第433章 布置(1)

她说：常珝，许我一辈子吧。常珝轻抚着她的面颊：“朕不许，你这皇后，朕要与你许上三生三世。”--情节虚构，请勿模仿

一入宫门深似海。康定年间，纳兰晴儿参加选秀，本是充数来为家中的嫡姐遮羞，哪里想到竟然被皇上相中了她的才气和淡雅的性子。最后竟然入选。与皇上的相处之间，献上了一颗真心，后宫宠妃步步紧逼，隐忍之下众叛亲离，本以为至少还有一人真心相待足矣。直到被人陷害，家族落败，父母入狱，她身怀有孕去求见曾将她宠在心尖的男子，听尽嘲讽，被灌堕胎药，才知什么叫做最是无情帝王家。她痛入骨血，看着裙下殷红一片，胎儿离开之际，爱不在，心已死。她默默的流下眼泪，恨恨的在心中起誓，要将这害她之人尽数相还，从此之后，必定心如磐石，登上康定最高位，以保护最怜惜她之人。

她，两度为后，翻手云覆手雨，曾权势滔天；她，先为废太子妃，历经十数年颠沛流离，后惨死宫中，罪名不堪。一朝醒来，董香云发觉自己初回豆蔻年华，那时，她尚待字闺中无人识，满身的沁人心香还未显，那个最爱她的他还未循香而遇……一切还来得及，她的恨，她的憾，还有他的爱，这一回她要牢牢抓住。决不辜负老天让她重活一回！

新文《农门丑妻》惊艳开更，丑妻萌宝，不一样的故事，一样的精彩，欢迎亲们入坑。一场意外，21世纪的“孤星”孟倩幽穿越到同名同姓的农家小女孩身上，从此开启了风生水起的农家生活。可谁能告诉她，这个未来的夫君是个什么鬼？小剧场一：“小妹，那个男孩就是你未来的夫君”。大哥孟贤指着远处一个衣衫破烂的男孩说到。，倩幽一听，顿觉天雷滚滚动。小剧场二：“小妹，你未来的夫君又被打了！”二哥孟齐急慌慌的冲进大门，对孟倩幽喊道。孟倩幽额头的青筋跳了跳。小剧场三：“姐，你未来的夫君……”小弟孟杰的话还没说完就被孟倩幽打断，“去告诉爹娘，我未来的夫君，我们自己养！”

李知最近总做梦，梦里只有一个问题，“陆相庭，你这一生做的最长久的事是什么？”“嗯，我从来没有停止过爱你。”

本书为公版书，为不受著作权法限制的作家、艺术家及其它人士发布的作品，供广大读者阅读交流。汇聚授权电子版权。

在绵延不绝的谴界历史长河中，人类创造了辉煌灿烂的世界文明，又给后人留下了众多扑朔迷离的未解之谜——特洛伊战争真的爆发过吗、牛顿的黑匣子里藏着什么秘密、古巴比伦的通天塔修在何处、二战中德国为何未能造出原子弹、埃及金字塔隐藏着多少千古之谜泰坦尼克号因何沉没海底、是谁建造了英国庞大的巨石阵 希特勒因何下令大肆屠杀犹太人、华盛顿为何拒绝竞选第三任总统 日本天皇二战后逃脱审判之谜、拿破仑神秘死亡的真相是什么、肯尼迪家族为何悲剧不断——走进神秘莫测的历史长廊，打开一段段尘封的往事和谜题，在探索中增长人生见识，在沉思中肩负历史使命，迈向无限广阔、无限精彩的未来世界!

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李莉在某天晚上发现自己的小狗被人割断了喉咙，她开始寻找杀死小狗的凶手，这个家庭里的任何一个人都是疑凶，在黑夜里举着匕首的丈夫，心怀鬼胎的婆婆，变异的儿子，惊恐的小保姆……家庭中的任何一个人都在经历着前所未有的困难，他们各自的表情都和自己受伤的心灵有关，都有无法向别人言说的故事，也最终使这个家庭中的每个人走向绝望的境地……

她遭相亲对象暗算，被灌迷药，误入霸道总裁的房间，一夜之间被吃抹干净。总裁食髓知味，助她灭渣男，没日没夜的找她重温旧梦。叶笑笑紧握着双爪祈求，他斜靠在床上，笑的颠倒众生……

雕塑是创造出具有一定空间的可视、可触的艺术形象，借以反映社会生活、表达艺术家的审美感受、审美情感、审美理想的艺术。通过对雕塑的了解和研究，可以更加具体地了解一定时期的艺术思潮。本书介绍了世界各个时期，各个地区的雕塑发展情况。

本书就从女人的角度，在历史的空间里，在民国的背景下，在高官豪族的背后，慢慢拓展出女性的生活空间，还原那个社会女性的生活原貌，描摹政治风云下的爱情激流。听，历史从风中吹过来，乐音袅袅：在那样的年代，这些风华绝代的女人，疯着，闹着，笑着，哭着。历史如长烟而逝，那些高官也早就退出了喧闹的舞台，然而，关于高官背后这些女人的故事，却越讲越长……

本书是湖北知名作家曹军庆的小说集，收入作者最有代表性的中短篇作品，曾在《天涯》、《上海文学》、《长江文艺》等刊物发表过，作者从小村、小城的视角来看中国社会的变迁，文笔成熟，内容充实，是一部难得一见的小说集。

初恋在任何时候都是世间最为美妙的事情，有着其独特的滋味。从一而终，是多少人曾经的梦想。许下的一世诺言，说出的天涯海角，陪在身边的人却终究无法陪伴自己一起走下去。当青春不再。当初恋被放逐到遥远的他乡。命运的捉弄结束的时候，受伤的人儿，终于被爱领回了家。芋头新书力作，《被放逐的初恋》欢迎大家的支持收藏哦~~~最好用你们的票票砸死我吧^_^

在一些公司里，我们不难看到，一此受过良好教育，且具有一定专业技能的人，并没有在工作是取得很大的成绩；出没有赢得升或加薪的机会；更没有受到老板的欣赏。相反，他们还遭到被解聘的厄运。而这其中的主要原因，就是因为他们身上不具备现代企业需要的那些优秀员工的品质，即：1、像热爱自己的生命一样热爱工作；2、具有创新精神；3、积极行动，不要只想不做；4、高效的时间管理；5、崇尚团队合作；6、信心如同高贵的名誉一样重要；以上这些是人成为优秀员工必备的品质和能力，也是世界500强企业衡量心目中理想员的标尺。如果你还不具备以上的品质和能力，就不妨从《谁是老板要找的人》一书中去学习，从而使自己成为老板要找的员工。