第214章

药膳大师重生成为官家嫡女，嫁给留名千古的大人物，惊险传奇而又幸福尊贵的一生。原本娇滴滴琴棋书画样样精通的欧阳锦华，一夜之间性子大变，没事爱进厨房，欧阳府的人自此有了天大的口福。生父弃医入仕科考探花，生母绝色倾城嫁妆丰厚，弟弟俊美无双风流倜傥，大伯朝堂高官老奸巨滑，小姨身居皇宫圣宠不断。她聪明伶俐，活泼大方，拥有梅雪灵水，以食为药，为亲朋好友养生延寿，将药膳推广天下。夫君俊逸洒脱，毒舌犀利，善权谋术，野心勃勃，不喜女色，独爱她一人。本文延续《药女晶晶》（出版名《君心不悔，青春作证》）、《家有拜金娘子，嫡女玲珑》温馨甜宠风格，一对一。请亲们收藏阅读支持，评价分请打5分，如入VIP，请把月票全部投下来。谢谢！

月影觉得她一定是老天爷的私生女~因为她都渡劫成功了，老天爷竟然还给她劈了一道雷。从此让她又换了个频道生活，被劈到了兽人世界的月影（本文轻松文，女主是现代穿越到修仙界，再穿越到兽世界~男主刚开始很弱，后面就会很厉害了~）注:女主大大还有隐藏身份哦

毒舌太子VS欢脱女戏子。初入演艺圈的萌新女演员林小小，因拒绝导演潜规则不幸穿越成御用头牌女戏子。林小小长舒一口气：横竖都是做艺人，幸好还是老本行。可就是桃花太多。有人觊觎有人妒，真是愁煞人！本以为太子宣我觐见是让我唱个小曲儿，没想到差点被吃干抹净……且看戏精林小小如何靠演技和智慧斡旋后宫，征服高冷太子，走上人生巅峰！司马煜：现在觉得你还是有些优点。只是不多。司马煜：我本以为这几日你有些长进，没想到还是如此蠢笨！苏小小：叫什么司马煜，叫司马怼怼还差不多！

当闷骚王爷千方百计成婚，对方却是贪财王妃，容锦真想自插双眼！新婚之夜：王妃为何嫁我？蔻蔻答曰:你有钱。王爷嘴角抽搐，新婚二日：王妃为何卖本王妻妾？蔻蔻奸笑:可卖钱。王爷风中凌乱，新婚N日：爱妃为何扒？蔻蔻认真:俺娘说了财产要想抢，上位必有种！成交！

一段遗留千年的错误姻缘，一个需解千年的咒语，因她而起、须她而解。前世今生，何去何从？“爱”为何意？“情”又何解？人的情欲与良知在真爱面前……有些事情就是让人不可思议，朝阳怎么想也想不明白这现实生活中还真有魔法与诅咒，而她的这一脚让自己跨过了千年，来到了唐朝。李世民看着她失落的背影，心中涌起一阵怜惜。其实在后花园第一次见到诗语时，却有一种似曾相识的感觉，她很美，但却想不起来在何处见过，再说目前自己将面临生死决择，哪还顾得上儿女情长啊！

荀维是个刚踏上社会的年轻人，被神秘人告知，自己原来是上古的战士。如今魔神即将降临，需要他在女神的指引下，拯救世界。当荀维成为战士，觐见女神时，发现她竟是……

担心穿越之后势单力孤难以实现雄心壮志？梦想回到古时称霸一方却无机会大展拳脚？为了英雄霸业，为了三妻四妾，怀着不同心思的各路人马聚集到一起，义无反顾地踏入另一个时空！VIP读者群378375510

岳天，穿越成为一个乞丐，却暗恋上了神女。一天之内、机缘巧合之下，终于证得赘婿的身份。岳天的开挂人生由此展开！逐渐完成修行、逆袭、男神、装B、扮猪、爆表、爆头等5SSS级超神动作！（本书前期有点慢热的武侠风，重在挖坑，但精彩的玄幻情节会逐渐展开。友情提示，不要错过哦！)

十八岁生日那晚，他的眼里飞出一条龙。从此，他龙游都市，携美同行，天下纵横。

本书用精练的文字对心态进行了充满哲思的精辟分析，同时又融入了大量事实，有针对性地提出如何跨越不良心态的藩蓠，培养积极心态的方法，并从人际、婚姻、健康、工作等方面全面阐释了良好的心态对人生成功的重大意义，帮助读者修炼积极乐观的心态，应对人生的一切艰难险阻，改变人生的现状，创造崭新的生活，真正成为主宰自己命运的主人。

花季雨季时，我们为了纯真的爱恋去努力，和老师顶嘴，只为了坚持那份爱恋。为了读同一所大学努力，上了同一所大学，一起规定好未来的路。大学里，创业读研，遭遇了分歧，最后的最后，总有人要妥协，只因为爱了，不愿意放弃。好不容易修成正果，却遭遇到别人的撬墙角，排除了各种困难，最后幸福依旧。

苏寒云携大杀戮系统，穿越到武周朝，成为一名小太监。前世被人欺压惨如狗，今世既然重来，那便翻云覆雨，只手遮天……新书《大唐剑仙公子》发布，求支持！

前世，她自以为幸福无忧，却所托非人，不得善终；睁开眼，相同的命运再度袭来，谢晚桃这才发现，原来自己，只不过是圈套中的一颗棋。既然老天爷给了她重来一次的机会，那就绝对不能再重蹈覆辙！谢家四丫头能犯二，会卖萌，斗得过小白花，打得过大豺狼，应该被踩在脚下的，就决不能让他们再爬起来，而那些伤害过她的人，她会一个一个，加倍讨回来！这辈子，她只想牵着那个人的手，一世安稳自在。

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优秀的领导者可以把团队里的“庸才”变成干将，可以把各抒己见、众说纷纭的不同意见整合成统一的行动方略，让每个团队成员都心服口服地接受命令，坚决执行；优秀的团队领袖可以把各自为阵、自行其是的团队成员团结在一起，让大家相互协作，使大家拧成一股绳，释放出强大的团队战斗力。身为企业老板、领导者和管理者，一定要了解员工，一定要学会激励员工，一定要学会正确用人，让对的人做对的事。