互联网时代的企业转型评论

本书从餐饮店前期申请注册、选择店址、布局装修、营销技巧、运营管理等多个方面阐述了如何开创一家属于自己的特色餐饮店。

管理者、老板们总是“忙”字当头，这是不争的事情，究其原因，固然比较复杂，但其中有一条重要的原因，就是许多管理者、老总不狠，甚至是不放心，将重要的事情交给下属，这也是不懂带人的表现。带人就是带团队，带团队就是带野心、带欲望、带状态。会带人的领导，带出一群“狼”，不会带人的领导，只会带出一群“羊”。企业说到底是人，管理说到底是借力。只有集众人之力、之智慧，企业才会成功。

领导讲话贯穿于领导的工作和生活中。领导讲话水平是领导水平的重要体现。不管是哪一个行业或哪一个层级的领导，都是一个群体或团体行动的筹划者、指挥者、领路人和代言人。他们不论是下决策、做指示、安排工作、部署任务，还是发动群众、教育群众，都需要通过讲话来完成。换句话说，要做一名称职的领导，必须具备较高的讲话水平。领导立权立威的过程其实也是立言立行的过程。讲话作为领导必备的一项基本功，可以说是考验领导综合素质的一面镜子，也是评价领导能力的一把标尺。

要想成为一个一流的销售员，就要培养自己的销售金口才，而要想培养自己的销售金口才，就需要有名师指点加上自己的刻苦努力。正因此，我们编写了这本专门针对销售员的口才训练指导。与众多同类书籍的不同之处在于，我们本着省时省心的原则，不做过多的议论空谈，而是点到为止，一目了然；以实例带技巧，以分析带实战指导，捞干的，拣最实用的，拣销售过程中经常遇到的硬骨头来“啃”。并且按照销售过程，从开发客户到预约、面谈、报价议价、到解决抱怨做好售后服务，留下客户和开发新客户，一步步慢慢道来，讲得清楚，说得明白。

本书认为，经济增长的绩效取决于包括企业家才能、资本和优秀人才在内的创新要素是配置到实体经济或生产性领域，还是配置到金融业或非生产性领域，而决定配置方向的关键因素便是报酬结构。近年来，中国经济增速下滑的一个重要原因便是金融“发展过度”，构成了对实体经济的“攫取”，具体表现为金融业利润高、金融从业者收入高，使创新要素和资源“脱实向虚”，源源不断地由实体经济流向金融业，从而降低了整个经济体系的资源配置效率。因此，构建一个金融与实体经济和谐共生的高效率、共容性金融体系，而非仅仅提高金融效率，是中国金融改革的核心和逻辑起点。

《与机器人同行》收录了作者具代表性的十一篇作品，是作者目前为止创作阶段的总结。这些作品风格各异，元素丰富，既有对经典科幻类型的继承和致敬，又融合了对现代崭新理念的理解和融合。其中《收割童年》以青春期少年的视角，讲述了懵懂的爱欲和对自由的挣扎；而《江河流觞》的笔调则哀婉绵长，描述了一对在各自时代里挣扎，却隔着时间长河相恋彼此相恋的男女；“机器人系列”则刻画了家政机器人LW31温暖呆萌的形象，相信看过之后，每个读者都想拥有这样一个机器人……

《少男少女文摘丛书》汇集的是近年来写得最优美真切、生动感人的少男少女作品。这里有少男少女们初涉爱河的惊喜、迷惘、痛苦和走出“误区”挽手无怨的历程，有对五彩纷呈的世界特殊的感受和选择，有在升学压力之下压弯了腰的哀怨和对父辈们关于人生关于命运关于社会的认从与反叛。

一单薄身躯的少年行走于参天大林中，身后不紧不慢的跟着一位蒙面剑侍，茂密的原始森林中却是诡异的安静，就这样缓缓的朝着森林的一个方向走去。少年抬头看着被树叶遮住的天空喃喃道：应该快要穿越这个森林了吧。

曼彻斯特，十三岁的苏念安遇见十七岁的顾西洛。苏念安对这个经常惹事的男孩照顾有加，冷漠的他感动了。不料，两人却因意外而分开。马德里，长大后的他们再度相遇，她却因遭遇重大车祸而忘记了一切，包括他。大家都喜欢顾西洛，只有苏念安根本不把他当回事。他不在乎她的冷漠，把她带回家用心呵护，期望唤醒记忆中的女孩。可家族仇恨让他们一次次黯然退出对方的世界，但两人的爱情却在分离的煎熬中，渐渐升温。那一段被搁浅的回忆，要怎样，才能重新拾回……

一个不小心穿越了，而且穿越了美利坚。好吧穿越美利坚也没什么不好的。但是那个拿着锤子漫天飞来飞去的家伙都是谁！嘿~谁在那里控制雷暴！不知道这种天气影响生意吗！还有那边那个绿皮的大家伙，没错说的就是你！不许动我的快餐车！这是一个在漫威的超级英雄的世界里只想自保和保卫家人的家伙成为超级英雄的故事。PS：英雄能力与时间线请以本书为准书友群：539763655

“画一片云在手心，就拥有了整片天空。”这是神卷大陆对强大的画师作出的评价。相传，太始元年，有神卷携氤氲之光自天而降，分散落在人间。大陆各族因观神卷之雅韵有所得而获天地之力认可。自此，画道成。多年以后，人族一代画圣于画师陵陨落，随后重生到了一个身份神秘的少年身上，也由此，开启了一个逆天画师的崛起征程！

本书为公版书，为不受著作权法限制的作家、艺术家及其它人士发布的作品，供广大读者阅读交流。汇聚授权电子版权。

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一代仙尊，重生回到了千年前的年少时代，一路嚣张，重回巅峰。

职场如战场，其中不可避免有员工与老板的对手戏。作为员工，最关切的事情就是如何赢得老板的赏识，获取更多的薪水。有道是“上兵伐谋”，要想达到这个目的，就得先赢得老板的心。