第133章 拯救（六）

一个梦也许就是你内心的世界，在梦里也许有你迷恋的，也许有你恐惧的，也许有你想忘记的。

邓宵意外来到风云世界，看他如何在这个风起云涌的世界，掀起万丈波澜。

天空中突然出现的未知气体，让属于异能的时代悄然而至，然而，人类的数目永远不是最多的，昆虫，植物，野兽同样变异，群魔乱舞，废墟残垣之间一个吃货竟然获得了“进食防御”异能，只要吃东西就能无视任何攻击！然而，真正的考验才刚刚开始。。。

天帝之子江尘，转生在一个被人欺凌的诸侯少年身上，从此踏上一段轰杀各种天才的逆袭之路。在江尘面前，谁也没资格自称天才，因为，没有哪一个天才，能比天帝之子更懂天。天才？顺我者天，逆我者渣！

月熙就这样被车撞死了，莫名其妙的捡了一个系统。想要回家？得帮系统打工，去各个世界消灭怨气，收集能量…哎，月熙表示——路漫漫其修远兮，我被系统坑了，就是个免费打工苦力月熙哭了，什么时候能回家啊

六根不净的王辉拿着一个垫桌腿的祖传破木鱼还俗了！还被父母逼着相亲去了，从此多了一个喜欢直播的魔女老婆。本来只想陪陪老婆养养宠物种种花草，无聊时利用自己神奇的能力带领乡民赚赚闲钱，过着面朝大海，春暖花开的悠然生活，然而一不留神，他却让原本无人问津的渔村，变成了让国内外游客趋之若鹜的地方…………注释：轻小说，单女主

“什么？叫我白天出门沿街乞讨？”“恩。”大厅内，邪魅多情的六王爷看着面前一脸狗腿相的女人。女人顿时抓狂，靠，我堂堂的王妃，要我拿个破罐去乞讨？我靠！居然还让我把乞讨来的钱，送给你的小妾当零花钱?不行，老娘离家出走，笑傲江湖去也！

乐正宛央做梦也没有想到，鬼手神医的她，有一天也赶上了穿越的队伍，还成为了其中的一员。缩小了十岁怕什么？年轻了，那是自己赚了；身处异世怕什么？在现代那日新月异人才辈出的地方自己都能混的风生水起，那么到了这落后的地方照样能活的有姿有彩；琴棋书画？算什么，随便一出戏，反响必定惊天动地；医术？鬼医一出手，就知有没有：只有她不想救的，没有救不了的；阴谋？没关系，兵来将挡，水来土掩；更何况还有爱妻如命的亲亲老公呢！墨尘怎么也没有明白，身为第一杀手的他，也有赶时髦的时刻。好吧，穿越就穿越吧，最让人难以接受的是，自己口口声声说用生命去守护的女子，却在自己的眼前消失，那么的无能为力。倒回十年没关系，忘记她却是自己不能容忍的事情；身在异世没什么，在现代那龙蛇混杂繁俗势利的地方自己都能独占鳌头，那么在这落后的地方照样能占得一席之地！杀手？“绝杀”可不是浪得虚名；从戎？从无名小卒到威武将军，也就那么一回事；陷害？三十六计，计计于心，顺手拈来，只有他算计人，哪有人算计得了他？更何况，身边还有魂牵梦萦的她——今生，必将护她一世幸福安康！片段：“老公，你喜欢男孩还是女孩？”“喜欢你！不过，只要和你生的，什么样都喜欢。”“老公,，你说我们生几个孩子好呢？”“只要你喜欢。”“可是我们得响应党的号召，要实行计划生育呢！”“老婆，这里是古代。”某将军泪流满面……“放心，即使这里也计划生育，我也能将它改成生育计划！”某女一脸傲娇“那些太遥远，我们现在先从第一个开始吧。”说完，某将军伟大的形象再次倒塌……简介无能无力，总之就是两个现代的娃子到了古代混日子的故事。本文一对一，男女主身心干净，无误会，无小三。看多了人性的丑陋，希望展现出至善至美的一面，因为我深信：世界本美好！

一九四四年三月十五日这一天，东京从午后开始下起了豪雨。入夜以后，烟雨凄濛，整个东京似乎在朝什么地方神秘地跚行。在这样的天气里，号称空中堡垒，威力强大无比的美国b—29战略轰炸机不会再来轰炸，但是这座国际著名的大都市委实显得瑟缩不堪。鳞次栉比的华厦大都黑灯瞎火，整个东京似乎都披着丧服。新任首相小矶国昭站在他阔大的书房里那阔大的落地长窗前，动也不动，像戳在地板上一根铁钉。

意外得到一枚神秘的神丹，使得无法修炼出真气的罗候命运发生了转折。从此以后，战百族，决异国，在浩瀚星海中翻手为云覆手为雨，与史册上留下万古最为浓重的一笔，是为皇者一怒，群星俱灭；刀狂啸天，万世臣服的辉煌篇章。

至尊上仙花帝与众仙在无上仙域探寻古宝落仙木的时候，被要抢夺落仙木的魔帝暗算陨落，只剩一缕神识飞出无上仙域，附在了与花帝同名的高中生凌霄身上，随后开始了一段传奇香艳的都市修仙人生。百花争艳！独揽九星！统御虹霞！踏碎虚空！看凌霄如何一路所向披靡，重返巅峰！

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本套图书全部根据具体内容进行相应分章且归类排列，具有很强的可读性、操作性和知识性，是青少年学习田径与体操的最佳读物。

温柔苦命的失婚老女人重生到战国时期的秦国，带着系统平台，种田生子的故事，本来以为这辈子就是种田流，没想到男人是一国之君。

你能成长得多高，成长得多快，完全取决于你对人生发展底层逻辑认知的深度与做到的程度。个体能力提升的4个底层逻辑：格局、观念、方向、方法。格局：职场上，最被信任的人从来不是能力强、工作努力的人，而是严格遵守心理契约、不违约的人。观念：“科层制”的公司组织架构瓦解后，传统爬梯子的晋升模式很容易让人遇到职场瓶颈。走“内职业发展”，持续放大你的职业价值，永远保持巨大竞争力的势能，才会拥有真正的职业自由。方向：绝大多数人对未来工作的预测，都站在过去看现在，再站在现在线性地揣测未来。但未来会怎样？谁都说不清楚，与其在“正确的”工作上搏概率，还不如先学会“正确地”工作。方法：大多数人的积累都是“堆沙堆”式的，一次次地重来。更高效的工作提升应该是“砌台阶”，将每一次的学习成果和实践经验，都系统地沉淀下来，下一次再在更高的起点上出发。个体能力放大的1个底层逻辑：人脉。人脉的根本在于你的“可交换价值”。可交换价值=个体价值x可交换系数。成功建立个体价值后，就要尽可能地放大你的可交换系数。