第21章 高管晋升(2)

宽容是一种人生智慧的高度浓缩。可以说生活中处处讲宽容、需要宽容。懂得宽容的人是智慧的人，善于宽容的人是会做人的表现。一个人如果能够做到容他人、荣他事、荣自己，人生也就达到了一个高度，达到了一个境界。本书从做人、立世、处事、交友、婚恋以及工作和学习等几大方面展示宽容的品质和美德，让我们在美德的熏陶中提升自身修养和人格魅力。懂得宽容是一个人成熟的标志，愿我们每个人都拥有宽容，犹如水一样，以自己的无形宽容一切的有形。

人生的成功没有固定之法，但有人从越来越多的成功人士身上，还是挖掘到了一种决定人生成败的力量——心力。心力是由心动产生的一种智慧型动力，是对人的行为产生指导作用和权变作用的内在推动，心动决定行动，“心动力”与“行动力”所构成的合力是决定人生成败的根本力量。

做事是一门深奥的学问，是成就梦想的阶梯。掌握了做对事的技巧，能使你在老板的支持下一展所长，犹如游鱼人海、飞鸟入林，可以实实在在地大展身手。《先跟对人,再做对事》阐述了跟对人、做对事的奥秘，旨在为读者的事业成功打造一个绝佳的平台。跟人是一门高超的技术，是基于美好愿景而采取的积极主动的人生选择。跟对人，你的人生很可能就此改变，你会少走很多弯路，甚至绕开致命的失败。

无论干什么，每个人都希望自己成功，希望尽量避免失败或走弯路。许多人总是把活得很心累、活得很窝囊、活得很贫穷的主要原因归结为外界的客观影响，却从来没有审视过自己生活心态的好坏，面对人生失败的困境，屡遭挫折煎熬，丧魂落魄的无助，往往推诿为没有出身于一个好的家庭，没有考上一所好的大学，没有适合自己的一个好工作。

没有时间啃大部头的小说？没有心思琢磨精彩背后的原因？这些都不成问题。精选各书中最精彩的片段，带你回到剑拔弩张的现场，点拨决胜心法的口诀。成功的人可以更成功，失败的人可以看到成功的路，这就是决胜职场的关键，也是本书的灵魂。

她是华夏最强的维和女战士，为救人质和战友，命绝深海。异世重生，她是九戈的小公主，却身负帝王之相。国破族灭，满门尽屠，她是大陆强者们争夺的祭品。活下来，她要一步步走上强者之路，送这些肮脏的野心家们，去给她的亲人陪葬！他是敌国太子，却甘愿将整个天下送至她眼前，江山为聘，那些欠你的，我用一生来还！他说：若我一条命，可换你千秋霸业，拿去又何妨！她回：江山太重你且扛着吧，这世上若无你，该由何人来伴我一生？<1v1，男强女强>

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本书并不只是一个成功者的经验分享，而是一个成功者观看世界的眼光。正如潘石屹所言：“很多年后，能够流传下去的更多的是精神性的东西，具体的经验肯定对将来是不适用的。”这本书便是他最深层、最无私的告白。在这本书中，他敞开最私密的自我，提出自己对新世界的看法、企业管理的理念、对财富的态度以及对精神世界的领悟，用自身的经历找到了一条从物质到精神的解放之路。

你也许无法选择工作，但可以选择对工作的态度！态度是平庸和卓越的分水岭！优秀的人，懂得以一种正确的态度对待自己的工作。不找接口找方法就是一种积极心态。本书教你成为一个主动思考、彻底解决问题的高手，开拓出一片自己的事业天地，收获一个完美的人生。

在经济日趋全球化的今天，各种各样的风险威胁着企业的生存和发展。本书便是从这一角度出发，根据无数知名企业的成败起伏，认真总结出企业面临的十大战略决策风险，它们分别是：经营决策风险、企业环境风险、多元化风队、市场决策风险、并购决策风险、目标决策风险、资金动作风险、合作战略风险、领导决策风险、企业文化决策风险，对每个风险都做了有针对性的分析，并提出了具体的解决之道。通过这本书，你将学会如何以正确的战略决策去规避风险、少走弯路，最终抵达成功之巅！

在生活中，我们经常会说到“雾霾”，不过大家可别大意地以为“雾”和“霾”本身就是一回事。其实，雾是雾，霾是霾，两者是不同的，而且从性质上讲，雾和霾区别很大。

《发展日报》记者站长高扬，河东市委书记韩顺，伟业集团总裁康伟业，这三个工作性质不同，性格各异，追求有别的记者、官员、企业家，因河东市发展改造而相互纠结在一起。通过环境踏查，矿难暗访，瓦斯爆炸，拒金拒色，婚外恋情等一个个扣人心弦，惊险刺激，香辣色艳的故事片段，展现了官场上的貌合神离，勾心斗角；商场上的尔虞我诈，见利忘义；情场上的侠骨柔肠，剑胆琴心……揭示鲜为人知的新闻内幕，为我们呈现了纷繁复杂的社会万象和市井百态。

悠悠和一只会变成热气球的老虎，一只兔子，一只乌龟，一头长颈鹿，一起前往彩云之巅，拯救人类的故事。（此儿童故事为中英文对照，欢迎父母带着娃娃们一起看）

《承诺：企业员工最有效的执行之道》简介：承诺意味着不管发生什么，都要有足够的耐心按质按量地完成任务；承诺也意味不管遇到什么困难，都没有任何借口，而要有足够的信心努力去执行任务；承诺还意味着不给自己留退路，抱有足够的决心，破釜沉舟，背水一战，一定把任务执行到底。 承诺也能够激发员工无穷的激情和潜能。一个优秀员工应该敢于大胆向上司承诺，不找任何借口。如此，在你的职业生涯中，将没有什么不可能!

如果在有一次重来的机会，你一定要加倍努力。