第45章

只有基于人性的管理方法才是最好的；所有管理方法最终的目的只有一个，就是充分整合人才以发挥最佳功效。所有这些构成了本书的第一个视角——通用管理方法。所谓项级企业并不仅仅因为他们在销售或利润上有着惊人的数字，更重要的是他们所取得的成就从侧面反映了企业所采用的管理方法的成功。

杰克·韦尔奇有一句名言：“管得少就是管得好。”管理的精髓在于三分管事七分管人，对于管理者来说，要想让管理更简单，管理更轻松有效，就要学会擅长管理手下的主要得力干将，而不是事事亲力而为，如此才能最大限度地激发的团队的潜能，提升组织的绩效。作为管理者，如何提升自己？如何用人留人驭人？如何与员工有效沟通？如何以薪酬激励人，以情感凝聚人？如何以细节取胜？本书《三分管理七分管人》结合真实、生动的实例，将管理的精髓一一展示，引导管理者在强化自身能力，找到管人的有效途径，管好人带好队伍，提升团队执行力和战斗力，开创卓越的管理局面。

本书以销售的基本流程为主线，结合经典营销案例，从如何作有效的开场白、如何高情商地介绍产品、如何聊出客户“不能说出来”的需求，到如何回应客户的拒绝、与客户建立可持续交易的关系，全面系统地讲解、归纳了销售全流程的解决方案与营销话术，句句中肯，条条实用，是销售人员修炼“说话能力”的上佳读本。

想要企业的人员稳定，业绩提升，首先需要有一个合格的HR对人员情况进行把关。本书全面阐述了企业HR的角色定位、岗位要求、管理技能、实操技巧等。通过阅读本书，HR可以找到从优秀到卓越的正确途径，从而有效提高管理能力，轻松打造高效团队。

是企业成就了你，离开企业你什么都不是。不要想着企业能为你做什么，而应该问你能为企业做什么！职业化员工的核心理念。员工是种子。企业是沃土，稚嫩的种子只有投身于沃土才能生机勃勃；企业是船。员工是船员，大家只有同舟共济。企业这条船才能载着所有人挥戈猛进。

本书为公版书，为不受著作权法限制的作家、艺术家及其它人士发布的作品，供广大读者阅读交流。汇聚授权电子版权。

【努力的去爱你，是害怕余生都是回忆，希望余生都是你。】

信仰时代千年轮转，当所有人认为它将永远延续之时，新的时代在机器的轰鸣声中到来。蒸汽机，机械工厂，枪械，火炮，钢铁战船！旧日的信仰在觉醒的人性中摇摇欲坠，星空中的诸神踏足凡间。凡尘中的生灵觉醒本源，挺起胸膛，迎接新的纪元。谁能够在万众的高呼声中登上新时代的神座？我应禁忌之力召唤而来，书写一段恶魔贤者的篇章......新书《妖械》已发，请大家多多支持！

现代公司亿万富翁夏尔若<女主>灵魂附在古代一位刚病逝的公主身体里，因太医不太相信病逝的公主，居然醒来。夏凌曦<长姐>雍容华贵，夏心月<二姐>争强好胜，夏尔若<小妹>楚楚可人。夏尔若和南宫浩轩<男主>原来是很好的朋友，后来因两家的仇恨拆散了…………续……

每个圣人都有不可告人的过去，每个罪人都有洁白无暇的未来。完美执事希洛斯。骚包死神艾伦。千年狐妖苏甘九。还有等等陆续登场的恶魔，死神，以及其他。华丽的篇章拉开序幕。他们将在这人间这短短数百年发生什么事呢？

本书为公版书，为不受著作权法限制的作家、艺术家及其它人士发布的作品，供广大读者阅读交流。汇聚授权电子版权。

生命工程专业的副教授，穿越至中世纪欧洲的异世界，利用现代生物化学技术，发现人类历史上早已灭绝的病毒、细菌、寄生虫，居然是异能力的来源。他挽救并整合了被俗世称为“异种”的人群，建立起横扫千军的异种骑士团，在中世纪里掀起了一场革命的狂潮。架空世界、奇幻背景、称霸主线、剧情稍稍严肃、略微涉及生化知识。前面的章节有些沉闷，越往后越精彩。

落魄小子投身军旅，一朝销声匿迹，再无消息。六年之后，却发现当年的女朋友一直在等着自己，从未改变，且，女儿已经五岁。得知此消息的铁血战狼毅然决然退伍回乡，而此时，老婆女儿，孤儿寡母，正在饱受水深火热之苦……且看脾气火爆的兵王杨辰，如何在都市中守护妻女，翻云覆雨。

本书第一次全面、细致地梳理了康有为不同时期的孔教思想，阐明了康有为提出孔教建制主张的理学基础和经学基础，揭示了康有为孔教思想背后的庶民关切和国家关切。就过去的研究而言，历史学界重视中年康有为，大多数研究都是围绕戊戌变法展开的；儒学界则重视老年康有为，关联于民国后孔教会的成立和运作。本书特别强调青年康有为的重要性，即写作《教学通义》时的康有为，认为康有为在《教学通义》中提出的敷教主张规定了他后来孔教思想的基本方向。康有为的孔教思想在今天仍然值得我们认真对待。

一滴冷汗从林奇的额前划过，他望着那眼前晃动的小白腿，艰难的咽了咽口水。只怕世上没有一个萝莉控不会憧憬着这里的...?憧憬个屁啊！?警察先生，把你手上的枪收起来好吗！！！