第562章 太像了2

【耽?美】邂逅相遇，你在哪里？我曾经相遇的你，你会在哪里？记得我说的吗？我会在在这里等你。青春不枉疯狂过，至少遇见改变我一生的人。

慕子衿从五岁就被寄养在易家，不过他老是处处和她作对是怎么回事？没关系，她忍；整天没事就损她是怎么回事？慕子衿实在是忍不了了，找到某人兴师问罪，某人笑的一脸无辜......新人新书，不喜勿喷(切勿上升真人)

千门正、提、反、脱、风、火、除、谣八将齐聚后，等待这些江湖人的不是风平浪静而是杀机陡起，门主高阳等人纷纷遭袭，江湖外八行其余七门（盗门、索命门、兰花门、神调门、蛊门、红手绢、机关门）也蠢蠢欲动，一时间江湖乱象横生，最终所有人的目光都聚集在了千手观音身上，到底是什么让千手观音像有这么大的魔力能让人人争夺？千手观音像又和千门有怎样错综复杂的渊源呢？到底千门想干什么？

一个凉薄而将一切利用在手的女人——因为不得已而入宫的宁雨柔，她并不渴望成为皇帝的女人宠冠后宫。她唯一的愿望就是坐上尚宫之位，掌管四房，然后求个开放出宫，购置田产，寿终正寝，就如她的前任一样。只可惜，在后宫身不由己的争斗中，她参与了新帝争位之变，并随着靠山太后的失势而成为新帝的眼中钉。她以为摆在自己面前的会是死亡，没想到她虽被新帝剥夺了尚宫之位，却被封为最低等的妃嫔美人，留下了性命。她不明白新帝为什么不处死自己，但既然她还活着，还留在这后宫之中，哪怕困难再大，磨难再多，她也要找出一条出路。

没有人知道神武山庄在哪？正如没有人知道神武山庄是谁创立。但世间所有的人都知道，神武山庄随便出来游历的弟子，都比任何一个门派的最强者强！青年武夜来，于青山深处，驾青鸾而出。正道，魔教，纷纷侧目。故事从这里讲起。

“人生而孤独”。在孤独的人生旅程，人们往往寻找安慰，寄托渴望，将人生依附于他人，也因此迷失自我，深感空虚和痛苦。人为何而生？我们缺乏反省。我们的人生不能由他人定义，我们要找回灵魂，本书正如招魂的幡引，引导你的灵魂重新归附自身，让你成为自己，成就自己，学会照顾自己。

杜坷，一个名牌大学的硕士研究生，毕业后加入H公司，从事销售工作。初入职场的他，哪里知道职场的无情和现实的残酷？刚到销售一线，就被硬性安排接手一个没人愿意接手的客户。还没有来得及把情况搞清楚，就掉入了竞争对手设计好的圈套，丢掉了自己职业生涯的第一个单子。无路可退的杜坷，承受着巨大的压力，受尽了同事的冷嘲热讽和领导的责骂，在绝望中寻找希望，在逆境中成长，逐步实现了自己的布局。他期待着机会的来临……几千万的项目不期而至，让杜坷看到了希望……

汪无敌，一个平凡普通的人。因为她的出现刷新了他的世界观，这里没有斗气，没有武魂，但这个世界却拥有汪无敌想都没想过的仙力，这里叫做神州大陆……

小说主要讲述了一个烈士的后代“库文轩”在文革时代，因其烈属的头衔遭到诸多质疑，便在被指有作风问题后剪了自己的阴茎。为了让离开河岸的父亲能与奶奶的纪念碑永远在一起，库文轩儿子库东亮把象征历史光荣的纪念碑背到了船上，在岸上人的讨伐声中，库文轩投河自尽。故事展现了库文轩、库东亮父子的荒诞命运，展现了生命的卑微与顽强。

他，天生痞性！在遇到一群不要命的兄弟后懂得了，兄弟如手足，女人如生命。他，天生狂性！当昔日的兄弟被残害，当自己的女人被迫离开。作为一个枭雄的他又该何去何从呢？

突然回到1987年，在满眼过去，华夏没有任何一款游戏的情况下，看主角如何一步步做出属于华夏的游戏，淘汰世嘉出局，把任天堂斩落……街机的辉煌，经典之作纷纷涌现，大家来找茬，雷电，拳皇……主机的荣耀，传世名作再造华夏魂！改编火焰之纹章，再创仙剑系列……pc的荣光，神作提前袭来！红警，魔兽，lol……手游的辉耀……结合电影，漫画，动画，游戏和音乐于一身，创造属于我们的游戏帝国！！（前方高能！因小说几乎真实还原了那个年代关于游戏的一切起始和斗争，不喜请绕道）

【忠犬系学霸男主X高冷学渣校花】季萧，远近闻名的三中学霸，传说中别人家的孩子，哪怕是上课睡觉都不会有老师说他半分的不是，可是他从不知道什么时候开始天天围在了学渣顾若安的身旁。“若若，这个是我昨天的笔记，你好好看，不懂的都可以问我。”“若若，不许逃课，你的错题我都帮你抄下来了，分析也写在了旁边。”“若若，今天放学来我家吧，我帮你补习功课，去你家也可以。”回答他的都是顾若安高冷的背影。人人都道顾若安上辈子是不是拯救了世界，可是在季萧看来遇见顾若安是他两辈子里最幸运的事情。“季萧，既然你想去A大那我便陪你去吧。”『CP篇指路《一觉醒来她成了首富千金》』读者群：564211058（敲门为任意人物名）

王龙和美女龙回到了天火城，天火城主和城主之子来迎接他俩，王龙将所有的功法都传给了城主之子，因此，城主之子便接替了天火城的位置，最终，城主之子便成为了新一代的城主，而王龙则成为了整个大陆的一名高手。

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管理学者认为，处理好管理者与被管理者之间的关系是管理才的首要问题。管理者的第二个目的管理所有动态性的关系。管理者是所有势力的中心，这些势力都有他们的工作安排，所有势力都要求管理者用能促进目标的方式管理。施行有效的危机管理可以成功地防御危机的发生，现代公司应具备良好的危机管理意识，唯有如此，才能及时遏止危机，最终走向成功。本书让读者感受到全球顶尖的商业智慧和决策理念，从而能够明白管理技巧的真谛。