第69章 姓爱新觉罗的男子

故事是从一个警官身上引发而起，那天他来我的侦探事务所求助，说他每天晚上都会遇见了一个漂亮的女鬼，而我对于世间上那些稀奇古怪的事情一向都充满兴趣，所以答应帮助他将事情调查清楚。可是，当我展开调查后才发现一切都充满惊讶、充满惊恐。本书将围绕几个鬼怪故事，从而展开推理、调查，结果与真相往往出人意料，匪夷所思，这里面有人为的“鬼神”，也有真正的鬼怪故事……

她是见习的赶尸少女，他是懵懂的小僵尸，本是毫无干系的两人，只因夜兽来袭，误以鲜血为媒，从此紧紧联系在一起成了最佳拍档。她教他人类的生活习惯，他为她做任何事，只为让她开心。一段段赶尸路，一条条枉生魂，他们彼此陪伴，爱在不断升温。相思湾的重生殡仪馆内藏乾坤，不苟言笑的道长，大小眼的神秘化妆师，只余一命的九命猫妖，行踪不定的独领画魂一绝的尹氏后人。在人妖鬼怪并行的大世界里，重生殡仪馆在相思湾的地位不断升高，随着一系列的异变与鬼怪来袭，关于相思湾里尘封的往事一点点浮出水面。然而，余生的身份却并没有那么简单，一场关于前世今生的阴谋已悄然展开。

传说在东北长白山的深山之中，也就是满清的龙脉所在之地。有一个巨大的人参，它有真人般大小，长者人身上所有的器官。而且据说可以幻化人形，呼风唤雨，甚至施展圆光幻术。它就是“擎天棒槌”而且它还有一大堆的子子孙孙。可是想见到它，并不容易，一个开人参行的老板洪奎和一个祖传的风水之术的张铁嘴，还有一个背负着灭门之仇的放山人的儿子二憨，三个人走进了东北的深山老林。踏上了寻找擎天棒槌的路。

爷爷说我是在鬼门关捡回来的，断我要和死人打一辈子交道。后来我进入火葬场，成为一名职业烧尸人。入行这些年，我经历过各种离奇诡异的案件，这些生人勿进的恐怖诡事，我都记录在一本从来不敢公开的笔记里。请记住：阴间离你有多远，就离我有多近。一个鬼门关的烧尸人，一本恐怖灵异笔记，一段生人勿进的诡事，尽在《民间烧尸怪谈》。

驱魔，赶尸，猎灵，驱灵，四个伏魔家族奇俊才杰，相聚一起！一座被封印恶魔的城市，一个可以召唤灵的神秘女人？五个被古咒预言选中的人？千年前消失的神秘国度？被预言之子认定打破预言的男人？诡异，惊悚，恐怖，离异，黑幕的后面，是预言的推算还是恶魔的指示。

叶璟应闺蜜之邀前往夏威夷度假却意外遇见了顾安远，两人历经了一周的远洋之旅并且结识了心理专家上野千雪，在上野千雪的帮助下叶璟终于身心痊愈，和顾安远破镜重圆，直到婚礼现场叶璟才知道，这一切都是顾安远的精心安排，她以为自己是付出最多的那一个，却不想顾安远爱她更多，相爱的两个人最后一定会在一起。

新书《归去来栖》来袭，求推荐求收藏咯~----------------------本书练手，勉强完结，求轻点你是要一个无法改变的过去，还是去拼一个看不见的未来？

从在大厅里登记的那一刻起，杨浦就隐约预感到这可能是一次错误的赴约。杨浦看到，登记簿上在他之前，已经有了龙飞凤舞的签名：刘大鸣、史建平、汪一露、柳眉等；在单位和职务栏里，同样是龙飞凤舞地签着：公羊山矿业有限公司董事长、伟达实业有限公司总经理、美国远东斯菲里商务有限公司执行董事、东方艺术文达有限公司总裁……这些公司和头衔，透着财富和实力；而对杨浦来说，仿佛还透着咄咄逼人的“人身攻击”。杨浦在单位栏里写下“马山矿业有限公司”，而在后面职务栏里他什么也没有写。

本书以拟人化的形式，介绍了原生动物、腔肠动物、线形动物、软体动物、节肢动物、鱼类软骨鱼纲动物、鱼类硬骨鱼纲动物、两栖类无尾目动物、爬行类有鳞目动物、鸟类突胸总目动物、哺乳类原兽亚纲动物、哺乳类真兽亚纲动物等内容。

她是21世界的天才少女，智商高到无法测试，画的一手好画，惟妙惟肖。莫名穿越，差点命丧黄沙滩。大难不死必有后福！就算在古代，她也能自食其力，活的有声有色。为了赚取银两，答应成为天下第一庄庄主的契约妻子。从此走上各种“斗”的道路。自以为是的姨婆天天登门狂骂。来人呐！漱口水伺候！姨婆估计这辈子都没有漱过口，拿个一坛子不嫌多。高傲又偏心的奶奶，天天算计着怎么挪钱给长孙挥霍。给钱可以，先算算账吧。之前说好一年给多少，现在都超出那么多，怎么还？还有待嫁小姑子欲求不满。来人呐！赶紧去外面贴招亲告示，三月内给小姑子找到如意郎君，嫁出去！人人都说大户人家也没什么好的。看来确实是如此。最最麻烦的还是她那个三不五时不见踪影的“美人”相公。本以为他清冷无欲，应该可以合作愉快。谁知道他腹黑无赖，根本是个扮猪吃老虎的家伙！说什么庄里一切事情由她做主。看她的眼神也越来越怪了。还时不时扑上来吃她豆腐？！喂喂，庄主大人！我们的交易里好像没有这一条吧？她是不是三十六计走为上计？片段欣赏一：“疯婆子，回来吧。从此以后，为夫打不还口，骂不还手。绝对会好好侍奉你的！”叶芸双肩微微颤抖，偶尔还传来几声啜泣声。慕容翎上前，拍拍她的肩膀，不忍地看了一眼她的神情，想安慰的话瞬间卡在了喉咙里。只见叶芸咬牙切齿，手上的信纸几乎被她捏的粉碎。原来她不是感动的呼气，而是气的牙痒痒。好个“打不还口，骂不还手！”，摆明了就是“打要还手，骂要还口”嘛！不回去！打死都不回去！片段欣赏二：“娘子，当初立的字据可还在？”某人狼手不安分的缠上叶芸的腰，顺便在她身上轻拍。没有藏在身上？“当然在了。这么重要的东西，我肯定收的妥妥帖帖的，相公放心。”叶芸皮笑肉不笑，一手拎开他的狼爪。想将她留下帮他处理那一大家子？如意算盘也打的太美了！

听说修二代的日子快活无比，不缺灵石不缺丹，不愁法宝不愁吃。 可是……这是真的么？

公共场所是人们生活、学习、娱乐、工作和社会交往不可缺少的地方。由于人群在公共场所的聚集，这些场所也成为容易传播疾病的地方。在公共场所中容易传播的呼吸道疾病有流行性感冒、流行性脑脊髓膜炎、麻疹、百日咳等；肠道疾病有细菌性痢疾、伤寒或副伤寒、霍乱、甲型肝炎等；接触传播的疾病有某些皮肤病、性病、急性出血性结膜炎等。公共场所环境的好坏直接影响公众的身心健康。

说话的力量是巨大的，说话的智慧是无穷的。在说话的背后，体现了一个人的品格、修养、才学和城府。口才是学识、才干和智慧的重要标志，是想象力、创新力、应变力及人际交往能力的综合表现。口才好总会受人欢迎、受人敬佩，而懂不懂得“攻心说话”，更是决定你人生成败的关键。

薪酬是一把双刃剑，使用得当能够吸引、激励、留住人才，让员工发挥出最佳的潜能，卓有成效地提高企业的实力和竞争力，而使用不当则会给企业带来危机。建立全面、科学的薪酬管理系统，对于企业在培育核心竞争能力和竞争优势，获得可持续发展具有重要意义。本书结合中国企业战略执行的现状，深入浅出地讲解了薪酬设计的内涵、原则、内容、流程，穿插了大量的图示和表单，为薪酬管理实践者和研究者提供全新的思路、工具、模型、方案，突破薪酬设计的困境，设计公平、公正、科学、合理的薪酬机制，最终达到实现企业与员工之间双赢的目标。

本书为公版书，为不受著作权法限制的作家、艺术家及其它人士发布的作品，供广大读者阅读交流。汇聚授权电子版权。