第700章 再见夏雪

“我从何处来？”“从混沌中来。”“我有该到何处去？”“回混沌中去。”张扬，一个偏远小镇中的单纯少年，天生妖瞳又无法修炼。本想过着无忧无虑的狩猎生活了此一生，却不想一切被一次冲突改变。落禁地，得石剑，破除混沌金紫现。金锻神，紫修身，九幻九变修魔仙。天无道，无正邪，乱世纷争心是岸。成混沌，归混沌，登仙入魔法自然。“扬哥，你是怎么凭自己一步一步走到现在的？”“凭自己？不不不，我能有现在的成就凭的可不是自己，而是关系！”

中国古武界史上最年轻的大宗师武星河,重生在异世界一个下等贵族少年身上。再次开启他武道追求的颠峰之路.不依阿权贵，不妥协豪门,哪怕你火海焚身，自有两只铁拳打出一片清朗乾坤；哪怕你刀山盖顶，自有一口真气喷上九霄气冲星河!身似蛟龙，到哪都能翻江倒海;心如猛虎，何处不可傲啸山林欺山赶海,不参仙佛,不拜鬼神,未惧这处处地网天罗轮回十世,上凌九霄,下踏黄泉,只为那一刻气冲星河

烽火连天的天启大陆。无数人因战争而家破人亡。天黑之后的世界，没有人敢享受它的黑暗。乱世中英雄无数，只是谁又能终止战争的脚步？

快哉风！把红尘扫尽，放出一天空。银汉崩流，惊涛壁立，洗出明月如弓。会当挽、轰雷掣电，向沧海、披浪射蛟龙。扳倒逆鳞，劈残螭角，碧水殷红。记得纵横万里，仗金戈铁马，唯我称雄。战血流干，钢刀折尽，赢得身似飘蓬。抚长剑、登楼一望，指星斗、依旧贯长虹。笑看千秋万世，谁与争锋。

灵秀的江南小镇，一个负剑而行的青衣游侠手里牵着一头大黑倔驴，游侠嘴里念叨着:“黄仙芝，我带着你的剑到你家乡了”

这里有西楚霸王‘项羽’。这里有绝代杀神‘白起’。这里有千古奇人‘鬼谷子’。这里有西府赵王‘李元霸’。这里有盖世猛将‘吕布’。……这是一个开挂的故事，生死看淡，不服就干！人呢？快进来扶扶朕（疯狂暗示加入书架），朕要拿传国玉玺，给读者老爷们砸核桃！什么？不吃核桃？没关系，拿朕的金箍棒来。给读者老爷们先剔剔牙，再随朕前往天庭吃鸡！……书友交流群573134668

本书本着不“为尊者讳”的出发点，带你走进爱因斯坦鲜为人知的情感世界，客观、公正与生动地告诉你一个真实的、血肉丰满的爱因斯坦。正如有句话所说的那样：“你不会因为大师的走下神坛而否认他的价值，反倒会因为他的真实而更加热爱他”。三开情窦，两次婚姻，N次情感走失、多场黄昏恋，特别是近期随着一批爱因斯坦私人信件的公开，终于掀开了相传已久的M夫人神秘的面纱；揭秘了爱因斯坦与前苏联女间谍码加丽塔及“末代女友”——普林斯顿大学图书管理员范图娃不为人知的地下情。

三生三世素锦绣缘，同人文，这里不是重生文，只是改了一下素锦的性格。嗯，文笔不好请各位见谅。

蒙田是法国文艺复兴之后最重要的人文主义作家，以博学著称，在世界散文史上占有重要地位。在他的作品中，日常生活、传统习俗、人生哲理无所不谈，并旁征博引了许多古希腊罗马作家的论述，还对自己作了大量的描写与剖析，使人读来有亲切之感，增加了作品的文学趣味。《蒙田哲理散文》一书中的文字富有哲理性，能够引人思考，让人深受启发。文中有“平和执中”、“谈三种交往”、“要生活得写意”等等哲理故事。

帝星异动，天降凤女。世人只知得璇玑者得天下，而不知孤星蔽日，近者伤，亲者离。且逢天下兼并战争纷起，群雄角逐，谁主沉浮？局中局，计中计，且看凤女璇玑主得沉浮，抢得良人，笑傲天下。

本书以号称古代四大美女西施、杨玉环……才女李清照，风尘女子中“秦淮八艳”等女子的生存情感为主线，共描写十九个女子红颜薄命的人生遭遇。

秦天凛宠任安安，这是世人皆知的事。外人眼里任安安和秦天凛是天生一对，他们就该在一起。只有任安安清楚，她不可能会跟秦天凛走在一起。一次意外，任安安最终嫁给了秦天凛。任安安以为，秦天凛就是她的良人。当她得知，他之所以娶她的背后，是她无法忍受的真相。她笑看着他，眸底一片清冷：“秦天凛，离婚，我成全你和她?”他赤红双眼，怒吼：“你做梦！”即使他心里住着另一个人，可他想共度一辈子的人，始终只有任安安，奈何她不知。

本书是一本介乎于游记、纪实文学、回忆录的青春、励志、正能量、饱含成长轨迹的真实故事。文笔自由朴实，情感真挚，轻松自在之余又引人共鸣和思考。全书以徒步川藏线2160公里，90天行走3304800步的故事为主线，写作600天中对人生的思考贯穿其中。一路所遇的狂风暴雨，独行无人区，生死离别，病痛折磨，爱情、友情、亲情，每一步都走的异常艰辛，却有着比艰辛多一点的坚持和努力。所有的答案都将在经历中一一揭晓。

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丛书的前瞻性：目前国内的管理教育，基本上以MBA为主流，集中在理论知识的传授和讲解上，即使采用案例教学，也是以概念理解和原理分析为主，本身并没有解决管理的基本技能问题。而本套高级经理人技能训练与自修教程弥补了这一空白。丛书的权威性：本书主编孙健敏博士留学海外多年，又长时间为中国企业提供管理咨询和培训服务，他和他的团队从1994年开始进行管理技能的开发和评价工作，先后为国内外100余家企业提供管理技能的开发与测评诊断工作，根据多年的经验积累和学术研究，他们编写了这套丛书。基本涵盖了管理者自我提升所需要研习的各个方面，其权威性、实用性、针对性，已经在多家企业的实践中得到检验。