一个人要想成大事，固然要靠实干，但有人一辈子实干也未必成功。这可能是缺少“贵人”的相助。“贵人”的经验、专长、知识、技能等在某个圈子里是被认可的。跟着“贵人”学习，可以站得高望得远，少走弯路。
人生处处是贵人
每个人都希望遇到生命中的贵人，可是又不知道贵人到底在哪里。事实上，人生处处皆贵人，只要你有心，也许身边那些不起眼的人也能成为你的贵人。所以，请善待每一个人，随时随地都严格要求自己，把自己最好的一面展示出来，让身边的贵人注意到你。
世界上最伟大的推销员乔·吉拉德在商战中总结出了一条“250定律”。他认为，每一位顾客身后，大约有250名亲朋好友。如果你赢得了一位顾客的好感，就意味着赢得了250个人的好感；反之，如果你得罪了一名顾客，也就意味着得罪了250名潜在的顾客。也就是说，你必须认真对待身边的每一个人，因为每一个人的身后，都有一个相对稳定且数量庞大的群体。善待一个人，就像点燃一盏灯，照亮一大片。
好风凭借力，送你上青云。那阵送你上青云的好风，不仅限于工作中结识的人，还有可能是日常生活中遇见的人。因此，寻找贵人，与人交往不要人为地划出界线，只有做个有心人，抓住机会展示出你的优势，才更有可能得到贵人的赏识与帮助。不过你也要记住，贵人帮得了你一时，帮不了你一世。给你机会，你能不能善待机会、把握机会、利用机会，最终还是取决于你自己。
虽说人生处处都有贵人，但是贵人并不会从天而降。能够得到别人帮助的人，总是那些乐意给别人帮助的人。俗话说“种善因才能得善果”。如果你乐于帮助其他人得到他们想要的事物，他人也就乐意帮助你。你帮助的人越多，愿意帮助你的人也就越多。同样，你想要遇到贵人，自己就要先做贵人。
在苏格兰，有位叫弗莱明的贫苦农夫，他虽穷却心地善良，乐于助人。一天他正在田里干活，忽然听到附近的沼泽地里传来哭喊求救的声音，他立刻扔掉手中的农具，快速跑过去。原来一个男孩一时大意掉进了粪池里，他赶紧把小男孩救出来，并且帮他清理干净后又送他回家。
几天后，一辆华丽的马车停在了弗莱明家门口，一位彬彬有礼的绅士下车对弗莱明说，他就是被救男孩的父亲，这次是专门来道谢的，并准备给他很多钱。弗莱明坚持不收，他一再声明：“我不是想要你的钱才救你的孩子的。”正在互相推让之际，一个小男孩进屋了，绅士看到后问：“这是你的儿子吗？”弗莱明点点头说：“正是。”绅士接着说：“那这样吧，既然您不愿意收钱，我也就不勉强了。可是，您毕竟救了我的儿子，就让我也为您的儿子尽点力。我打算资助他接受良好的教育，假如这个孩子也像您一样善良，那么他将来一定会成为一位令您感到骄傲的人。”看到绅士非常有诚意，为孩子的将来考虑，弗莱明答应了他的提议。绅士说到做到，一直供这个孩子读书，直到他医学院毕业自立。
这个孩子就是后来英国著名的细菌学家亚历山大·弗莱明教授，正是他于1928年首次发明了举世闻名的青霉素。而那个被弗莱明救起的孩子就是后来二战时期的英国首相丘吉尔。
人们在感叹弗莱明的孩子命好的同时，也应该想想，如果孩子的父亲不是个善良的人，不是个乐于助人的人，那么他也许就只能是一个贫苦人家的孩子，何来的好命？绅士是弗莱明一家的贵人，但是谁又能否认弗莱明不是绅士的贵人？
现代的人越来越功利，只愿意把时间和精力投资在那些现在或者将来某个时候能给他们带来好处的人身上。这种功利性的行为模式虽然无可厚非，但是如果认为只要秉承功利原则就可以支持人类的生存，那么这个世界也太冷酷无情了。
有心栽花花不开，无心插柳柳成荫。也许你所孜孜以求的往往得不到，无意间的行为却可能会为你带来意想不到的机缘。多为别人提供无私的帮助，在某一个不经意间，我们也得到了回报，这种回报哪怕只是精神上的愉悦，也足够了。
勿以善小而不为，勿以恶小而为之。你日常生活中的所作所为决定了你明天会不会遇到贵人，因为贵人也许就在你身边，看着你的一切。
与贵人结识，得到点拨或提携，从此人生就踏上了光明大道，是很多人的生活愿望。然而生命中的贵人在哪里呢？他们长得是不是不同于常人呢？其实那些高高在上的权威人士，那些高深莫测的饱学之士并非就是你要寻找的贵人，贵人很有可能就是一直在你身边的普普通通的平凡人。
约翰刚毕业的时候进了一家台资企业，职位是测试工程师。当时，约翰作为新手，对于工作真是一筹莫展：“我真的不知该从哪里入手，什么都不懂。学校里学的和实际相差太大了……”。幸运的是，约翰一路走过来渡过了那段新手困难期。“现在想来，我十分感激当时的直属上司乔治先生，他对于新人的培养很有方法。”“当时他对于我们进来的3个新手同时分配了相同的任务，让我们在规定的时间内完成，完成后他再从我们3个人中采纳相对比较好的。这样我们3个人无形之中便产生了竞争。有竞争，才有挑战，才能进步。这样我们是一边工作，一边学习，提升了自己的能力。同时由于是3个人同时比较，每个人的特长与不足也就很快显现出来。通过一段时间的工作实践，大家都找到了适合自己的立足点。”所以约翰觉得，如果能遇上一个好上司，对于一个刚工作的新手来讲就是遇上了自己的贵人。因为只有因势利导、循循善诱的上司，才能够让职场新兵顺利渡过难关，并且迅速地提升自己。
职场新手所面临的最大的困惑是无从入手。如果这时能有一位职场老将加以提携，那么新人很快能完成从菜鸟到成熟老兵的飞跃。那么，这位为新人指点迷津的老将就是新人的“贵人”。
在工作中要和每一位同事搞好关系，这样你就会受益匪浅。因为有时工作中的伙伴和朋友最有可能成为你的机会之神，而这种朋友往往对你的实际能力会有客观的了解。当有更多的人能够了解你的所长时，相应的机会自然就多了。这个过程比较漫长，切不可急功近利。当局者迷，旁观者清，能在职业生涯的关键时刻对你加以点拨，做出适合自己个性发展的决定，这样的贵人才是终身的财富，虽然他也许只是陌生人。
小芸大学毕业已有多年，工作也换了几个。回想自己这几年职场生涯的跌打滚爬，她说有一位前辈的话让她受益匪浅。那时小芸刚毕业，正年轻气盛，学东西也快，总觉得别人的技术能力不如自己，因此工作中难免有些自傲的倾向。正当她一帆风顺时，一位年长的同事提醒她：“人在得意时不能太忘形，人在失意时也不要丧失信心。”当时小芸并没有去仔细琢磨这几句话，但这几年过来后她方才发觉这位前辈的真知灼见。作为职场新人如果太心高气傲，对一切人和事都不放在眼里的话肯定会遇到很多挫折的。所谓姜还是老的辣，新人与老人都有自己的优势与特长，应该互补才能对职业发展有所帮助。
认真倾听别人的建议，有时候可能就是那么一句话点醒了懵懵懂懂的你，让你多年以后还会记起曾经有过这么一个人说过这么一句话，从而影响了你的一生，那么这个人也成了你的贵人。
从相貌、背景、地位、权势、金钱、性别、年龄等方面无法确定哪一位是你的贵人。其实贵人就是不由自主想帮助你的人，或者无意之中给予你照顾或者恩惠的人。
人生处处皆贵人，只要你有心，也许身边那些不起眼的人也能成为你的贵人。所以，请善待每一个人，随时随地都严格要求自己，把自己最好的一面展示出来，让身边的贵人注意到你。
找寻生命中的贵人
在人生的旅途中，任何人都需要贵人的帮助，贵人可以助你达到理想，完成目标。尽管他们的态度和方法不同，但他们都是支持和帮助我们的人。每个人都应该去寻找生命中的贵人，并且珍视他们的言行，追随他们前进的步伐，借鉴他们的才华，因为有了他们而使我们受益；因为贵人的关系而认识更多的良师，在他们的引导下，成就自己的梦想。
每个人都需要一个贵人，贵人是一个人成功的必备条件，但却可遇不可求。贵人不一定是富人或达官贵人，只要能在自己关键时候给予决定性帮助的人都是自己的贵人，所以，贵人可能就是自己身边的某个亲戚、朋友或一个陌生人。
当初韩信落难，受漂母一碗饭得以生存并发迹。虽然漂母地位不高，但却对韩信的命运起到了决定性的影响，所以，她就是韩信的贵人。胡雪岩之所以发迹完全是他生命中的贵人——王有龄带给他的，让他从一个流落在街头的混混翻身成为钱庄的老板，并借势而起富甲天下。
谁也不知道自己的贵人是谁，可能就是你的某个远房亲戚或久未见面的朋友，也许是大街上一个擦肩而过的陌生人，然后突然有一天就走入你的生活，给你的生活带来翻天覆地的变化。
每个人都在自觉不自觉地寻找生命中的贵人，也在为赢得贵人而努力，希望每个人都能早日遇到生命中的贵人。
选对贵人，对你的生活和事业很重要。因为他可以在各个方面帮助你，为你的职业生涯提供建设性的规划和建议，加快你的晋升。
一些人之所以前程黯淡，其实就是在开始阶段没有好好判断自己的贵人。毕竟，在复杂的社会中，初出茅庐的年轻人太容易被击败。而当你选择了正确的贵人，这一切就会发生翻天覆地的巨变。
贵人并不一定是达官显贵，普普通通的人同样也能成为我们生命中的贵人。因为人是处于一个发展与变动的过程中，谁都不知道若干年之后自己会成为什么人，别人会成为什么人，所以，寻找贵人应从珍惜身边的人开始。
苹果公司的创始人有斯蒂夫·乔布斯与韦恩。斯蒂夫·乔布斯获得了巨大成功，而韦恩却因为不识贵人而追悔莫及。
乔布斯出生于美国旧金山市，他是一位私生子，后来被汽车商保罗·乔布斯收养。
乔布斯进入加利福尼亚州立大学学习期间，对电子发明非常感兴趣，他学习非常刻苦。两年后他与好友相约奔赴硅谷闯天下，好友沃兹尼克进入惠普公司，他则进了阿塔尔公司。
在硅谷工作了一年多，乔布斯鼓动沃兹尼克出来共同创业，开发电脑。沃兹尼克同意后，乔布斯卖掉了养父给他的一辆旧福特牌轿车，获得了1000多美元；沃兹尼克凑了250美元。他们用这些资金买了一些散件，便开始了电脑的开发与研制。
当时小型计算机的研究还比较落后，体积较大，乔布斯认定“高功能微型化”的个人电脑才会有发展前途，便和沃兹尼克致力于个人电脑的开发。经过几个月的奋战，他们研制出了“计算机板”。
有个叫保罗·泰瑞尔的商人对他们的“计算机板”非常感兴趣，但建议他们要装配成电脑成品，否则很难卖出去。他向乔布斯订购了50台这种成品电脑，每台500美元。乔布斯从中看到了希望，他们很快装配成“单极微电脑”销给了这位商人。
1976年乔布斯和沃兹尼克商议后，成立了自己的公司，他们给公司取名为“苹果计算机公司”，把公司研制的微电脑叫做“苹果电脑”。
乔布斯找来了他在阿塔尔公司结识的该公司工程师罗恩·韦恩，让他负责电脑研制中的性能测试、线路图绘制、广告策划、信息收集与文件管理等重要工作。
乔布斯与沃兹尼克、韦恩签订了一份正式合同，合同写明：乔布斯与沃兹尼克各占公司45%的股份，韦恩则占10%的股份。按理说，能在三人中占到10%的股份，对后来的加入者韦恩来说，已经是相当不错了，但他没有意识到乔布斯是他人生中的贵人。
韦恩在苹果公司工作了不到一年的时间，他见公司的订单不多，便担心苹果公司资金周转不灵难以生存下去，而向乔布斯提出辞职。乔布斯挽留不住，只好任他离开。结果韦恩以500美元卖掉了他那10%的股份。
韦恩离开苹果公司后，乔布斯请来了阿塔尔公司的线路天才霍尔特，同时积极向外筹集资金搞开发。乔布斯费尽周折，终于找到了大股东迈克·莫库拉。莫库拉看好个人电脑，一下子投入9万美元现金，又以银行信贷担保形式支付25万美元，帮乔布斯解决了启动资金问题。莫库拉成了苹果电脑的贵人。
苹果公司成功研制出“苹果二型”微电脑，并参加了在旧金山市举行的“美国西海岸电脑展示会”，大家对“苹果二型”评价很高，乔布斯于是投入批量生产。接着，他从百事可乐公司挖来了经营奇才史考利，请他担任苹果公司的总裁。
在不断占领电脑市场的同时，苹果公司的股票也在不断增值。后来，乔布斯将公司正式上市，10天后股价升到30美元一股。当年韦恩以500美元卖掉的10%股份，此时已近7000万美元。
本来韦恩是苹果公司仅次于乔布斯和沃兹尼克的元老，乔布斯拉他入伙实际上是他的贵人，结果他错失良机，只能怪自己不识贵人，成功就这样错过了。
贵人不一定是富人或达官贵人，只要能在自己关键时候给予决定性帮助的人都是自己的贵人，所以，贵人可能就是自己身边的某个亲戚、朋友或一个陌生人。
学会借助贵人的力量
红顶商人胡雪岩曾说过：“一个人的力量到底是有限的，就算有三头六臂，又办得了多少事？要成大事，全靠同舟共济。说起来我一无所有，有的只是朋友。”
