第1001章 想我随时给我电话

好的童年可以治愈一生，坏的童年需要用一生去治愈。沐云的童年是不幸的，但是她遇到了他，用自己全部的运气遇到了治愈一生的人。

“程晓薰，我口渴！”“你不是才喝过饮料吗？”“可是我想喝咖啡了！”……“程晓薰，我饿了！”“刚刚派对上你可一直都在吃东西啊。”“谁让我肠胃消化快呢！”……“程晓薰，我想吃冰激凌！”“大冬天的，我上哪去给你弄冰激凌去呀？”“那我不管，找不到你就在门外蹲一整夜吧！”……“程晓薰！被窝冷了！去给我暖床去！”……“柯凯宸，你等着！等我赚够了钱，一定会摆脱你的魔爪的！”三年前，她为了追求财富抛弃了他，三年后，命运的齿轮再次旋转到同一时刻时，两人的身份已经发生了天翻地覆的变化：那个穷困潦倒的小子不再只有被选择的权利了，而她、却忘记了自己曾深深的伤害过这个男人！“九千万！包养你，成为我的奴隶……”

华夏在公司的迎新晚会上遇到江承，温文尔雅，一眼万年，百般追随后终于如愿嫁他为妻。江承不爱华夏，只是身负家仇，风华灼人时携心爱之人潜入华家复仇颠覆。三年同床共枕的婚姻，是明哲保身？还是迷足深陷？婚姻如赌徒，赌输了，想要翻板，又谈何容易？当华夏美梦破碎，发现幸福不过一场镜花水月，决定分道扬镳的时候，江承却在结婚记念日车祸身亡。江承的旧版爱人从此与华夏结下梁子，百般陷害。一年后，华夏从昔日的草包大小姐变身业界一姐，成为赫赫威名的风华总裁。新官上任头一遭便逢另一业界黑马——顾少卿围追堵截，平白被摆了一道。第一轮交手，明着，他卖她一个天大的人情。暗着，却被她反将一军，苦果自行吞咽。宁宇总裁顾少卿，传闻那是个行止风雅的万民偶像。初见，风流从容，富贵门庭的优雅严整竟与江承全然吻合。谁能想到，这会是江承的重生体？以为相爱的，却不过寒冷时的一种相互慰籍，以为不屑的，却才最是命中注定。当江承再生为人，才恍然，原来最早迷足深陷的人，是他。

一块玉佩，将傅子秋与叶苒紧紧地联系在了一起。却因战乱动荡，世事浮沉，他们奔波流徙，沉沦迷失。当爱变了质，人变了心，你爱的人在话里，爱你的人在心里。什么才是最重要的，名利，还是金钱，或许，失去之后才会知道。我什么都得到了，为什么心里还是空虚，因为只差一个你。

五年前，叶青作为代孕妈妈产下一个死胎。五年后，一个冷酷的小萌宝闯入她生命中。小萌宝对她死缠烂打。小萌宝：女人，我爹和我，你更爱谁？叶青：你。跨国集团的聂大总裁冷冷抬起头：你再说一遍？叶青：我说的是你。

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他山之石，可以攻玉。真正高明的人，是能够借助别人的智慧和力量，来使自己不受蒙蔽并最终走向成功的。 在生意场上，如何交朋友是一门学问。你首先要认识到人脉对于你事业的重要性，然后对于如何选择朋友；如何结识、结交朋友；如何与朋友维护和保持你们的友谊；如何做好生意场上的应酬交际；如何把握好在生意场上适度的感情投资；如何与人顺利地谈成生意，缔结合约等都需要有一定的了解和认识。 《先做朋友，后做生意》一书是针对这些客观现象，由这些现实问题入手，一一为读者详尽解析其中要点、关节，理清其中繁杂关系，为读者提供建设性意见、有效解决方案和一些切实可行的技巧与方法。

她想有朝一日他会爱上她，但这一切，都只是妄想。这是一个神经病男与高冷女的故事，偏温暖向，不会大虐。谁都有些缺点，当缺点成为性格，能碰撞出什么火花？

【本文女扮男装，重生虐渣，酸爽无比宠文+爽文无虐，双强双洁一对一，欢迎跳坑！】前生司凰被至亲控制陷害，贵为连冠影帝，却死无葬身之地。意外重生，再回起点，获得古怪传承。司凰摸着下巴想：这真是极好的，此生必要有债还债，有仇报仇。重临娱乐王座，明里她是女性眼里的第一男神；一语定股市，她是商人眼里的神秘小财神；一拳敌众手，她是大院新一代的霸道小王。嗯……更是某人眼里的宝贝疙瘩。然而有一天，当世人知道这货是个女人时……全民沸腾！面对群涌而至的狂蜂浪蝶，某男冷笑一声：爷护了这么久的媳妇儿，谁敢抢？“报告BOSS，李家公子要求司少陪吃饭。”“查封他家酒店。”“报告BOSS，司少和王家的小太子打起来了。”“跟医生说一声，让他‘特别关照’病人。”“啊？可是司少没事啊。”“就是‘关照’王家的。”“……”许多年后，小包子指着电视里被国民评选出来的最想抱的男人和女人的结果，一脸纠结的看着身边的男人。某男慈父脸：“小宝贝，怎么了？”包子对手指，纠结半天才问：“你到底是爸爸，还是妈妈？”某男瞬间黑脸：“当然是爸爸！”小包子认真：“可是他们都说爸爸才是男神，是男神娶了你！”某男：“……”敬请期待，二水倾力所作现代宠文，剧情为主（肯定有感情戏），保证质量！请多支持！本文架空，未免麻烦，请勿过度考据！谢谢大家！

她讨厌他，鄙视他是匹种马。他厌恶她是个花痴。然而，一觉醒来，他们竟然睡在同一张床上。她愤怒的看着他，“安凌宇，你好卑鄙，趁着我喝醉酒占我的便宜！”他忍不住笑了，指了指地面上被她撕破的衣服，“苏灿，你看好了，究竟是谁占了谁的便宜。还有，这里是我的办公室！”苏灿只觉得自己的头上一片乌鸦飞过~~。某男再一次开口，“苏灿，你占了我的便宜就要负责任！”

本书参照九型人格学说，着力转变领导思想，针对员工存在的不同问题，剖析问题员工的人格特点，探其实质，为管理各类问题员工提出切实可行的解决方案和实施步骤。

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