第1487章 重回星空

如果你对于玄幻的套路已经深恶痛看的吐了，不妨看一看这本不按套路出牌的咆哮体小说。内容如下：重生后总会有一番奇遇。重生之后，我靠，眼前的母狗是怎么回事，为何眼中有浓浓的母爱。我靠，我准备把这只母狗训斥走，张嘴却是一句：“汪呜~”…带你领略疯癫的疯掉的狂妄自大的人生和狗生。另，本书配合伏特加，龙舌兰，威士忌，白兰地，二锅头，五粮液等更佳～未成年人禁止饮酒。不定期诈尸流作者，完结后不定期更新日常。四五分的神作级评分，好评与差评一样多的小众风格小说，坚持读完的都是人才，因为作者本人就是一本读不完的书。

十大封号武帝之一，绝世古飞扬在天荡山脉陨落，于十五年后转世重生，化为天水国公子李云霄，开启了一场与当世无数天才相争锋的逆天之旅。武道九重，十方神境，从此整个世界暴走！//火爆新书《天神诀》已发，欢迎大家捧场。

至尊觉醒，剑道通神。剑道邪尊，天地不朽，万古不灭，唯我独尊！

别人的机缘都要自己找，但柳真云不用。绝世传承你还要经过考验，等我在梦里，捞一下；极品武器你还要出手抢夺，等我在梦里，在捞一下；秘传知识你还要等价交换，等我在梦里，继续捞；梦里真好啥都有。

一队七人正在寻找灵石，欧德是队长，一名魔器士。魔器士可以通过与器物感应，控制魔器，进行战斗。欧德的魔器是一个球，一个白色光球。什么是灵石？他们为何要寻找灵石？灵石有什么用处？队中七人是谁？他们是魔法士，魔兽士，魔战士，魔传士，还是魔器士？在这魔间乱世，欧德将如何凭借一只白色光球，造就一段传奇，开创一个时代……

以线为绣，可织岁月；以心为绣，可织江山。一座宫廷，怎能困住凤凰？唯方大地，燕璧宜程四分天下。璧国右相的小女沉鱼，贤淑温婉，倾慕四大世家姬氏的公子姬婴，两家预备联姻之际，却被君王昭尹横加破坏，一道圣旨，择伊入宫。姜沉鱼万般无奈，领旨进宫。但她不愿成为妃子，便自荐为昭尹的谋士……

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《当你的才华还撑不起你的梦想时》，《不要让未来的你，讨厌现在的自己》系列重磅新作。当红励志作家特立独行的猫专为千万迷茫、彷徨而又年轻、充满希望的年轻人所写的人生成长之书。世界是无情的，它不会因为你想要什么就给你什么，也不会因为你迷茫、彷徨、孤独就对你格外开恩；世界又是仁慈的，它给了每个人雄厚而公平的资本。这资本，就是每个人都正拥有或曾拥有的年轻。只要你不虚度年华，只要你不辜负时光，这年轻，便足以让你赢取你所渴望的未来。当你的才华还撑不起你的梦想时，请对自己进行提升与“充电”，立刻，马上。

何瑾珺重生了，嫁给了一个莽汉，心不甘情愿却又无可奈何，更甚是家穷啊……且看她如何用现代的智慧在古时发家致富！--情节虚构，请勿模仿

她懵懂的年纪与他相遇，她敬他，怕他，面对他的处处相逼，是知难而退，还是携手与共？

再后来，我用另一只手在上衣兜里悄悄摸索着，然后就取出了老奶奶当初送给我的那对玉镯。这物件在我身上已经揣了好几天了，其实早在乔雨暑假回来之前，我就合计好了，老人的这对玉镯应该原物交还给乔雨，因为我觉得只有她才配戴它们。现在，我终于鼓足勇气，将这珍贵的玉镯一只一只轻轻地套在了乔雨的两只手腕上，竟然不大不小，恰好合适。乔雨有些吃惊地盯着自己手腕上碧绿碧绿的镯子，半天跟好奇的孩子那样不停地转动着腕子。因为两只手挨得很近，玉镯会不时相碰，叮叮作响，余音清脆绵长。“怎么想起来给我戴这个了？”乔雨慢慢地抬起头看着我。我正冲她傻傻地笑着，她忽然也抿着嘴唇笑了，那笑容于我而言确实久违了。

幸福深处，是一种真爱。爱的表达方式不一，爱非经冬不知甜。心灵深处有最爱，不能晓悟人间温暖。有人说：亲情是一种深度，友情是一种广度，爱情是一种纯度。作家刘心武说：人生一世，亲情、友情、爱情三者缺一，已为遗憾；三者缺二，实为可怜：三者皆缺，活而如亡！失却这些情谊的人是世间可怜的孤独者，没有这些真情的社会只能是一片繁华的荒漠。

305寝室的恐怖传闻，恶魔契约的交易，消失的日记，受害者身边接二连三的恐怖事件，奇怪的借读生……灵异事件不断折磨着高三毕业生李馨，昔日好友逐渐变得陌生，隐藏的凶手步步逼近。仇恨、嫉妒、阴谋，离奇事件反复上演，究竟谁才是真正的恶魔？眼看事实真相就要揭露，所有的猜测和推理全被推翻，怀疑对象一个个莫名死亡，她又该如何自保？

末世后陵敏意外得到修仙空间，自己却是修仙废柴，机缘巧合救了末世前是天王巨星，而今被人抛弃的肖翮，肖翮是她唯一虔诚崇拜的偶像，于是奉献空间里的秘籍助肖翮复仇，陪肖翮一步步走上人生巅峰的末世暖文。陵敏不忘初心智斗重生女配，守护自己的爱情，守护自己的爱人。陵敏并不是真的废柴，一直低调的隐藏在男主身后。

工作重在执行、难在执行、赢在执行。本书从目标计划、端正态度、言出即行、尽职尽责、服从命令、相互沟通、团队协作、统筹时间、不断学习、用对方法、排除万难等11个方面阐述了快速提高执行力的具体做法，理论联系实际，简明扼要。它能切实帮助企业的员工找到问题的症结所在，从而提高团队和个人的执行力，实现工作的高效运转。