第578章 战前

在1970年，国家正式开始开发大兴安岭的北坡，这里被誉为“高寒禁区”，在60年代曾经三进三出，都因抵御不了那里的寒冷而失败。随着八万铁道兵进驻大兴安岭的北坡，大量的人口也涌进这里，大量的上山下乡的知识青年也被分到这里，在这片冰雪天地里，开始了他们的青春之祭。

大秦末年，宦官当道，主弱臣强。金牌保镖季玄陵，重生附身在少年天子身上。杀替身，诛奸臣，夺王权。重振朝纲，开疆辟土，四海臣服！爱江山，更爱美人。江山如此多娇，引无数英雄竞折腰。朕要让大秦锐士，踏六合，平八荒。日月所照，皆为大秦疆域

主角回到明末。灭李自成，拒金虏，扫荡草原，发展资本主义，与西方列强争霸。

生在红旗下，长在盛世里。高山巅一跨步，直落数百年。元末九洲大地从南到北自东到西沸腾了，旧的中央集权政府失去了权威军阀林立；新兴的汉人起义军在相当长的时间各自为战。不分种族地域为了存活而拿起刀枪的人们唯有拼死而战。。。。人字一撇一捺，人生相扶共度。这一世，又一世；彼生，此生，来生。谁是谁呀！！！

《起点历史精品作品》穿越贞观。盛世之音未响，异族却再次踏破了玉门关，躲不过的天灾、挡不住的人祸、还有兵锋过处那夜晚中一声声无尽的惆怅与悲哀！只求国泰民安！只求国泰民安！我愿手握秃笔，点缀江山如画，金戈铁马再开万里无边。......酌一杯清酒，在秋月中沉醉。家、国、天下，管他的盛世繁华还是老树昏鸦，我的大唐没有遗憾！

人类文明高度发展，也促进了各种生命的进化，成为了“神兽”。这是一个训练师的时代，这是天晶国与魔法岛的一次次较量，这是各个神兽与人类的前生今世，这是一曲生死离歌，如同幻想一般迷离恍惚。

天赋有多重要？仅仅有两年FPS游戏经验的田羽接触CSGO一周时间就拿下首杀，不到两个月就走上了市级赛舞台，半年问鼎全国冠军。可天赋还会带来什么？骄傲。骄傲的田羽被世界强队打了一个又一个耳光，尽管最终凭借逆天的运气和狡诈的策略打到了决赛，可基础不稳注定了与冠军无缘。中国战队六年都没有拿到的冠军，田羽本有可能获得胜利，可却因为关键时刻一次次的致命空枪，错过了最有可能拿下的冠军比赛，无情的打破了国人六年的冠军梦。本就自责不已的田羽又要被网络暴力侵蚀，从此以后的比赛田羽又要以什么心态去面对......

本书包含关于失恋的九个短篇，其中大部分曾刊于《纽约客》，也有作者首次发表的作品。草根出身的书呆子尤尼奥周旋于各色姑娘之间，他们相爱又失恋，在贪婪粗疏与乖张敏感的屡屡碰撞中，尤尼奥沮丧、失眠，陷入绝望，最终写下偷情者的真挚告白：爱的半衰期是永远。迪亚兹以激情的笔触书写了爱的毁灭与拯救，有爱情与亲情，也有忠贞与背叛。本书为美国国家图书奖决选作品，同时入选《纽约时报书评》、《出版人周刊》等主流媒体年度好书榜。

晨雨看着震说：“再见。”趁震一时发呆突然搂住震的脖子，吻住震的嘴唇，又吻了他的脸颊。然后晨雨满心是笑的向自己的房子走去，她终于做了自己一直想做的事，这件事，在一年前震面试她的时候，她就想这样了。这一年期间，在想象中，她不知道做了多少次了……

【超级爽文】她，神域至尊魔女，统领亿万生灵，一朝被挚爱背叛，魂飞魄散。五百年后，君莫舞醒转过来，魂穿成一位废材大小姐。苍海沧田，昔日挚爱已是至尊神帝，号令八荒，君临天下。“你欠我的，终究会以命来还！”君莫舞以绝世之姿，浴火涅槃，神凰血脉，独步九重天！这辈子，幸得命运垂怜，武道巅峰，她不再是孓然一身。邪君相伴，仗剑江湖，龙凰共舞，惬意逍遥！

这里的许多人即将死去。她竭尽全力地沿着从峡谷中央蜿蜒流过的小溪奔跑着，肺叶和气管因为持续的急促呼吸而火烧火燎地疼痛。装有行李的背包已经在早些时候的慌乱中被丢弃了，右脚的登山靴也不知去向，溪边尖锐的砾石割破了她的袜子，将她的脚底划得鲜血淋漓。谷底的荆棘在她裸露的面部和手臂上留下了一道道红肿的伤痕，疼痛随着她的每一个动作持续不断地涌来，像冲击堤坝的汹涌潮水般冲击着她的理智与耐力的底线，但这一切都没有让她停下狂奔的脚步。——因为死神就紧随在身后！

黄之白说：“宜早不宜迟，这就去。只是现在能见着吗？”尹大通假作皱一下眉，说：“你信不过你老哥？”说了也就笑了，又说，“只有一点，这个任市长最贪不过，可还最爱虚名，你要送他一份重礼，还要不露痕迹。想来你也有准备吧？”黄之白说了他的礼物，尹大通高兴得向黄之白竖起大拇指，黄之白也向尹大通竖起大拇指，两人哈哈大笑。黄之白由来人带着，路上又买了一副上好的网球拍，驱车就到俪园去了。

彼岸，彼岸，君在何处。忘川的池水又平白高了一寸，苍茫间，风沙扑朔。光阴迅速，春秋分明。而这三生石的彼岸，开满了花，其名曰为――曼珠沙华。

左手惊天医术、右手至强武功，携带百年记忆，重生回归都市，这一世，定要纵横无敌、执掌一切，登临苍穹之巅！

今天的商业社会还处在一个“利润至上”的阶段，每一个公司为了生存和发展也不得不秉承这一原则。作为员工，首先要考虑的就是如何为企业创造财富，而不要总觉得自己应该拿到更高的工资，应该获得更多的年终奖。如果一名员工不能为企业赚钱，不能为公司创造财富，他在公司就没有存在的价值。本书从忠诚、敬业、责任、落实、积极主动、团队合作等方面入手，用精彩纷呈的案例和浅显易懂的道理告诉大家如何成为企业最有价值的员工。