第827章 最奇葩的孕妇

陆迟墨说，“十个亿，你家的债我替你还，三十万，你母亲的手术费，我替你出。”“十亿零三十万，你，跟我结婚！”--情节虚构，请勿模仿

始于青春里的某个人，终于一场半清醒的梦；始于初见，以为止于终老，不曾想终于再见；余生请善待每个人，日后关于你绝口不提如果…这是最后一页能否让我把故事重写故事已经说完，懒得圆满…

都市，出身卑贱的女孩，拖着油瓶一样的弟弟。在这个冷漠的钢铁森林里，艰难求生。直到，遇到他……但是，当他结婚的当天，新娘却不是她！他是总裁，她却只是丑小鸭。

付宝宝自重生之日起就有三个不嫁，一不嫁富二代，二不嫁官二代，三不嫁红二代！开玩笑，身为某网站低调大神，她可是在上一世就有了一个非君不嫁的好男人！她决定了，她重生以后就要在默默赚钱，等着去把她前世的爱人找出来的日子中度过了。可现在是怎么回事？这个名义上是她未婚夫的男人居然笑得如此邪魅绵长地说：“小爷的酱油未婚妻，你还敢给我跑？”“死流氓，我的三不嫁原则你没听过啊？”“第一，老子家里从我太爷爷那一代就富了，第二，老子保证我家往上数八代只有我一个是当，官的，第三，老子是红三代，不是二代，而且老子已经退役了。小妞，很符合你的要求哦，乖乖跟爷滚床单去。”

十年前他是她的初恋，异地恋艰难最终分手。十年中她初心不改，心中仍保留着对他的眷恋以及他对她的伤害。如果再给她重来的机会，结果如何她不知道。十年后她想放手，却留恋那一份蜜糖，她想抓住，却害怕上边沾染的毒药。他们都不是当年的他们，感情是相互的，最后的结果或许已经没有过程那么重要。--情节虚构，请勿模仿

《百业孝为先:<孝经>中的员工准则》通过充分的说理、实际的案例、科学的方法，以传统孝道为切入点，结合职场员工工作态度、同事关系、工作能力等方面，深刻剖析“小孝治家，中孝治企，大孝治国”的内涵。《职场》（孝道）通俗易懂，条理清晰，具有很强的实用性和启发性，是现代职场人走向成功、实现自我价值的必读之书。

带着憋屈的正义穿越了；来到魔法与斗气PK的异界；那边的龙族、兽族和精灵都抱头蹲好了，不然看我怎么收拾你们；你不能这样对我们，我们是高傲的龙族！

（新书发布，重生商女：季少，加油！，希望大家鉴赏）他，高傲，冷漠，从不多管闲事，出身豪门，她善良，充满笑容，阳光，但是在茫茫等待着，记忆里的那个他，在酒吧里的雷清萧居然出手救助她，带她离开那里，却让她失去了一份工作，于此同时，公司里传来了了新任总经理走马上任，却发现他就是他……

这世上，谁没受过爱情的伤？可总有这么一个人，跟别人不一样，可以让你的伤痊愈，让你感受到，幸福就在身边！谁是你“爱的创可贴”？谁会给你受伤的心灵带来不一样的、暖暖的慰藉？

世界顶尖杀手叶错，因为被组织出卖而死，重生回学生时代。睁开眼，发现自己站在全校通报批评的讲台上。他当着全校人的面，向暗恋三年却从不敢说出口的校花当众表白！本书读者群：365888892

本书为公版书，为不受著作权法限制的作家、艺术家及其它人士发布的作品，供广大读者阅读交流。汇聚授权电子版权。

四周一片黑暗，伸手不见五指的黑。“我这是在哪里？”他的意识虽然还有点模糊，但总算是慢慢清醒了。

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进入江户时代，历来颇受尊重的中国文化受到日本儒学、国学、兰学各家的质疑与挑战。朱子学之外的儒家各派，或为复兴中国先秦孔孟之道，或致力于儒家思想的实学化和日本化，都对朱子学的诸多命题提出了质疑。国学家出于狭隘的民族主义，以日本为世界中心，对中国进行了全面否定。兰学家以西方科学和思想为依据，出于实用主义，提出了中国思想已经不合时宜。“江户三学”对中国的认知虽然不尽相同，但都不同程度地否定了中国及中国文化，并对近代日本人的中国观产生了不同的影响。

通往高薪、高职位、高成就的第一本书！比尔·盖茨曾说如果抽走微软核心的20个员工，微软将一钱不值。可见，世界500强企业之所以能创造出亿万价值，其成功不仅仅是因为管理者，更是因为他旗下的员工。本书结合世界500强企业员工的真实案例，从多个角度进行深入的剖析和阐述，使得本书更具可读性和操作性。