第163章 暴风雨前的宁静7

夏果是个不折不扣的三无姑娘，没身材没长相没潜力；封厉是个众所周知的花花大少，有权势有外表有能力；当负二代遇上富二代时只能任其宰割，她和他的相识充分体现了资产阶级与无产阶级的区别所在。只是，兔子急了还咬人呢，某女不知道自己还能忍受多久‘被虐’的滋味。片段一：“五万你都未必还得起，五十万你拿什么还？”“大不了分期付款呗，我都不急你一个身价过亿的男人急什么？”“要不，以身相许？虽然看着不怎么样，不过勉强一下应该还是能凑合的。”“笑话，我就是给你当一辈子女佣都不会以身相许的，这关系到我的名节问题。”“那就改当女佣吧。”“你。。。！”果然是在商界叱咤风云的人物，一旦计较起来比谁都精，嘴上功夫更是了得，真是个危险到极致的男人，这是夏果对封厉的评价，同时也为自己的一失足成千古恨感到无比懊恼。片段二：“姓封的，麻烦你管好自己后宫的三千佳丽，一天来一个的闹你也不怕把你家淹了？”“看不惯就走人啊，你再多嘴她们能把你淹了信不信？”“你以为我想住你家啊，要不是为了省房租我早搬出去住了。”“我什么时候说过免费收你入住了？还钱归还钱，房租归房租，这是两码事。”“你，你，你简直就是一个黑到骨子里的无良资本家！”事实证明小白兔永远斗不过大灰狼的腹黑，一旦进了狼窝岂有脱身的道理？头脑简单，身心发育还未完全是封厉对夏果的评价，可是他不知道自己什么时候对这个嘴上凶，其实内心比谁都脆弱的笨女人有了感觉，最好的办法似乎只有将错就错了。“等你还清的时候已经人老珠黄了，到时候嫁不出去本少概不负责。”“谁要你负责了？本姑娘有的是人追。”“得了吧，除了我谁还肯要你这个负债累累的三无女人？”“那咱俩不是正好互补了么。”有人说灰姑娘的故事只是童话而已，可是在他和她的身上处处上演着诙谐而又真实的童话爱情。在上流圈子里他是王者，从不信命，可是偏偏看上夏果这样偶尔有点二的姑娘；在普通百姓里她是凡人，随遇而安，可是平静生活却因为封厉的出现全部打乱；腹黑男遇上腹黑女将会擦出怎样的火花？贵公子遇上灰姑娘又将会上演怎样的趣事？看萝莉女佣如何上位，让我们尽请期待吧！

离婚前：周维说什么就是什么。离婚后：周维说什么周太太都不复婚。关于夫妻相处之道。陈安：沟通比较重要。周维：一切听老婆的！

（YY版）两个风姿如神的男人相对而坐，窗外是惨白的月光，屋内是颤动的烛火。江湖传言，韩总绯闻女友被拍到衣衫不整出入一二公馆，韩总门口苦等两小时，不嗔不怒，只是回去后把她拖进房间，整晚，哀嚎遍野，闻者痛心。“奸夫”终于坐不住，上门要人。“阿羽呢？”“睡了。”阿泽优雅地翘起二郎腿，“又不是猪，睡那么久，是不是你欺负她？”韩越泽不悦，冷哼，“如果睡了算欺负的话，那就是喽。”阿泽拍案而起，“睡了，睡了，你特么说清楚，到底是睡了，还是睡了？”

幸福是什么？如人饮水冷暖自知。曾经，她以为幸福离她很远。现在她觉得幸福离她很近。曾经，她以为眼泪对她是奢求，现在她知道即使流泪也能如此温暖。但是，为什么却总是有人要不惜一切代价摧毁她的幸福？她，绝不容许任何人毁灭她的幸福，伤害她的家人，任何伤害她家人的人，她都将让他们付出惨重的代价，因为她是——蓝雨薇。【PS：关于安德鲁与蓝雨薇的前半段故事，可阅读深沉另一本小说《二战悲歌：梦断莱茵河》】

严禁转载，违者必究。这里没有激情的片段，也没有勾心斗角的场面，有的只是温馨浪漫。有的只是一个宠女人的男人和一个自卑的女人。他是冷氏集团的总裁，也是她眼中的“希哥哥”。他对其他人都是另眼相待，唯独对她宠爱有加。他从不对别人笑，就只是在她面前崭露笑容。可是，为什么她还是要离开自己呢？她是一个父亲离世，母亲不要的人，却有个“希哥哥”伴着她。她是个佣人的孩子，怎么可能配得上他这个总裁。她没有人疼，只是有“希哥哥”会疼她，宠她，可是她又怎么能承受呢？她要离开他，却努力打造匹配得上他的自己。感谢抬头让你吻为偶做的美丽的封面。此文每天在9：00——11：00之间更新，一天一更。如果想多更的话，请在下面留言，霏霏会考虑的。哈哈推荐朋友的文：晓臻：——梅冬——

在真实的瓦罗兰大陆，维迦会有多强？我不知道，但如果瓦罗兰大陆有一个法神的话，那只能是维迦！

她宋雪狼被最心爱的妹妹背叛杀害.却在异世得到了重生.本想平平静静的过完这一生便好,可却事与愿违.初入异世从未谋面的父亲将她和母亲扔于后山自生自灭。只留母亲的贴身丫环照顾植物人的母亲和才不过四岁的自己。本想生活如此也安逸，就如此平静的生活于这后山之中远离世间争斗正随她所原。却谁知道母亲身份高贵。一封书信，五岁那年她迎来了身为邪王的外公。为生母，为师父，十五岁独闯地狱岛，斩狼群、收狼王、与幼凤凤灵签下灵魂契约、控天下之火。且看女主如何笑傲天下,游戏红尘.他说：千雪，此生我只认定你。只有你才会是我洛离今生的妻。如果你不嫁我，那我就嫁你。他说：千雪，短不过一瞬，长不过永远，人生太多无奈，什么也选择不了的我，唯一可以选择的就是对你的爱，哪怕只是一生如此在你身边守护，也好。他说：我不管你是谁，不管你是不是我的新娘，只要你是坐着花轿进的我东方府，那你便是我今生的妻。有着一生的牵伴。到底此生执谁的手，又是谁为我画一生的眉。音的读者群：79819638。如果喜欢音的作品，亲们可以加此群。在这里音要谢谢一直以来支持音的亲们。真的非常谢谢大家。喜欢此文的朋友可以、收藏、投票、留言来支持音，音感激不尽。推荐音的完结文，还希望亲们多多支持：《醉狂》谢谢蓝思婷月，婷月帮《红尘》做了视频，大家可以去看看哦！&pstyle=1

本书为公版书，为不受著作权法限制的作家、艺术家及其它人士发布的作品，供广大读者阅读交流。汇聚授权电子版权。

本书为公版书，为不受著作权法限制的作家、艺术家及其它人士发布的作品，供广大读者阅读交流。汇聚授权电子版权。

卧病再床的娘亲！瘦骨如柴的小弟！极品家人！这都是不事儿。无缘无故多了一个是高是矮、是圆是扁、是丑是美都不知道的夫君。这事儿就大了。不嫁吧！就只有等死。嫁吧！心里又有些不爽，她一个堂堂现代人一朝穿越了居然被人安排婚姻，这事怎么想心里都不爽。不过，换个思维想想自己其实也算是赚到了。不仅一朝成了高手中的高手，还有良田空间，嚣张灵宠作伴。咳咳！最最最最重要的还是自己未来夫君居然正好是自己喜欢的类型____

本书从四个方面出发，通过调查问卷和文献研究的方式，对90后大学生的价值观及呈现出来的主要特征进行分析和概括。

继陈寅恪、钱锺书之后的第三代兼通中西之大家。增补诗歌百余首，“中国新诗的转折点”——吴兴华诗歌全貌五十年来首次呈现。《森林的沉默：诗集》收录了吴兴华自1934年至辞世为止所有的诗歌创作。在初版基础上，又由吴氏家人增补了百余首诗，对照其手稿全新修订。包含成名作《森林的沉默》，将中国古代咏史诗现代化的“古事新咏”抒情诗《解佩令》《盗兵符之前》《北辕适楚》，以及以西洋诗格律来探索中国新诗可能性的长诗《西珈》《画家的手册》等，让最完整的吴兴华历年诗作呈现在国内读者眼前。

With an introduction by Meg Rosoff William Golding's final novel, left in draft at his death, tells the story of a priestess of Apollo. Arieka is one of the last to prophesy at Delphi, in the shadowy years when the Romans were securing their grip on the tribes and cities of Greece. The plain, unloved daughter of a local grandee, she is rescued from the contempt and neglect of her family by her Delphic role. Her ambiguous attitude to the god and her belief in him seem to move in parallel with the decline of the god himself - but things are more complicated than they appear. "A remarkable work...A compelling storyteller as well as a clear-eyed philosopher of the dangerous puzzles of being human." (The Times). "A wonderful central character. The story stretches out as clean and dry and clear as the beach in Lord of the Flies."(Independent). "Feline, deadpan and at moments hilarious." (Observer).

在现代社会，礼仪可以有效地展现施礼者和受礼者的教养、风度与魅力，它体现着一个人对他人和社会的认知水平、尊重程度，是一个人的学识、修养和价值的外在表现。

《破局：打造人才供应链》的主人公是一个长期为外企服务的HRD崔世波。因为职业发展遭遇瓶颈，崔世波离开了服务了整整20年的老东家BJ集团。而后，崔空降到一个民营企业，开始寻求职业发展新机遇。本文以时间为序，以空降兵到企业后逐步开展的人力资源体系变革为主线，一步步展示其人才供应链体系搭建的过程。这个过程，其实也是倍智团队为企业提供咨询和解决方案的过程，是解决人才供应链建设过程中面临的各种问题的过程。《破局：打造人才供应链》在写作过程中，大量使用了实际的案例和解决方案，对建设人才供应链各个环节所需要用到的各种理念、工具、方法都进行了详实的描述。