世英肚子饿得咕咕叫。怎么办？他想，一定要负责到底，不能让差错从自己手里放过。他立刻带上图纸和卷尺，徒步赶到井场。这时射孔工作已经就绪。他说明了情况，在其他同志的帮助下，立即对井口四通进行实地测量，实测结果是44公分。
就这样，金世英先后跑了6个单位，询问了9个人，往返奔波了40多公里，连续工作了30多个小时，终于消灭了这1公分射孔深度的差错。
大庆人对工作高度负责的精神在金世英的身上得到了完美的体现。
对于手头工作和自己的行为百分之百负责的人，他更愿意花时间去研究各种机会和可能性，因而更值得信赖，也能由此获得别人更多的尊敬。与此同时，他也获得了掌控自己命运的能力，这些将加倍补偿他为了承担百分之百责任而付出的额外努力、耐心和辛劳。
所以，任何一位组织成员，都应该把组织所提出的光辉的前景、理想和目标，当做自己的前景、目标来追求；都应该把组织所描绘的蓝图，当做自己的蓝图来描绘；都应该把组织制订的计划、措施，当做自己肩负的责任来实施；都应该把组织所制定的规章制度，当做对自己的严格要求来遵守，而不能事不关己，高高挂起。
有了这种责任意识，我们才能不折不扣地完成组织所部署的各项任务，才能不畏一切艰难险阻，做好组织所分配的每一项工作，才能保证工作的质量过得硬、“经得起子孙万代的检查”。
对工作负责就是对自己负责
某大学毕业生小王经过苦苦寻觅，终于找到了一份销售员的工作。但令人遗憾的是，小王并没有珍惜这份来之不易的工作。看看，早晨的闹铃响了好几遍了，他还没有起床的意思，并且，脑子里第一个感觉就是：痛苦的一天又开始了。他匆匆忙忙地赶往公司，早餐也顾不上吃；跨入公司大门，还是神情恍惚，坐在会议室，迷迷糊糊地听着经理布置工作……一天的痛苦工作之旅就这样开始了。
小王上午拜访客户，结果遭到拒绝和冷遇，心情简直糟透了，仿佛世界末日即将来临；下午下班前回到公司填工作报表，胡乱写上几笔凑合一下交差……一天就这样结束了。
平时没有花时间学习，从没好好研究过自己的产品和竞争对手的产品，没有明确的计划和目标，从不反省自己一天做了些什么，有哪些经验、教训，从不认真去想一想顾客为什么会拒绝、有没有更好的方法去解决、在销售产品的过程中应为顾客带来什么样的服务，当一天和尚撞一天钟，混一天算一天……这就是小王职场生活的真实写照。
到了月底一发工资，才这么点，真没意思，看来该换地方了，于是小王很牛气地炒了老板的鱿鱼。一年下来，他换了五六家公司。日复一日、年复一年，时间就这样耗尽了，结果还是“三个一工程”：一无所获，一事无成，一穷二白。
糊弄工作就是糊弄自己。敷衍工作、应付了事是对工作缺乏责任心的一种表现，它只会让你成为被公司开除的对象。故事中的销售员小王就是这类“糊弄员工”的典型代表。
工作中我们随时随地都会看到一些糊弄工作的员工。他们在应付中生活，在应付中工作，做一天和尚撞一天钟，从不打算去认真、踏实地做好一件事，没有奋斗目标，没有成就感，终日心思惶惶，过着辛苦的生活。
相反，那些勤奋、有责任感的员工往往会在工作中受益匪浅：在精神上，他们获得了快乐和自信；在物质上，他们也获得了丰厚的报酬。
格林大学毕业之后在一家保险公司做业务代表。这是一份很让人头痛的工作，因为很多人都对保险业务员敬而远之，所以，格林的工作开展起来很困难。
办公室的其他业务员整天对自己的工作抱怨不停：“如果我能找到更好的工作，我肯定不会在这里待下去。”“那些投保的人，太可恶了，整天觉得自己上当了。”当然，这些人只能拿到最基本的薪水。只有在业务部经理的催促下，或者是“胡萝卜+大棒”的政策下，他们才有一点点进步，否则就是原地踏步或者在退步。
格林则和他们不一样。尽管格林对现状也不是很满意，薪水不高，地位不高，但是格林没有放弃，因为他知道，与其说是放弃工作，不如说是在放弃自己。在这个世界上，没人强迫你放弃自己，除非你主动为之。格林还相信，努力是没有错的，努力还会让平凡单调的生活富有乐趣。
于是，格林主动去寻找客户源。他熟记公司的各项业务情况，以及同类公司的业务，对比自己公司和其他同类公司的不同，让客户自己去选择。虽然一些人很希望多了解一些保险方面的常识，但是他们对保险业务员的反感使他们在这方面的知识很欠缺，格林知道这些情况之后，主动在社区里办起“保险小常识”讲座，免费讲解。
人们对保险有了更多的了解，也对格林有了好印象。这时，格林再向这些人推销保险业务，大家没有反感，而是乐于接受。格林的业绩突飞猛进，当然薪水也有了很大的提高。
格林的成功说明了这样一个道理，努力工作就是对自己负责，这也是为什么格林能获得成功，而其他人却碌碌无为的原因。当你尝试着对自己的工作负责时，你就会发现，你自己还有很多的潜能没有发挥出来，你要比自己往常出色很多倍，你会在平凡单调的工作中发现很多的乐趣，最重要的是你的自信心还会得到提升，因为你能做得更好。
在任何一家公司，只要你努力工作，认真、负责地对待每一件事情，你就会受到尊重，从而获得更多的自尊心和自信心。不论你的工资多么低，不论你的老板多么不器重你，只要你能忠于职守、毫不吝惜地投入自己的精力和热情，渐渐地你会为自己的工作感到骄傲和自豪，就会赢得他人的尊重。以主人翁和胜利者的心态去对待工作，工作自然就能做得更好。
尝试着对自己的工作负责，这是一种工作态度的改变，这种改变会让你重新发现生活的乐趣、工作的美妙。
对工作负责，就是对自己负责。你的尽心尽力得到了老板的认可，自尊受到了敬重，自信也会逐渐得到提升，更重要的是，你获得乐趣的同时也得到了生存的资本，培养了生存的能力。
勇于负责，才能得到更多
如果说，智慧和勤奋像金子一样珍贵的话，那么，还有一种东西则更为珍贵，那就是勇于负责的精神。古往今来，人们都喜欢勇于负责的人，尤其是职场中，一个员工来不得半点的不负责任。即使你是初入岗位的新人，或是职位卑微的小职员，只要你具有了勇于负责的精神，你的能力就能得到充分的发挥，你的潜能就能得到不断的挖掘，你就能为公司带来效益，从而得到老板包括同事的青睐。
唐骏可以说是当今IT界的“金领”。他刚进入微软时，做的是最基层的程序员，只是微软这个大蜂巢里千千万万的工蜂之一。
微软当时正在开发Windows，先做英文版，然后由一个300人的大团队开发成其他语言版本。以中文版为例，并不只是翻译菜单那么简单，许多源代码都要重新改写。比如Word里打完一行字自动换行，英文是单字节的，中文却是双字节，如果按照英文版来，一个“好”字，可能“女”在上一行末尾，“子”就到了下一行开头。为此，50个人经过不懈努力，修改了大半年，才改出称心的中文版。所以最初Windows上市后，中文版过了9个月才上市；到了Windows31，上市时间更是滞后了1年多。
埋头开发了10个月后，唐骏越想越觉得不对劲：常年雇那么多人做新版本，成本太高，全球各语言版本推迟那么久上市，实在是贻误良机。
能不能改进一下？下了班，唐骏开始动脑筋，琢磨怎样才能解决问题。半年后，他写出几万行代码，反复运行，证明他的程序经得起检验后，才找老板面谈。公司又花3个月认证，于是，原先的300人团队一下减到了50人。凭借这个业绩和他表现出来的对待工作精益求精的精神，唐骏得到了提升，从程序员一直做到微软(中国)总裁的位置，也被授予其公司的最高荣誉——比尔·盖茨总裁杰出奖。
勇于负责，会让你在工作中崭露头角，做出优异的成绩，这样自然比别人更能获得加薪和晋升的机会。勇于负责，会让你敢于承担更大的责任，积极主动地为公司发展出力流汗、建言献策，这样你自然能得到老板的青睐。
翻阅历史，那些事业有成的人士，无不具有勇于负责的品质。阿尔伯特·哈伯德为此曾说：“所有成功者的标志都是他们对自己所说的和所做的一切负全部责任。”
林瑞是一家商场新招聘的笔记本电脑销售员，尽管他的业务还不熟练，但他认真负责的工作态度，赢得了大家的一致好评。
一天，林瑞在销售电脑时一时疏忽，把一台价值两万元的笔记本电脑，以一万元的价格卖给了一位顾客。发现错误后，林瑞十分着急，一时之间不知该怎么办。有同事帮他出主意，告诉他完全可以向那位顾客追回这一万元，毕竟电脑的实际价格就是两万元。如果他不希望因为追款引起太多的事，给自己的发展造成阻碍，还可以自己筹齐一万元悄悄地入账，这样就可以悄无声息地结束这件事。对于同事的建议，林瑞觉得都不太妥当，他决定自己去经理那里承认错误。同事们听了他的想法大吃一惊，异口同声地说：“你疯了，林瑞，那样你肯定会被辞退的。”但林瑞心意已决，仍然坚持自己的决定。
下班之前，林瑞手拿一个信封来到经理的办公室。“经理，对不起，我为我所犯下的错误感到羞愧。这一万元是我这几年省吃俭用存下来的，请您收下，希望可以弥补我给公司带来的损失。如果你要因此开除我，我没有任何怨言。”
听完林瑞的话，经理问：“你真打算用自己的钱填补那一万元的亏空？”
“是的，经理，”林瑞说，“虽然我可以按照顾客留下的联系方式，找到顾客让他付这笔钱。但是我为什么要去找他呢？是我业务不熟把两种笔记本电脑的价格弄错了。这完全是我的错误，我应对这个失误付全部的责任。而且，这样做还会影响商场的声誉，不是吗？”
林瑞勇于认错、敢于担当的精神深深感动了经理，因此经理并没有像其他人所想的那样开除林瑞，相反，他从这件事上看到了林瑞勇于负责的精神，因此在以后的工作中，他给了林瑞更大的发展空间。
从林瑞的身上我们看到的是勇于负责的精神，勇于负责是一种积极进取的精神。当一个人想要实现自己内心的梦想，下定决心改变自己的生活境况和人生境遇时，首先要改变的是自己的思想和认识。要学会从责任的角度入手，对自己所从事的事业保持一个清醒的认识，努力培养自己勇于负责的精神，这才是成功的最佳方法。
生活总是会给每个人回报的，无论是荣誉还是财富，前提是你必须转变自己的思想和认识，努力培养自己勇于负责的工作精神。一个人只有具备了勇于负责的精神之后，才会产生改变一切的力量。
唯有责任才能让能力展现最大价值
传说在尧时期，黄河流域经常发生洪水。为了制止洪水泛滥，保护农业生产，尧帝曾召开部落首领会议，征求治水能手来平息水害。
鲧被推荐来负责这项工作。鲧接受任务后，采用堤工障水，作三仞之城，就是用简单的堤埂把居住区围护起来以阻挡洪水，九年而不得成功，最后被放逐羽山而死。
