第120章

她在最落魄的夜晚遇到他，北城的第一公子，他准备将她收拾回家，原因只有一个，“我缺一个女人来暖被窝。”直到另一个女人的出现，她才发现自己这辈子最犯贱的事情就是留在他身边。某年后，当盛世豪门崛起北城，她仿佛流星一般闪亮了他的眼。只是……这个女人，似乎从不拒绝任何男人的追求，哪怕她身后，还跟着一个小包子。她后来又说：“我这辈子见过最贱的男人，就是北城的少霆公子，薛大BOSS，你怎么看？”薛少霆看了一眼她身后那群追求者，抽了一口烟，“我也这么觉得。”

对爱情绝望的汪乐，以为直接结婚好好过日子就能得到幸福。闪婚后的日子却和理想中差距甚远，不成熟被宠坏又心有所属的老公、喜欢耍小心眼人前人后两面派的婆婆、偏袒自私的公公、爱财如命的亲戚们都在婚礼以后撕开面具粉墨登场。善良单纯的她还没有磨合好两人的关系，还没有看清自己婚姻的实质，就迎来了新的生命，孩子带来的是转机还是更多的问题？汪乐本来就危机重重的婚姻，被新添的一口人弄得更加相形见拙……她开始了婚姻的旅程，未曾想婚姻不同，相同的却是家家有本难算的账，你不算账有人会算账、经济、精神、生理这三大支柱若是都塌了，要怎样才能继续岿然不动的撑起婚姻，坚持着算完这本帐呢？

同事：你！站远点，别影响我发挥。出镜？说得好像有人愿意看你似的……亲戚：哟，都混几年呢，还没挣到大钱呢？我儿子今年年终奖都挣了十万。母亲：都22了，你要还认我这个妈，就赶紧回村给我嫁啰。李小萌扫了眼手机上的地府交流群微微一笑。“让让，这部戏我投资的。你，被开除了！”“是没挣到钱，我那些道友成天过来蹭饭，光吃喝就花了我几千万，纯利润也就一个亿吧。”“妈，你介绍的小伙的老板的老板的老板要追我。什么？嫁了公司就是我的？不不不，我男朋友已经把那家公司收购了。”

她本是豪门千金，刺绣专业的高材生，然而一场破产风波，她被迫沦为那个男人的玩物。从此，他成了她不可磨灭的噩梦！两年时间，她用尽一切偿还，直到分崩析离之际，终于选择了逃离……四年后，她是法国著名的刺绣开发师，时尚界的宠儿。却没想到，噩梦依旧。男人擒住她的下巴：“陆烧，来日方长，你欠我的慢慢还。”

帝都人人皆知木宝宝深爱性格温和的迟瑞年，却阴差阳错的嫁给了性格冷清的哥哥迟景笙。而迟瑞年只钟情于白灵儿。直到惨死在手术台，才清楚白灵儿的心里只有迟景笙，而她自己是有多蠢多傻。小说里女主重生一，打脸虐渣，二，抱紧男主金大腿，三，开启开挂的人生。而她则以改变自己，保护父母，跟迟景笙离婚三件事为主。打脸虐渣为辅。直到后来才知道自己不爱的那个人，既然爱她深入骨髓！！！

《重生：汶川特大地震三周年祭》是河北省作协主席、著名作家关仁山为纪念“5.12”汶川特大地震三周年而作。本书讲述了一个从唐山到汶川到玉树千里驰援传递爱心的故事。展现了中华民族一方有难、八方支援的精神，从更高的层面来表现了人性的光辉和大爱的力量，歌颂了感恩、奋进的时代精神。关仁山，满族，1963年2月生于河北唐山丰南市，1981年河北昌黎师范学校毕业后当过教师、乡文化长和县政府秘书。现为中国作家协会会员，河北省作家协会副主席，与著名作家何申、谈歌被文坛誉为河北“三驾马车”。

甄费，甄士隐，清逸博学的隐士，同时也是红楼中炮灰一个，可是谁知道，有一天，让人给穿越了，还是一个现代大头兵，一个没怎么看过红楼，学识不过是高中的山村出身的大头兵给穿越了，最最要紧的是，这甄费同学的灵魂居然没有消散，还在这身体里，也就是说，两个灵魂，一个身体，这可怎么好！最现实的是，媳妇怎么分？【情节虚构，请勿模仿】

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这是一个波澜壮阔的时代…拨开眼前的云雾，你会发现，你所看到的，是你所想不到的。这是一个三国，一个与众不同的三国……（本文构思比较缓慢，前期发力较晚，望各位拭目以待，读一本你不曾读到的三国。）

中国企业应该从生产和营销两方面避免反倾销诉讼的产生。一方面，企业应强化创新意识和品牌观念，提高产品的技术含量和附加值，优化出口产品结构，由“以价取胜”转为“以质取胜”和“以新取胜”。企业应采用现代企业管理制度和会计制度以及档案制度，为应对反倾销打下良好的基础。另一方面，企业应采用现代国际营销手段，积极利用商标、原产地标志、包装、款式、公关、广告等多种非价格竞争手段，推动产品走向国际市场。企业还应加强对国际市场的调研工作，优化产品的市场结构，不断调整产业结构和出口战略，避免由个别国家反倾销引发的连锁性反应。企业还必须加强业内合作，建立起反倾销预警机制，规避反倾销带来的贸易风险。

女王穿越成废材？还要替嫁？好替嫁就替嫁！反正不用留在宰相府！！！什么？要嫁给陵安王，那个民间传说是个嗜血妖王？这不是去送死吗？切！送死也要去打死她也不留在宰相府！哼！

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不但要买到质地最好的土豆，还给老板带回更多实用的市场信息。这个故事说明：具有很强的业务能力，又能交给老板满意结果的员工，才是老板最青睐的人。本书从这个买土豆的故事说开去，以精练的语言和睿智的案例来分析并阐述怎样增强员工解决问题的能力、提升员工执行力等，同时融入最新最有效的培训理念，是一本非常实用的员工培训图书。

人有三急，你急，我急，大家急，急了怎么办，快找江湖救急！

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