第76章 “顶天立地”形态选股

企业的用人问题最重要的是对职员做出公正、合理的考核，并通过薪酬来激励职员的工作热情。本书系统介绍了绩效考核与薪酬激励的基本理论和常用的方法与技巧。对绩效考核与薪酬激励各个环节都做了具体的介绍，并在各章都附了一定的案例。理论介绍的同时，注重从实际操作角度讲各种常用的考核与激励技术。

《一分钱优势：沃尔玛连锁制胜之道》通过对众多经营策略的深究，详析了沃尔玛的创始人山姆如何白手起家，由小到大，从城市发展到全球，又是如何在50年内成功发展壮大了传统零售行业经营模式成为行业巨头，并创造了连锁业的奇迹。

本书深度挖掘了企业的真实运作密码，即研究娃哈哈成功的个性部分，如独到的“宗式兵法”；同时，也重点研究了娃哈哈成功的普遍意义，即共性部分，并且用适当的战略、管理、营销理论加以解释，并辅以延伸阅读，不仅希望读者能从娃哈哈的战略、营销、管理案例中有所借鉴，更希望读者能举一反三、触类旁通，给自己以启示。

《别说你懂微信营销》主要收集当今社会真实的微信营销案例，以浅显易懂的语言、求真务实的态度向读者传递最真实的微信营销成功案例。所有案例都是由从事各个行业，如房产、汽车、酒店旅游、餐饮婚庆、医疗、电商、教育等领域的当事人以亲身经历的口吻叙述讲出，配以真实的图片和照片，给所有想了解、学习、从事微信营销的人以切切实实的帮 助与指导。

不会用魅力保卫权力 不注重自己的形象，一味地让员工适应自己/95 控制不住自己的“情绪”承受“高处不胜寒”的孤独，公私不分，亲此疏彼，安置心腹，暴眺如雷，不了解情况就对员工横加指责，跟下属“老死不相往来”，主管太老实等于没效率。老实的主管喜欢挑大梁，无论大事小情都要亲自过问。他们事必躬亲、兢兢业业，每天都早来晚走，而他的员工却在悠闲地享受大好时光。主管太老实等于缺手腕。老实人往往把规矩看得高于一切，他们从来都是按常理出牌。规矩对于他们来说就是不可触犯的“天条”。员工在背后不称呼他们“铁面无私”，而是叫他们“老古董”。

身具七绝阴脉的李初九无意惹上冤鬼缠身，险被勾魂索命；幸得神秘道士所救；遂后李初九拜师学习阴阳道术，走上一条令常人难以理解的僻径。命中注定的五弊三缺；法力通天的降头师；数百年前的诡异客栈；千年之前的吸血僵尸。李初九的苦苦追寻，没想到最后却是一个更大的阴谋。

天大地大不如百姓大。看吕大省（xǐng）如何将长安八大门派聚拢在顺义盟旗下，与明军，与清军，与流寇，与各路明末英豪斗智斗勇，换得一方太平。杜鹃啼血不过三寸柔肠，桃李芳菲皆是一腔爱恨，柳念心、康柳儿、古飞凤、左盈月……到底谁才是一生挚爱？

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本书收入散文近百篇，分甜美的体验、寂寞的感觉、秋天的况味、快乐的真谛、我要笑遍世界五辑。

造梦西游外传，八大王虎视眈眈，各方诸神贪婪无比，师徒五人该如何解决？

男孩迪戈雷和女孩波莉喜欢冒险，他俩误入迪戈雷舅舅安德鲁的实验室，安德鲁是个蹩脚而自私的魔法师。为了实验自己的魔法，他利用魔法戒指把迪戈雷和波莉送到一个神秘的树林，这里可通往各个世界。通过戒指的魔力，两个孩子又到达了一个濒死的世界——恰恩城。

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每个人都能够学会的心理学知识读本，心理学是一门人人都需要了解的学科，，在我们的身边每时每刻都有它的影子，如果我们具备了一定的心理学知识，我们的生活将会冈此而变得与众不同。

《墨尔本回忆录》一文，便能帮助您从它起初的样子，一点点更好地认识这座城。比起晦涩抽象的史料，作为这段历史见证人和参与者的罗夫·博尔德伍德，对于这段历史有更多的发言权。他生于英国伦敦，后于1840年全家移居澳大利亚，并在墨尔本定居。他曾当过牧羊场主，后任采金场的监察官，期间一直坚持从事写作。与其说他见证了墨尔本的发展改变，不如说墨尔本寄托了他的年少轻狂的青春岁月，也因此他凭借自己的人生经历生动详尽地讲述了那个时期墨尔本的故事。

恐怖的是，尸体的指甲见长啊，太惊悚了，不知道会不会跳呢。这不，死者的家属他们就请人来剪了。整体的看起来真的很恐怖，很象魔鬼。怎么这么说呢，相信大家见过木乃伊吧，有点像，我是说形状，只是那僵尸更饱泽些。