登陆注册
9690800000010

第10章 美人(二)

吃完午餐,阮翎和方笑抄小路回教室的路上,麻烦又双叒来了。

这次不是什么随便就能打发的小女生,而是七八个流里流气的混混男生。

其中一个阮翎居然认识,那人叫李强,是一中混子的老大,据说还与社会人士多有来往。

“阮翎,看在你是女生的份上,你跪下跟柳少爷、倩小姐道个歉,说你错了,以后再也不敢了,我就放你一马。否则我这几个兄弟下手没个轻重,你一身细皮嫩肉,缺胳膊断腿的,就不好了。”

李强说话的同时,其他男生也暗自包围住了阮翎、方笑,堵住了两人的退路。

“翎,打得过吗?”方笑暗暗吞了口口水。

阮翎忽然有点心疼方笑这小姑娘了,以前和原主在一起的时候就没少受欺负,现在跟着她又要担惊受怕的。

“一群杂碎,完全没问题。”阮翎冷傲道。

“嗯,狠狠教训他们。”方笑握紧拳头,她对现在的阮翎突然有了一种盲目的崇拜。

“看来你是不准备道歉了。”

李强原本就没打算放过阮翎,见她不知悔改,也不再多言,使个眼色,四面的小混混就恶狗一样朝阮翎扑去。

阮翎一面拉着方笑的手左躲右闪,一面不慌不忙的出手。一拳一个,转眼间,地上就躺了一堆捂着肚子哼哼的混混。

李强惊掉了下巴。回过神后,下意识想跑。阮翎却根本不给他机会,随手捡起一枚小石子就砸向了他的膝盖。李强腿一弯,直接跪了下去,尝试几次都没能站起身来。

“你想让我跪下跟柳旭尧、阮倩道歉?”阮翎走到李强面前,居高临下的俯视着他,“谁给你的脸?”

“贱人!”

李强抬头,目光含着凶狠,陡然伸手抓向阮翎的小腿。阮翎也不避开,抬脚就将李强的手踩了下去。

“啊!”李强顿时发出一声杀猪般的惨叫。

阮翎微微皱起眉头,有些厌恶的收回脚。

打完怪,之后就是收取战利品的时候了。阮翎捡起一根某个混混掉落的木棍,敲了敲李强,“钱包拿出来。”

李强试探性的反抗了一下,结果得到了阮翎力道加重的一棍,不甘不愿的掏出了自己的钱包。

阮翎拿走了李强全部的钱。

方笑有样学样,也捡了根木棍,敲起了其他人。她不仅拿走了人家全部的钱,甚至连几张购物券也没放过。

“呜呜,强盗,那是我准备今天买菜的购物券。”被抢购物券的那个男生,居然难过的哭了。

阮翎不为所动。

方笑看一眼阮翎的神色,压下心底泛起的一点同情心。这些来找阮翎麻烦的人,不是好人。

“翎,又可以吃几顿好的了。”

方笑喜滋滋的把战利品递给阮翎,阮翎拿了一半,另一半推还给了她。

“你留着自己吃好吃的吧。”

“那就谢谢啦。”方笑也不矫情,开心的收下了。

后来的后来,打怪杀敌的阮翎身后,总有一个默默捡宝的身影。

离开前,阮翎突然朝小路两旁的树林里看了一眼。

同类推荐
  • 朔玥典纪

    朔玥典纪

    (一对一,男女主身心干净)二十一世纪,灵通阁阁主暗夜执行任务时,不慎悲催地被毒死,轮回成为夜家四小姐。木秀于林风必摧,她选择收敛锋芒,韬光养晦。夜北玥表示她是个低调的人……天不遂人愿,她终是可翻云覆雨,行走天下无人敢惹,天上地下无所不能。左手握天材地宝,右手唤神兽大军。炼丹炼器,都不在话下。夜神降世,众神归位。是生灵涂炭,还是枯木逢春?(作者可撩(??.??))
  • 我和反派绑定了

    我和反派绑定了

    扶双穿书了,是玄幻男主逆袭后宫文,穿越前商量好了,送到反派的身边,然后……她竟然成了反派脑海中的一堆意识体??那么她该怎么攻略反派?精神慰藉吗?!正准备安慰如今尚是少年的小反派,抚慰他受伤的心灵,结果发现……特喵的她的反派重生了?!看着那个眉眼稚气未脱,眼神却阴狠淬毒的少年,扶双颤巍巍的捂住心口,卧槽这叫她怎么搞?!仇寂——“有的人生来属于黑暗,只有你是我向往的光明,执手扶双,三生有幸。”“我给过你机会离开,你放弃了,那么就永远别想逃走,即便是死。”“如果有一天我要死了,那么我倾尽全力也会先杀了你,因为,我不想离开你啊。”扶双——“我跨过时间,越过空间,赌上性命救你于世间,只因字里行间,命运多舛,触动了心弦。”“多谢神灵让我遇见你,否则我怎会知晓,原来那十八年才是一场梦,真真假假,皆是虚妄,而你,才是唯一的光。”“因为你叫仇寂,所以我叫扶双,你看,我们是命中注定要在一起的。”【男主是重生的偏执小病娇,女主是穿越的外挂小怂包,女主前期意识体,不喜勿入】
  • 灵魔双修0a

    灵魔双修0a

    二十一世纪,道上人人闻风丧胆的顶级杀手,在一次意外中陨落。再次睁眼,时空转换,她成了星辰大陆人人皆知的废柴大小姐!一样的身体,不一样的灵魂。说她丑,信不信姐给你们看看我的真面目,一秒惊艳你们!说她是个花瓶,琴棋书画,吟诗作对,来比比?说她是个废物,上有神兽为我所用,下有随身空间,科技产品样样有,还有个哥哥宠我如命。从此后,废柴成鬼才,丑女成美人。曾经人人喊打的废柴大小姐,惊艳逆转,让无数男女为之疯狂。他,腹黑霸道,天赋妖孽,一把扇飞那些投怀送抱的女人。却唯独宠她如命。某女:“哥,他调戏我!”某男一手抓住她的胳膊。“这怎么能叫调戏呢?”某女:“哥,他非礼我!”
  • 恶少专宠:重生灵猫是女仆

    恶少专宠:重生灵猫是女仆

    她是安野家六小姐,嚣张跋扈,却因逃婚时遇变故,一朝穿越,灵魂竟附到一个弱鸡女仆身上。再次睁眼,她成为了任性少爷的贴身附属品,端茶倒水,贴身伺候。更有霸女欺凌,绿婊找茬,白莲花揪小辫子?没事没事,人类的小伎俩,她灵猫六小姐怎么看不出?以牙还牙,以血还血,打脸、虐渣,欺她者,就要百倍奉还!可是,总有那么一两个不知趣的妖孽往跟前凑。要拉手,要抱抱,还想要亲亲?“少爷,注意德行。”“德行?”他把她逼近墙角,笑得邪魅,“什么东西,今早下饭一起吃了。”“你还要点脸不?”“我不要脸,就要你!来,让爷亲一下。”她咬牙,混蛋,什么温柔小白羊,明明就是一个混世大魔王!她猫小六发誓,总有一天要撕下他的假面具!
  • 吻安,我的魔君大人

    吻安,我的魔君大人

    情不知所起,一往而深。她是九重天万人之上的神女,却对所谓神明嗤之以鼻,他是千年前天道镇压的魔君,却被某女磨成了妻奴。驭万兽,控紫雷,练神丹,杀伐天下,以解封魔君祸害神域为己任可还行?风云初动,当乱世遇上纨绔神女,当魔君撞上某戏精本精,又将摩擦出怎样的火花?“本小姐放你出来是为了祸害神界,不是给自己添堵!”“但你也是神界一员,不如嫁于本君,一起去你娘家玩玩可好?”
热门推荐
  • 卢塞恩的星光

    卢塞恩的星光

    易苒,只那一眼我便相思入骨,此生非你不娶,我愿疼你入骨,为你遮风避雨。
  • 灵魂傀儡师

    灵魂傀儡师

    一个傀儡魔法师打破了平衡。就在他为自己的事业和爱情奋斗的时候,属于异界的恶魔终于嗅到他所创造灵魂的味道。人类无法战胜异域的恶魔,当人类为这个世界的覆灭哀悼时,他带着属于自己的傀儡踏上了光复人类的道路。
  • 太上洞渊北帝天蓬护命消灾神咒妙经

    太上洞渊北帝天蓬护命消灾神咒妙经

    本书为公版书,为不受著作权法限制的作家、艺术家及其它人士发布的作品,供广大读者阅读交流。汇聚授权电子版权。
  • 重生之决战白莲花

    重生之决战白莲花

    有一种你无法理解的神奇生物:她有一双如雾如梦的眼睛,如屎一般的浪漫情怀。小强一样打不死的精神,杂草一样令人忧伤的命格,周围只要是雄性生物都会爱上她,没爱上她的一定是恶毒的男配女配,总能在“无意”间将她对立面的人弄的生不如死,凄惨无比。不幸的是,苏瑾就没爱上她。幸运的是,苏瑾决定主动出击。
  • 大勇菩萨分别业报略经

    大勇菩萨分别业报略经

    本书为公版书,为不受著作权法限制的作家、艺术家及其它人士发布的作品,供广大读者阅读交流。汇聚授权电子版权。
  • 兽妃萌萌哒:天君,宠上瘾

    兽妃萌萌哒:天君,宠上瘾

    他父亲身份神秘,母亲乃人族大陆杀手界的第一把交椅,却从小心无旁骛只知修炼。在他成年之后他母亲分分钟将他身无分文的给扔了出来,美名其曰历练。第一次出去便被骗身无分文后头还有追兵,遇上了刚来到人族大陆的傲娇龙该怎么将这头把他迷的团团转的天龙拐回家呢?她乃天龙,本该在龙族受万龙敬仰,却为心中执念来到人族大陆与他相遇,从此形影不离。他乃天君,本该在神界受万神跪拜,却为救她耗尽神力甘愿进入轮回,这一世,他必护她周全! 简介无能欢迎入坑,一对一爽文无虐,男主宠龙上瘾,大纲铺的有点大,绝不烂尾
  • 萌宠龟妃:狐王大大请爬开

    萌宠龟妃:狐王大大请爬开

    新文已发【邪王的金牌专宠:盗妃天下】神马?穿越成龟?某女携铺盖卷狂奔。强娶,豪嫁?丫的!咱要珍惜生命,远离妖孽。某男摸了摸下巴;“小乌龟,你吃着本王的,喝着本王的,最后,还睡了本王,你说这该怎么破?收灵兽,驭灵珠,看小白女如何玩转古代。红莲绽放,蛊惑妖娆,谁又是谁的宿命?乌小暖:前世今生,魅轻离,我,只是我自己。魅轻离:本王从不信什么命运,若是天下都不再信你,小乌龟,本王就算是破了这个天又有何妨?
  • 文艺大明星

    文艺大明星

    【新书《咸鱼系文豪》开始更新】重生异界,打造科幻教父。从银河奖走向星云奖,从《火星救援》到《三体》,从基地系列到银河漫步,打造机器人三大定律,奠定黑暗森林法则,文艺青年林翰掀起科幻狂潮。*****************官方群:528633323欢迎加入~
  • 禅要经

    禅要经

    本书为公版书,为不受著作权法限制的作家、艺术家及其它人士发布的作品,供广大读者阅读交流。汇聚授权电子版权。
  • 带队伍:中基层管理者战斗力法则

    带队伍:中基层管理者战斗力法则

    《带队伍(中基层管理者战斗力法则)》主要从员工激励方式出发,通过分析当下管理者面临的挑战,层次清楚、条理分明地阐述了如何唤起团队激情、描绘团队愿景,并介绍了改变团队现状、设定团队目标的方法,在帮助管理者看到自身角色重要性的同时,还为管理者提供了打造阶段性成果、明确内部责任和利用期望信任激励等实际工具。