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案例：重建还是将死？：关于Twitter的时下境况（第27辑）
《案例》是蓝狮子（中国）企业研究院，针对中国企业“创新”与“变革”两大主题进行实证研究，推出的电子单行本系列，旨在为中国企业管理者和财经研究者提供鲜活的商业案例。近期唱衰Twitter的言论在社交媒体上广泛传播，表象是其今年的裁员计划，据说裁掉其全球员工的8%左右，Twitter在提交监管机构的文件表示，裁员重组是大规模改革的一部分，目的是重新调配公司的产品优先度，并提升公司运作效率，裁员后节省的资金将用于推动业务增长。而直接原因很可能是因为巨额亏损。昔日微博鼻祖，今朝前途堪忧。本辑选取的几篇文章意图描摹清楚Twitter的时下境况，发觉原因，以备存照。
现代公司股票期权方案设计
有数据表明，全球前500家大工业企业中，有89%的企业已对其高级管理人员采取了股票期权激励机制。在西方发达国家，以股票期权为主体的薪酬制度已经取代了以“基本工资+年度奖金”为主体的传统薪酬制度。该书正是基于推动和促进股票期权计划在中国的推广而进行编撰的。全书包括以下几个方面的内容：股票期权计划概述；股票期权计划计划总体方案设计；股票期权计划管理方案设计；股票期权计划推广方案设计；股票期权计划实施方案设计；股票期权计划激励方案设计；股票期权相关方案设计；其他相关激励模式参照。
世界500强人力资源总监管理笔记
本书分别按六大模块介绍了人力资源管理所遇到的各种问题，并介绍了相关办公室常态与生存技能，这些技巧不仅对HR管理人员有启示作用，对广大求职者更有指导作用。知道公司领导与HR的评分标准，才能准确得分，把握自己的职场图线图。
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【古穿今+异能+商战+娱乐圈+萌宝+探险】—司先生，太太变成蝴蝶飞走了。入夜，她被天上的云朵快递回司御尘的卧室。“又把我一个人丢床上？”男人魅惑的责问，她熟练的关灯：“御哥哥，人家只是出去运动一下。”姬若本是修行千年的蝴蝶，为寻御哥哥报恩，从古代穿越到21世纪。司御尘是权势滔天，杀伐果断的商业霸主，更是神秘的修真人士，一眼花开不谢，一念妖魔成灰。隔世续缘，白天，她甜腻的喊御哥哥虐渣渣，晚上调皮的拿小刀斩断他的Hermès皮带。日复一日【非套路】已有完结文《萌宠无价：霸道总裁说爱你》
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