第51章 车辆管理制度 (2)

对于员工来说，企业管理者就是他们的掌柜，聪明的管理者应当充分调动员工的积极性与主动性。学会合理授权，学会当“甩手掌柜”。这里所谓的“甩手”并不是什么都不管，而是将“从头管到脚”转变为“管头管脚”。把管理者从事务性、常规性的工作中解放出来，使其有更多的时间与精力去关注和开拓新的领域。构思企业未来的发展战略。“甩手掌柜”的出现，正是这个商业时代变革的缩影，本书堪称为一部“甩手掌柜”的管理宝典，其中所有的话题都围绕着怎样选好人、用好人、管好人展开，告诉管理者如何让员工最大限度地发挥作用，

世纪的领导力不仅仅是领导的方法和技能，也不仅仅适用于领导者，它是我们每个人都应该具备或实践的一种优雅而精妙的艺术。如果非要给这门艺术加上一个皇冠的话，那么，《三分管理七分领导：打造卓越领导力的13堂课》将给您三个启示：1．领导力能完成更多管理科学认为不可能完成的事情：2．具有领导魅力的人拥有优秀人才的追随：3．管理者需要授权，而领导者跟职位没有关系。如果您想摆脱刻板的管理者形象，成为一个形象鲜活、拥有更多追随者的魅力领导，请您将《三分管理七分领导：打造卓越领导力的13堂课》作为您的智囊宝典。

古老的中国在世界舞台上日渐大放光彩，吸引全世界的眼球。勤奋智慧的中国人民，使中国企业走出国门，走向世界各地。在金融危机的冲击下，世界各国经济发展普遍不景气。中国经济虽然受到金融危机影响，但却在冲击中继续前进，成为拉动全球经济发展的新引擎。中国企业的集群化崛起是经济高速发展的一个个助推器，而让企业走向世界的是充满非凡智慧的中国老板们。为此，在本书里，我们把中国老板的思想与智慧精华提炼出来奉献给读者，也奉献给世界！

《新编人力资源管理》是针对普通高等院校管理类专业学生和广大从事人力资源管理工作专业人员而编写的。全书共分为十章，内容包括人力资源管理概论、人力资源战略规划、职位分析与职位设计、招聘与甄选、人力资源开发与培训、职业生涯管理与能力素质模型建立、绩效考核、 薪酬管理、劳动人事法规政策、人力资源外包等。

创业并不是传奇！书中的内容并不会让您头脑发热、热血沸腾，反而会让您趋于理性、冷静！它没有吹嘘种种创业的“宝典”和“圣经”，而是讲述可能导致创业失败甚至让创业者破产的种种可能和潜在隐患。它解决的问题是：在当下的中国，没有资本支撑也没有强大的后台，普通人如何避开陷阱、少走弯路、修正做事方法，从而走出“我想创业”的梦想，迈向“我能创业”的征程！是企业老板、门店经营者、草根创业者和不甘于打工者不可不读的创业实践宝典。

女儿当自强，想我堂堂农业大学的学生，只要有土地，什么赚不来。只要夫妻齐心，踏踏实实地过日子不也挺好。种田织布，没事干搞搞小发明，看小日子流水般从手上经过，平淡而幸福的白头偕老！

重获新的人生吗？啧！我还以为转世投胎，然后什么也不记得了。既然还拥有着过去的记忆……那就没什么好怕的了。一个老太太，重生之后变成一个十三、四岁的小女生，这要用什么语气态度面对旁人？装萌装可爱装小装撒娇吗？什么！那个什么首席大弟子多个嘴，自己就得累得像条狗，虽然，从中还是捞了不少修炼资源，但是怨气还是重呀…那个谁？修为高就跩吗？什么叫欢迎我投怀送抱？我呸！老娘这辈子只想要自由、长生，一点都不想跟情爱勾搭半点关系。

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他，经历了十万人的厮杀，成为了地狱暗行者的首领，一言定生死，一言决定他人的命运。他却有双重人格，一个是正常的一面，和普通人没什么区别，憨态可掬！另一个，则是地狱煞星，恶鬼修罗，一旦出现，必将血流千里，让得天地失色！如若有不长眼的触之逆鳞，其将会付出难以承受的代价……

本文的主人公嘞，就是天界人见人闪，调皮捣蛋，集万千宠爱于一身的天帝小八女儿，天尛白，人称小白、小小白、小…白。人如其名，别的没什么优点就是人有点‘白’不对，是仙有点‘白’，这个你懂得~本人嘞，没什么特别的爱好，就是有点点调皮捣蛋而已外加有那么一点点的爱财。没事就是喜欢牵牵红线，练练丹什么的…告诉你们一个秘密，太上老君的炼丹炉实在不咋么滴！我只是轻轻的触碰一下，将东西放进去，然后就轰隆了！！差点没把本公主轰分了尸，不行得找太上老头要损失费去！！！谁知把自己也给搭进去！！呜呜~得不偿失啊！！太上老头还有月老，你们两个最好祈祷表被偶逮到！！否者老娘扒光你们的衣服把你们买到窑子里去！救命啊！！！~~

她是暗杀组织幻樱坊的废柴小主，他却是“天帝之手”神天门的天才少年。十六年前的婚约，将背负着家族血仇的两个人，紧紧联系在一起。当多年以前的秘密渐渐揭开，她发誓：“幻樱坊和神天门，誓不两立！”他狂笑道：“那就为你破一次例，哪怕与天下为敌！”--情节虚构，请勿模仿

她修真千年不过是想重回地球，无奈用尽手段也不知地球在何方，心魔缠身殒命天劫之下。本该魂飞魄散，在睁眼时，熟悉的环境，熟悉的语言，我回来了。

人因梦想而伟大，因学习而改变，因创业而成功。从一名普通的创业者成长为创业家，要经历一段漫长的过程。在大众创业，万众创新的时代，你是否做好了准备？本书从顺应时代、捕捉商机、打造团队、战略定位、顶层设计等方面，为创业者提供了颇具建设性的创业指导意见，讲解透彻，针对性强，可谓一本全面的创业指南。打工就像进入围城，创业则是一场突围。在创业中战斗，在创业中修炼，在创业中成长！

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本丛书筛选内容主要遵循以下原则要求：（1）坚持批判继承思想，取其精华、去其糟粕。既不全盘肯定，也不全盘否定。坚持抽象继承、演绎发展、立足当代、为我所用。（2）坚持系统整体的原则。注意各历史时期分布；注意各民族的进步人物；注意各层面人物；注意人物各侧面。做到：竖看历史五千年，纵向成条线；横看美德重实践，横向不漏面。（3）坚持古为今用，为我所用原则。在发掘美德资源时，特别挖掘古代人物故事、言论，注重寻找挖掘各阶层、各民族的传统公德、通德、同德；注重人民性、民主性、进步性、发展性、普遍性、抽象性，不求全古代，不求全个体。