第29章 巴菲特（WarrenBuffett）(3)

作者从生产管理、质量管理、物料管理、设备管理、现场管理五个层面逐级展开，为国内生产制造型企业的生产、销售、研发、项目、采购等部门的质量管理提供了精细化的解决方案，是一部使精细化管理得以有效落实的工具书。本书不仅适合企业高层管理者使用，还可作为企业培训师、咨询师和高校相关专业师生的参考用书。

本书从古今中外的众多经典故事和精彩案例中精心选编了300多篇，它们或说理生动，或寓意深刻，或思想犀利，或耐人寻味。通过这些故事来阐述现代公司的先进管理理论，并把管理寓意化，有效解决了管理学理论艰深枯燥、难以为大众接受的问题。本书涵盖了管理学中的许多重要领域，这些理论相辅相成，诠释了现代公司里经常出现的各种不同的问题。

作为第一个创富商帮，温州人的思维方式当然是与众不同的。首先，温州人认为贫穷就是无能，赚钱是人生的目标；其次，温州人善于及时掌握市场的动态，先发制人，及时抢占市场制高点；再次，温州人善于扬长避短，他们善于运用自己的优势出奇制胜第四，温州人善于审时度势，把握和制造商机；最后，温州人在经营方面没有固定的方法，往往根据不同的情况采取不同的方法。

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联想集团总裁柳传志有句众所周知的名言：“办公司就是办人。人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的赢家。”现代企业的竞争，归根结底是人才的竞争，从这个角度来说，人才是企业之本。所谓企业管理，其实就是员工管理。人心不一，招法不一。采取什么样的方法或手段才能有效地激发员工的积极性，使员工更加忠诚于企业，尽心尽力地完成工作，是每一个企业管理者都希望解决的问题。不错，管理员工确实有难度，但并非没有办法，关键是要对症下药，找准规律，遵循规律，以心养心。按照规律管理员工，那么，“刺儿头”员工也会变成得力助手，低效的团队也会变得生机勃勃。

穿越赶上生孩子，好吧，她风九认了。在这个人生地不熟的异世带带孩子打打怪兽，泡泡美男玩玩家斗，人生照样多姿多彩。

猪脚也跟其他人一样，是穿越过去的，不过他这个穿越有点特殊啊。身份的释然，让他不得不依靠自身去发展。且看一个小小的庶出子弟如何夺取驰聘天下，如何娶得如花美眷的。情节虚构，请勿模仿！

我们还不能真正明白成长对于自己而言，究竟意味着什么，也不明白那些挫折和失败究竟意味着什么。实际上我们可以从别人的身上了解这一点，那就是但凡获得成功的人都经历过失败和挫折的打击，都承受过巨大的折磨和痛苦，可以说正是因为那些痛苦才帮助他们快速成长起来，才帮助他们获得成功。

桃花街一哥江燕七和徒弟江小菜闯荡江湖的爆笑故事。师徒二人赚了银票进京去，师徒二人打着“见世面”的名义进京却又各怀鬼胎，进京后相继结识了神秘的莫少轻，貌美的玉芊芊一干人。江燕七自打进京后性情大变，江小菜的身份也不磊落，身边的每个人都别有用心，直到江小菜随身佩戴的“玉血石”终于暴露，所有人在抢夺这块石头的过程中，纷纷暴露了自己背后的目的。而师徒关系也面临着重大的考验……

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她雷厉风行，怎料被心爱之人背叛，死无葬身之地。一朝重生成为冥府见习鬼使，查身世，做任务，收装备，了却前世恩仇，摆着一张面瘫脸做尽坑人事。不仅收获美男老爹和逗比爷爷，还有了一帮脱线却忠心的部下。只是这搅混水的路上，闷骚上司怎么总是猜不透？

当年，各族纷争，五族皆因那次大战元气大伤，自此，玄族隐退，血族败落，兽族臣服。最为惨败的便是仙族，自此再无踪影。唯有本什么也没有的人族，在大战之中大获全胜，从此，一跃成为统领五族的圣族。她是仙族最为幼小的公主，一朝从荣誉之巅跌入谷底，成为人族皇宫之中卑微的奴隶。别着急，且看她如何惩恶人，虐渣渣，如何一步步报家仇，平族恨，如何一朝翻天，步步成为宠冠后宫的一代仙后！可世事难料，她好像真的对那位权倾朝野的皇帝动了心。皇宫之中，自是凶险万分，她能相信的至始至终都只有她自己。可她还是愿意义无反顾的相信他，哪怕粉身碎骨，她也甘之如饴。当鲜血染红遍地，她倒在他怀中绽开凄厉一笑：“我此生，最恨的，就是你。”可他又倾尽全力，救她性命，忽而又道：“可惜，我们只能，生生世世，纠缠不清了罢！”

本书主要内容：七叔断案，没法换座，她改嫁了还省一人吃饭哩，叫你男人捣就不呛啦，有福，咱不心疼，你们不出去我出去，请给我们这里拨点雨，劳动布裤我穿上啦，我不信旧车子没人要，喝酒也有下数哩等。

本书用简单易懂的通俗语言，掌握世界历史的发展脉络，了解精彩纷呈的历史事件，回味趣味横生的历史瞬间。

“少爷，夫人看上了海边的别墅。”“买！”“少爷，夫人看上了上市的公司。”“买！她要什么买什么！”“少爷，夫人看上了一个小鲜肉。”“买……买回来打死！”