第954章 番外：哥哥

她，曾经是爸妈心中的宝，蓝世企业的千金，也有一个相处了两年的男友，尽管是这样的家世这样的条件也没有让她养成娇生惯养的大小姐脾气，而是有着开朗的性格，阳光般笑容，不会因为家世去歧视身边想和她交朋友的每个人，可是这样的她在经历身世的变化，还会有那样的笑容和那样的性格吗？

宁远侯夫人重生归来换了个身份仍旧美丽凶残，一路虐渣打婊撒狗粮～重生的，穿越的，穿越又重生的，凡是挡路的统统毙掉。某王爷：如此凶猛，娶还是不娶？姜采：搞得好像我要嫁你一样。某王爷一咬牙：娶！这是个穿越女与本土女纷纷重生纠缠不休的斗争史这是个忠犬王爷和傲娇贵女的婚恋史

二十一世纪医学世家出身的鬼才颜倾，活的正辉煌时便遭遇车祸奇异穿越，到了一个名叫中洲的大陆。在这里，她与不同的人斗智斗勇，直到遇到秦子息。那是个风姿不凡而且很强大的男人，重点是看起来很有钱啊。于是乎，颜倾就踏上了一条追夫的不归路，追的太着迷，以至于没发现路上好多极品男人都在等着她。当然等她发现时，某人已经将所有的萌芽给掐断了，惹得她捶胸顿足，直嚎某人腹黑……

当再次醒来，看到儿子，她心情激动，却不想却深陷在一个帝王阴谋当中，且看花想容如何用自己的商业头脑，打造一片，古代的惊天商业帝国……

总裁，帝王，不能吃的刀削面。小人儿，冷峻，天神般的容颜。好男人都要灭天又杀人，一路踩着小产似的血脚印儿，恶魔似地微笑着说：“shei也不能阻挡，我要你只shuo于我！”【嗯，请就这么念】少女有做梦的权利，正如少年有梦到一堆少女的权利。相遇之前，你们shei也别管shei。

世界第一无极剑圣血战十天十夜，斩杀王者级妖兽铁甲龙，受万人崇拜！王者级执法官一拳轰碎城墙，救助一城百姓安全逃离，留下传奇佳话！最强冰霜女巫冰封三千里，一人阻挡八千妖兽！……一觉醒来，世界大变，人类成为最底层的蝼蚁，进化速度飞快的妖兽才是这个世界的主人。好在同时受到灵气进化的，还有一台游戏服务器，一台五百年前被遗弃的英雄联盟服务器，为了跟上妖兽的变态实力，为了重新夺回人类的统治，无数武者前赴后继进入英雄联盟修炼场。来自五百年前的王者玩家秦墨，在妖兽509年，穿越而来！

重生回20多年前，还意外得到了一个游戏百科全书系统，叶楚楚重新踏入了《英纳瑞》游戏世界。

某军区特务连二级士官展力伟，在参加完最后一次沙漠反恐任务之后退役……在一次押运巨款的行动中，运钞车突然遭遇匪徒袭击，其他队员全部炸死，唯有展力伟冒险生还，因此被公安部门怀疑；为了洗清冤屈，他假装生病在医院逃走，然后偶遇当地副市长蓝田玉的女儿蓝小雅。而后，他又潜入与这起案件有关的矿场，结识到案犯之一三眼，三眼告诉展力伟劫持运钞车是银行行长高山一手操纵。随后三眼突然离奇死亡，高山也畏罪自杀，一切又陷入一个大的谜团。

带着全面战争系统来到了乱世三国成为大魏之主，却发现灵山有大道长生；王朝存气运浮沉。蜀道难矣，时有剑仙纵横；大泽堪危，却是巨兽蛰伏。袁绍他将何去何从？那一夜，仓惶而出。不经意的回眸，帘帐掀起间那双灿若星辰的眼睛万象流转，他便知道，天地有豪侠。若人间期待英雄之于乱世，似困于茫茫沙漠者渴望之于水源。在自身陷于苦难与困境之际，能得国士相帮，实是莫大感动。猛虎潦倒于平阳，有知己愿听我心志抱负在图上划下天下三分，是何等意气风发；寒门落魄于流离，万死难报那朔风中长鞠不起的知遇之恩。开怀畅谈，那一鞠的风采，人间能得几回？

她，是前朝妖妃的女儿，绝色倾城却只能终身为奴。她，是大清后宫最耀眼的“明珠”，阴差阳错栖身冷宫。她，是名闻史册的“四全姑娘”，一朝为后，人人艳羡。三个才色俱佳的女子在康熙四年同时入宫，谁能独获帝宠，成为天子的唯一？大清后宫，妃色天下，究竟谁能披荆斩棘，上位成功？顺治、康熙、雍正三朝秘闻秩事就此揭幕……超千万点击人气作家莲静竹衣，继《六朝纪事》之后，十年磨一剑，再现顺治、康熙、雍正三代帝王的爱恨情仇！

这是一本记录我与朋友、同学、亲人之间一点一滴的随笔，没有别的意思，只是想把快乐分享给更多的人！

16岁的单七七再一次遇到了她的白马王子“我们一定一定要幸福下去”“好”没有很多华丽的辞藻，却让单七七的心异常的感到了一种安全感，是只有易明辰才能带来的一种安全感。…………“七七，起床了”“七七，吃饭了”“七七，去看下宝宝吧”“七七，起来了吗”易明辰在宠妻的路上走的越来越远。一生一世一双人幸福。单七七，一个重生归来自带光环的女主。易明辰，无论任何时间任何地点依旧那么优秀的男主。看我们的男神是如何宠妻的吧（男女主双双重生，但重生的时间不一样）

重生的小明星宋晚发现如果不多学学勾搭金主的办法，是没法撩到阅尽千帆的男神的！等到男神撩到手后，她惊恐的发现她的阅尽千帆的男神其实是个容易脸红的极品小鲜肉！--情节虚构，请勿模仿

企业文化是企业组织这个有机体的基因密码。本书要回答的问题，就是如何进行企业文化建设管理以实现企业组织基因的改造，以及如何全面构建出能保证企业持续快速发展、基业长青的强势企业文化。其内容主要包括文化建设管理规范化实施的思路、文化建设管理规范化的标准和文化建设管理规范化的方法三个方面。

安昕昕傻了，疯了，也怕了……如今的她看到谁都唯恐避之不及！她默默承受着好友的唾骂，苦苦拒绝着好友未婚夫的追求，四处躲避他的各种软硬兼施…安昕昕欲哭无泪，平生素来冷静的她，怎么会……