第876章 还真不一定！

他本魔君，为救被她封印的父亲化身为小小少年。做她徒弟，只为取她心脏救父，却不小心弄丢了自己的心。她初见他时，他是失忆的少年，收他为徒只为观察他是否有不轨之心。当全心全意相信他，爱上他时，才发现他不过是想取自己性命。往事历历在目，到底该何去何从………那日他问“你还爱我吗？”她笑只是笑着回问“心都没了，拿什么去爱？”

天道紊乱，地世污浊，世人很难找到绝对的乐土，有心之人总想重塑这世道，以他的意念为构造体系，为此他们在努力着，争斗了千万年，也终没个结果，却一直被压制着，可是一有机会他们就会重燃斗志，他们总说‘好人不长命，坏人活千年’，以杀戮他们所判断的邪恶之徒，助修行提升自己的实力，他们的力量实在很强大，一旦失败就被封印千年之久，这个紊乱的天道如今也安宁了近千年了，云莱镇外的孕灵山正在一天天的成长，这里是珍贵药材的产地，这里充满了灵气也更加神秘，千百年来人们都在此搜猎自己所需·····

“我们收养他做儿子好不好？”“想要儿子，我可以帮你。”她是神魔的后裔，仙界认为的杂种，魔界拼死抢夺的对象。可这些跟她有毛线关系呢？她也只是一个有点污的逗逼罢了。没事的时候，欺负一下宠物；空闲的时候，打打群架，活动活动筋骨。(强宠文一对一）

一本旷世武功秘籍流落江湖，从此掀起一场腥风血雨，蜀山之争，群雄争霸。

被迫嫁给妖皇的白薇，却遭到妖皇的嫌弃，她誓要搅得妖界鸡犬不宁！可是，为什么她发现自己的心慢慢沦落了呢？一只伪装成喵的凤凰美人，失忆的。一枚土匪本质的腹黑妖皇，无间的。一杯领衔客串的忘情之水，过期的。都说千里姻缘一线牵，奈何红线太坑爹，白薇表示，妖皇大人，你还能再难搞一点么？

私营公司从失败到成功，看似遥远，其实往往也就那么关键的几步，关键的几步走好了，就可以使公司做大、做强、做久。否则，一脚踏空，公司就会走向衰落。特别是当前的情况下，经济、社会环境日臻完善，市场也更趋向于专业、规范、科学，所以对经营者的要求也随之提高。如果说昨天的私营公司能够通过“摸着石头过河”，依靠总经理的自我摸索逐渐从蝌蚪变成青蛙的话，今天肯定不行了，时间不允许，机会也不存在了。今天的私营公司经营者要懂得科学的经营方法，摸清市场脉动的规律，才能在这个百舸争流的时代有一番作为。

现实中不同的人选择不同的生存之道，于是他们处于不同的生活状态，有的人依靠自己的体力和技能，有的人依靠自己的学历和知识，还有一部分人则依靠自己的观念和勇气。那些只能出卖体力和技能的人们，大都生活在社会的底层，而那些一味地追求学历和知识的人永远也不能成就大的事业，唯有那些不断更新观念，大智大勇者能成为上层之人，做时代的强者。

本书为公版书，为不受著作权法限制的作家、艺术家及其它人士发布的作品，供广大读者阅读交流。汇聚授权电子版权。

男朋友要和别人结婚，她随手牵来一帅气大叔闹场，本以为出了心中一口恶气，却不料腹黑大叔功成之后开始讨债。糊里糊涂领了证，成了他的人，过上了被剥削的日子。某日，她气鼓鼓地说：“大叔，我不干了！”他勾起她的下巴，邪魅低喃：“这是该还的债……”

他是“远东华盛顿”，晚清“中兴四大名臣”之一。他是李鸿章之师，是毛泽东口中近代唯独佩服的人。笨鸟先飞天道酬勤，贵人相助飞黄腾达，从一介书生到一军总领，组建湘军、平定太平天国，一代名臣却终陨落。起起伏伏的人生，是命运的眷顾还是时代的羁绊？且看千古完人曾国藩鱼龙变化的一生。

一个简单朴素的减肥馆，一个不算苗条的减肥师，几个不算胖的减肥顾客，上演不一样的酸甜苦辣，经历起落沉浮的不同人生。且看相同的经历，不同的选择，谁才活的更精彩？幸福的人们是相似的，不幸的人们则各有各的不幸。有时候，造成这种不幸的正是我们自己。创造幸福的也是我们自己。相信我，苦难也是一种人生历练，正视它、战胜它，它就会成就你。敬告：千万不要小看女人的智慧，更不要把女人逼急了，因为被逼急的女人，非常恐怖。男同胞们，你们可要小心。

亲，想看江湖风云，恩怨情仇吗？亲，想看神秘女巫，占卜控鬼吗？ 亲，想看帅哥美女，谈情说爱吗？亲，想看宫廷争斗，尔虞我诈吗？亲，想看前世今生，生死轮回吗？亲，想看史前巨兽，血腥搏杀吗？ 亲，想看苦难修行，得道开悟吗？ 亲，想看天界诸仙，助人为乐吗？ 亲，想看人生幻相，终极思考吗？……那就来看这本书吧。这是一本武侠，但又不仅仅是一本武侠……

雨后落下一里的幽香雄花掉落山底的伪装落叶排成思念的形状我唱着Song不去看樱花飘落悲谷的悠雅藏着一句说不出的话窗外吹着屋里的牵挂轻轻吹动我头发初次的爱你化自痛的伤我不想抵抗该要如何学会隐藏傻傻的微笑表情却无法言语偷偷的像是记忆里幸福的相机静静的呼吸身边有你的空气我还记得你说樱花很美丽不愿意在今夜从你身边离去不忘记写下樱花飘落的那场雨不放弃心中刻下了永远爱你你说我和你都为了此刻着迷

如果说到闷内小企业和IBM，微软等这些国际大公司之问的差距。很多人脱口而出的一定是战略、资金、人才，高效率的管理……但他们都漏掉了一个最重要的东西，那便是员工的责任心。高度负责的员工，才是企业做大、做强的根本原因和必要前提。责任应该是人晶的最核心要素，因为一个没有责任心的员工，即使有再多的知识、再大的才华，也难以创造价值。而一个有责任心的员工，在工作中必然会树立主人翁意识，把所做的每一件事都当作是自己的事情，用高标准要求工作，把每一项工作都做得尽善尽美，而不是马马虎虎、敷衍了事。

本书为公版书，为不受著作权法限制的作家、艺术家及其它人士发布的作品，供广大读者阅读交流。汇聚授权电子版权。