第444章 黑暗龙皇

魂元大陆，武魂定天赋，破苍穹，战魂主刑杀，掌乾坤。然而本来一切都好像注定的，却被雁南这个穿越众生生打破。没有武魂是吧，我卖你！要战魂是吧，我奖励给你！且看雁南以己之尺为度量，扩大商铺，建立宗门。好者，送他天大机缘！恨者，夺他不世造化！“我做过最叼的事，就是带领一众门徒走上无上之道。”

系统自带大怒神功，岂不是我越生气越厉害？“为啥坑爹的只给我一件白装长剑？我要的是无尽之刃，刀刀暴击！”“宿主，您经验不够。”“脑瘫系统！你气死我了！”“滴，恭喜宿主，怒气值已满！获得传说级神装诛仙四剑，祝您神挡杀神！”

穿梭于各个世界，吞并，抢夺，杀罚为生存的核心。各个你熟悉的不熟悉的都将出现，且看主角如何在这样的一个大千世界中生存下去，他的生存之路与逍遥之路是如何走出来的……

冰灵附体，凡人成了天地之子，是幸或不幸？天地无情，人却有情，矛也盾也，这一生注定悲剧。悲剧流，这本书的角色一个都别跑了，我绝不会厚此薄彼，都得写死，哪怕没写死也要活得生不如死，现实里我都不舒服，小说里都别想好过……丫的

圣仙三重界最强药尊，遭人联手谋杀，带着乾坤天眼夺舍而生！我为药炉，可炼天地！我有一眼，可定乾坤！变态？流氓？本药尊千年大道，岂会看得上尔等贱人？

翻阅雷元富的散文集《秋水绵长》，我的脑际骤然定格了两个字：悲悯。集子的大多篇章都是忆旧，都是讲述令人悲伤令人怜悯的往事。而对亲朋的悲切思念和补偿缺憾，又是文字中的重中之重。这就构成了这部集子的一个显著色彩：以悲情溢增感情，以悲悯感应同情。黄土深情也便在这样的气氛中营造并变得更加浓烈了。

同父异母的妹妹嚣张跋扈，继母霸道刻薄鼻孔看人。继父吝啬敏感心眼小，而他的女儿则是到处宣扬自己就是那“欺负灰姑娘”的恶毒姐姐！极品亲戚眼里的拖油瓶，绿茶婊眼里的傻白甜。某人露出獠牙：论撕逼，我才是强人中的战斗机！姚懿悦：哎呦，怎么办啊我的哥？男主一脸无害：战斗吧，我的妹！

当我们把一件必须要做的事情，通过习惯“想都不用想便做，并做好”时，外界给我们的压力也就算不上压力了，这也是大多数成功者成功的秘诀。一头小象从小被拴在树桩上，即使长成一只有足够力量的大象时也一样很好驯服，这便是习惯的力量。本书从我们在工作、学习、社交、情绪管理、逻辑思维五大方面的习惯，通过接地气的生动故事来讲述习惯的重要性及如何改变，帮助读者认识到习惯带来的魔力，进而打开成功、幸福的大门！

团队建设的十把金钥匙，开启高效团队的大门。助力管理者，打造高绩效团队。

公元末年，世界资源耗尽，紧要关头方舟计划的完成解决了人类危机。然而一场突发事件改变了整个世界。ArtificialMan，新物种的出现使得整个世界发生了翻天覆地的变化。血族，兽人，异能者，吞噬种，一场惊天的计划围绕着一切慢慢展开。

顶级名媛的世界，是名利场的巅峰，拼的是行头，拼的是排场，拼的是不动声色，激的对手回家悲愤欲死！什么都吃，就是不能吃亏！人情练达到“万人恨”的某名媛，高高在上，一朝栽落，背景朝下，变成一个九流民营企业家的女儿。想走到万万人之上，靠的不仅仅是家世和运气！某位重生的“万人恨”暗自庆幸，能被卖女求荣，想来生的不错！至于被算计神马的，那简直不能被称之为问题！

上面坡的杏花去看望下面坡生产的妹妹桃花，过鹅毛河时，遇到了蹲在那里专等自己的邻居春桥。这是一个八月天，离收割还有段时间。地里的庄稼黑压压的，似乎摽足了劲儿，要再往高往结实长一截，这种日子说忙也忙，说消闲也消闲，忙其实也帮不了庄稼什么忙。心气儿盛的人整天猫在地里，这边转转，那边看看，满脸焦躁又满脸期待，似乎那才是自己真正要待产的媳妇。昨天在被窝里，争强就问杏花桃花是不是这两天生？要是，她应该去，反正地里也用不着她什么了。一早，下面坡就有人传过话来，说桃花生了，后半夜临明生的。传话人是那边的一个货郎，不开车，不推车，挑个担子就过了河。

企业的中层管理者起着承上启下、上传下达的作用，他们需要具有执行力，需要具有管理能力和领导力。中层管理者需要理解、领会高层管理者的经营战略，将其在自己的团队中贯彻执行。本书针对中层管理者的职位特点和要求，从认识中层管理者角色、自控、执行、管理、解决问题、沟通、合作、创新、超越等10个方面阐述了中层管理者应该具备的岗位能力，以及怎样锻炼出这些能力。

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陆哲不小心穿越到大唐，竟然成为了所谓的“山门”中人，还是某个破落小山门的宗主。更加让他恐惧的是，其他山门中人，还时不时一脸认真地告诉他，外面的“李逆”窃取神器，山门中人一旦被发现，都是先杀后问，不带犹豫的。明知贞观煌煌大势，所以，躲在深山的陆哲，只能选择做一个山门的异类。这是某个倒霉蛋穿越到贞观，带领乡亲们发财致富的故事。