第2631章 终极一战（18）

一锅蛇羹，害死了邻居一家。一个做不完的噩梦，带出一个尘封的诅咒。我们家姓章，老祖宗叫章一，一路下来，我叫章十三。我爷爷说，十三是个凶兆的数字。--情节虚构，请勿模仿

数千年前注定的劫难，一个无法改变的命运，人类终将面对。发掘传说背后的真相，在巫力与术法的世界，顺天还是逆转？-----------------------------现实与神话交融，巫术与探险结合，精心创作，足量存稿，确保完本。每日早9点、晚9点定时更新。书友群：725466103新书《矿海》，敬请关注。

我一出生就有一只眼睛睁不开，周围的人都笑话我是独眼龙，有一天我的眼睛竟然睁开了，可是结果……一副钉过五行钉的棺材，到底藏着什么秘密？而我的左眼又为什么会让许多妖魔鬼怪来争夺？血衣招魂、苗疆蛊祸、玄棺镇尸……一切好像一部早就被安排好的剧本，只等着我这个“主角”上演……

一张羊皮古卷引发的寻宝故事，一个流传千年的神话传说，一群群寻宝者之间的争夺，一个残酷世界的杀戮与争锋，埋藏两千年的绝世宝藏即将出世……

这是尘封已久的扑朔迷离的案子，一环扣一环的连环杀人案。还有那染血的双鱼玉佩，到底这一切背后的真相是什么？火线追凶的旅途从一具诡异的女尸说起……

半世殒命，重生幸运进入一个修炼世界。终归免不去人世的恩恩怨怨，爱恨情仇。

她骚扰了他十年，她觉得那是他对她最深沉的爱，可是有一天，他报警了，他说：警察先生，我要报案。18岁那年她献身，血从腿侧流下，染红眼仁，他羞侮她后，萧然离去。19岁那年他突然回国，要求帮忙，她成了替嫁新娘，嫁入亿万豪门…肖未晴发誓，这辈子非慕君桀不可，后来，她成了他的前妻。“前妻，约不约？”冷艳王子邪魅一笑…

希望明天晴，一直晴。“什么是幸福？”“幸福？”她歪着头想了一会，回答道，“以前我一直认为，所谓的幸福就是有一间大房子，里面住着一航，他当我是孩子，会把我高高地抱起，会给我买很多的零食，会陪我去任何地方……”“那现在呢？”“现在？”她微笑，“对于我来说，可以没有大房子，没有吃的，没有玩的，只要有一航，那就是我的幸福。”

这套丛书的特点主要表现在以下几个方面：1通俗性：采用大众语言讲解医学术语，患者及家属能看得懂，并以生活“比喻”帮助了解；2实用性：学以致用，用得上。一人读书，全家受益，成为“家庭小医生”、左邻右舍的“健康小顾问”；3科学性：不仅知其然，还要了解其所以然。通过临床病症的表现，讲基础理论，理论与实际结合。贯彻“一分为二”的两点论讲解、诊断和治疗，避免绝对化不会使群众无所适从；4权威性：这套丛书的作者，都是具有丰富的经验的临床医生，其中多数是某一专科的专家，并介绍了他们所在单位、姓名、联系方式、出诊等时间等，便于联系，又成了就医指南。

简介什么的都不存在啦！不同风格的书，嗯，很强大！世界崩啊崩…

一边是不辞而别抛弃自己的负心汉宫铭炫，一边是尽情压榨自己的大金主沈云挚，屌丝画手夏木木表示，如果可以，她选择狗带！沈云挚却不容她考虑，直接抛给她一份私人助理的工作，薪水天价。夏木木连忙抱大腿，顺便发挥所长设计各种老板同款赚钱，忙得不亦乐乎。当有一天老板在办公室发现大家都用自己的肖像马克杯时，夏木木知道自己药丸……被迫当苦力，夏木木免费为百云集团设计一套卡通形象，谁料一炮走红，自己竟然从此成为知名画手，拿奖拿到手软？--情节虚构，请勿模仿

魏妍诗觉得自己可能是世界上最倒霉的人了。先是父亲离世，接着，是董事会的人对自己步步紧逼。好不容易找到的公司救星，居然是自己的死对头！不仅如此，这家伙居然还要自己扮演霸道女总裁？“你不是挺会演的么？那就演给大家看吧！”原本戏剧社台柱子就这么变成了人前唱双簧的一份子。每天胆战心惊，如履薄冰，跟那个讨厌的家伙日常斗嘴撕逼，伪装霸道女总裁的生活就像是踩在钢丝上摇摇欲坠。不过这样的日子，到了后来，竟然成了一种奢望……像是幕后有一只黑手，将所有人推向漩涡，陷入危险当中。当靠近危险漩涡的中心，魏妍诗发现，父亲的死居然并没有想象中的那样简单……

爱一个人，就是许他毁了你的全部！这是一个让人心疼的故事……我来写，你来读，答应我千万别哭好吗？

重生前，顾星尘就是个蠢的发指的傻白甜，被亲妈亲姐闺蜜渣男联合起来打包卖了还帮着数钱那种。重生后，顾星尘智商秒上线，读书好，赚钱快，人美声甜腰细胸大，出得了厅堂进得了厨房，还能开挂虐渣打脸白莲花，惹的追求者无数。可为什么还有个无孔不入防不胜防的死男人处处跟自己作对，天天掐断自己的桃花？她咬牙切齿的怒视：“司隶承！你什么时候去澄清我们的关系！”他抬头缓缓的起身，大长腿一迈，顺势将她抵在墙上，咬上她的唇：“司太太，为了你不被流言蜚语影响，我觉得我们生猴子的事该提上日程了。”--情节虚构，请勿模仿

以个案例分析方法，透视中国人的行为特性，进而提出并阐明一系列经实践证明有效的中国式管理行为要点。不同于以往的中国式管理书籍，以人性人心为主干，在众多管理著作中，可谓是别开生面之佳作。在现代企业经营管理方面，有很多企业家借鉴中国古代思想建立起特有的企业文化，形成自身的文化特色和文化优势，并在激烈的市场竞争中为企业奠定了深厚的文化基础，为企业的发展做出了重要贡献。中国式管理的要义，在于以人为中心、理人管事，透过管人的方式，达到安人成事的最终目的。但是，由于忽视中国人性化领导与西方法制化管理的区别，很多企业盲从西方式管理而不得要领，导致过度管理而缺乏领导，最终影响整个组织营运的绩效。