吴晶

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新书《巫师终临》已发布，希望大家多支持。极端的恐惧，不可描述的狂欢！这里是沾满了腐烂粘液的乐园，绝望、哀恸、背叛、疯狂、厌离……瘦长鬼影、食面人、鬼女孩花子、凶杀古画、背后灵、腹语人、星之彩、无形之子……无数的诅咒与瘟疫将为了亡者的归来而舞蹈！就座于骸骨与猩红王座之上，夏洛克抚摸着手中的日记，褐色的瞳孔中隐约蠕动着什么：“成为邪神还是救世主，这是个难题。”PS：克苏鲁、基金会、灵异风更新时间：每天两章，共计五千字左右，上午十二点与晚上七点左右，欢迎订阅、收藏、留言。剧情讨论群：964049454

他的生意，从倾其所有，“投资”400元摆地摊卖袜子开始：卖袜子，做点焊，加工手镯，他在创业初期折腾个不停，在各类小生意中寻找机会，一次又一次地倾囊投入，一次又一次地血本无归，一次又一次地重头来过，每次都能汲取新的教训和经验，每次都坚定地东山再起；资金一步步积累直至挣得亿万身家。

前生，她病蘼之体，时日无多，还遭遇天降大祸，她怒、她怨、她恨。今世，她凤凰涅槃重回孩童一世，她发誓绝不会再庸碌一生。她，淡静如海，动如魑魅，她是黑暗之王，一双柳眉下的一对黑宝石如波澜不兴的黑海，让人不禁被其吸引。他，高权者之子，完美的代名词。他是强者里的王者，一双剑眉下的一对细长的桃花眼，三分邪三分傲三分妖。。。。。。。翻手是云，覆手是雨三更阎罗定生死，银针素手起乾坤世界地大，江湖水深，且看她如何谱写不一样的传奇。————那天，窗外电闪雷鸣，风雨交加屋内却暧昧缭绕，擦枪走火他如是说：“女人，你说，我把你的翅膀折了，是不是你就能只属于我一个人的。”她嘲讽一笑：“呵，是啊，不过一具没有灵魂的躯壳，给你又如何？”他勃然大怒，低沉的嗓音，危险的眯起双眼，有些咬牙切齿：“女人，不要挑战我的极限，别让爷再看见你这样对我笑，不然后果，你知道的。”她没有再回话，定定的看着他：“你爱我吗？”他峻眉骤然拧起，爱？爱是什么？谁说他爱她了？没听到回答，她不意外的笑了笑，挣开他的禁锢，樱唇轻启，一字一句，却气势逼人。“男人，不要试图禁锢我，那是你办不到的事，若你想我只属于你一个人，很简单，这里，拿这里来换。”波澜不兴的黑海紧紧盯着他的眸，白皙修长的素手，覆在他的心口。。。。。。。1v1，不np小声嘀咕，这里是商女后续哦，啦啦啦，一般人我都不告诉她~~~

少年沈宇，生在星源大陆，随养父母长大，身聚五行属性，十四岁拜入幻剑宗，一路修行，奇遇连连，终究成就无上强者，多次力挽狂澜，救宗门于为难之中……

整个荆市，除了莫家人，没有任何人知道莫凛楠的心中有个心头宝。而她，古灵精怪的出现在宴会场上，不仅想方设法的想要去勾引他，还给他留下了极其深刻的印象。她陷害他不成，反而特别高调的对他说：“莫凛楠，我喜欢你，既然我把我的初吻都献给你，你就得当我的男人！”莫凛楠目光深沉的看着她：“看你有没有那个本事了！”为了让他见识到她决心，她布下层层陷阱，在撩拨莫凛楠的路上一去不复返。直到有一天，他反将她的双手扣在头顶上，眯眼逼近，“说，今晚，你想怎么喘？”

传闻，摸骨画皮之术，虽可逆天改命，但得之注定孤独终老。曲幽荧对此十分嫌弃，“老娘明明好的很。”瞧她明明肤白貌美，柳腰细腿，却没有一朵桃花可到手，气的她只能摘下自家的青梅抚慰心灵。“木景烛，给我找朵桃花，我给你一千两黄金。”某人勾唇微笑，“嫁给我，我给你桃花朵朵开。”她是仵作，纤纤玉手，摸骨画皮，复容显真。他是捕快，足智多谋，腹黑狠戾，义薄云天。清扫的是死者的冤屈，剥离的是被掩盖的真相。--情节虚构，请勿模仿

“愿得一人心，鹿车共挽”是民间医女苏宛儿的愿景，她被城府颇深的三皇子算计，从二皇子手中夺走成了其王妃。两位皇子夺嗣的斗争波谲云诡，宛儿利用神奇的医技帮三皇子脱险。在一次次受情伤之后，宛儿投入了默默爱她的复仇王子南宫聿怀抱，而且离奇身世被揭开。宛儿利用智慧和神奇的医技，斗败情敌安柔，帮南宫聿复国。又北上乔装入宫，以毒攻毒击败宿敌颜嘉仪。三皇子和南宫聿都深爱宛儿，互不相让。宛儿该何去何从？

本书在内容上注重鉴赏方法的介绍和审美能力的培养，追求理论与实践的结合，选取了名家名篇作为经典鉴赏实例。选文贴近高职学生的特点，在注重介绍中国传统文学，展现中国优秀文化精神的基础上，努力做到严肃文学与通俗文学、古代文学与现当代文学相结合，对外国文学也有涉及。在形式上采用了“理论知识”“作品示例”“讨论探究”和“拓展阅读”，部分作品增加了“辑评”。“理论”部分简明扼要，条理清晰，便于学生掌握；“示例”部分经典而生动；“探究”部分激发兴趣，让学生有话可说；“辑评”“拓展”部分让学生课堂得法，举一反三，相关篇目、不同观点举证链接，课堂内外融会贯通。

本书教你如何从一个普通员工变成上司身边的“红人”，变成上司的“心腹”，成为上司的左膀右臂，在职场中发挥作用，体现自我价值！如果现在的你很普通，那么，你必须力争上游，做一个好员工，因为这是开端，是成为上司心腹的最好的起跑点。而我们在本书要强调的是，上司的助手可以有很多，但得力的不多，即使得力的有一些，但“最给力”的绝对是个别。所以，你最大的机会就是做那个“个别的人”。