第675章 久违的吻

在我爱你的时候，你弃我如草芥。在我失去一切决心离你而去，忘却一切的时候，你却紧抓不放。“宁兮......我求你，再给我一次爱你的机会。”“冷慕言，你放过我，好吗？”最后一次的交心，你和我，还能有机会珍爱彼此吗？

媳妇外表软萌可爱内心糙汉子怎么办？当然是宠着！毫无底线的宠着！媳妇脾气不好，想要揍人怎么办？当然是帮她揍，别人疼不疼无所谓，但不能让媳妇手疼。媳妇离家泡小鲜肉怎么办？这个当然……当然是不能忍的，扛回家，身体力行的告诉她，还是自己好用。

因被设计，程寒佳竟怀上恶魔总裁方亦照的孩子，也因此，她嫁入豪门。豪门深似海，一再忍让受辱的她却终究无法适应这样的勾心斗角。当她失去孩子，当她成为可怜的替死鬼，她终于涅磐重生。昔日的忍辱弃妇成为冷血女强人，与恶魔总裁又会上演一场怎样的厮杀虐恋？与十年初恋的爱情又该如何收场？与痴心腹黑男的牵扯又该如何理清？向来缘浅，奈何情深。当挣扎敌不过命运倔强的齿轮，你该认输吗？程寒佳。

【已完结，喜欢的亲要收藏哦！】“利用完了我就跑，简七七，你能耐了啊？”宽大的办公桌后面，男人把玩着手中的钢笔，妖孽的眉眼微微上扬，似笑非笑的斜睨着面前，恨不能把头埋到地底下的女人。

总统套房里，K市财权在握的男人用视线一寸寸描摹着她的身体。“签了它，给你十亿。”男人低沉的嗓音宛如魔魅。从此后，身为四线小演员的她，成为他的心尖宠。“小星星，我饿了。”“我明天有通告。”一分钟后，她被告知通告取消。“小星星，过来。”“我在背台词。”下一秒，剧本飞出了窗外。都说靳家三少狠辣、冷酷还禁欲。只有她扶额感叹，传闻都是骗人的。（《独家密爱：风少的亿万新娘》《甜心来袭：大叔，结婚吧》系列宠文）

本书为公版书，为不受著作权法限制的作家、艺术家及其它人士发布的作品，供广大读者阅读交流。汇聚授权电子版权。

玩了个手游就穿了个不知名的年代，这不科学！莫名就成了个荒淫无道的昏君的皇后，还是个嫁了两年都没有破处的悲催皇后！神马？？居然还有个隐藏BOSS——意图复国的将军的心上人！？这特么也太坑了吧！哭！！这就哭了？还没算完呢！“朕宣布，废黜风琳儿皇后之位……”这这这算什么？这就被休了？等等，还有坑等着跳呢！“你现在依然是皇后，不过不是晏秦的皇后，是我高郅的皇后。”为什么一觉睡醒换了个国家还得继续做皇后？靠，不带这么玩的！淘淘：“老娘大老远穿越过来不是为了当皇后专业户的！”

企业文化是企业组织这个有机体的基因密码。本书要回答的问题，就是如何进行企业文化建设管理以实现企业组织基因的改造，以及如何全面构建出能保证企业持续快速发展、基业长青的强势企业文化。其内容主要包括文化建设管理规范化实施的思路、文化建设管理规范化的标准和文化建设管理规范化的方法三个方面。

尘封了20多年的兽类案件全面曝光！金奴、食子宫兽、凶齿等你从未听说过的罪兽一一登场。《圣经》上说人有七宗罪，骄傲、嫉妒、愤怒、怠慢、贪婪、饕餮、淫欲。当这些罪恶被这座浮躁的城市掩盖之后，人们活在浮躁和罪恶之中。一群生活在城市之中的鲜为人知的罪兽，就像是地狱使者一般出现了。它们再不是神话，再不是鬼魅，而就活生生地生活在我们的身边。荒废的老屋、破旧的楼房、潮湿的下水道、阴暗的地铁隧道，这些都是他们的栖息地。

此书是一本完整阐释责任意识的权威读本，是企业管理者和员工提升责任感，树立完美职业精神的必读之书。《责任比黄金更重要》结合员工的工作实际，用大量生动翔实的材料和案例，详细阐述了责任的重要性，倡导人人负责的企业文化，目的在于培养企业员工的责任感和敬业精神。

警局联谊会那晚，梁晨被林珅堵在了楼梯间里……“梁小姐，我有一点情况想找你了解一下。请务必配合。”“什么情况？”“家里逼婚太紧，缺一个未婚妻。请问你愿意做林太太吗？”…………一场连环凶杀，让他们意外邂逅。一次全城追凶，牵出尘封已久的文物走私案。狼系刑侦队长VS佛系心理学女硕士。我生命中最温暖的阳光，就是你……--情节虚构，请勿模仿

国家重点艺术院校——西江美院又开学了。然而，谁也不会想到，正当大家为新学期的工作忙得不可开交的时候，学院副院长的女儿大玉突然失踪了！大玉是两天前独自外出写生时，于当天晚上与家里失去联系的。那天晚上，她还给家里打了电话。当时她爸妈都不在家，是妹妹小玉接的。小玉问她住哪里，她说住在一个招待所里。还说那里条件不是很好，但服务还不错。小玉正要问那里具体叫什么地方时，电话突然就断了。当时，她想可能是电话线路出了故障，或是手机没电了什么的。第二天上午，小玉又打大玉的手机时，没想到还是关机。

《中国当代故事文学读本·惊悚恐怖系列：神秘的维纳斯》共分闪灵·诡事、噩梦·异事、探秘·险事、夜谈·怪事等四个模块。其中包括《我的邻居是幽灵》、《太平间里的交易人》、《荒野秃鹫》、《飞来的人头》等文章。

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如果你问什么是气场，心理学家会告诉你，气场就是感觉；交际学家会告诉你，气场就是影响力。这两句话都对，但分开说却不完整。一千个人就有一千种气场。对于我们来说，最理想的气场是亲和力和压迫力的结合？我们培养气场的目的是影响他人，让他人接受我们的影响，甚至让别人按照我们的思维去行事。培养气场，让你身价百万！增强气场，让你改变命运！