总裁的第N次求婚
七年前一场阴谋，让年仅十八岁的许晴好被人搞大肚子，扫地出门，七年后，丑小鸭变身白天鹅华丽归来。当年陷害她的人，抛弃她的人，统统得得到她的报复!许晴好只想报仇之后带着自己孩子安安稳稳过一辈子，却不想，被一个臭不要脸的男人缠上。“晴晴，你喜欢巧克力吗？”“不喜欢。”“晴晴你喜欢蛋糕吗?”“不喜欢。”“晴晴，你喜欢单身吗?”许晴好脱口而出：“不喜欢。”“那好啊，晴晴，咱们这就去领证结婚!”许晴好，“……”【超甜宠文，质量保证，绝不断更，喜欢的小仙女们可以加书架哦~】
石真语 孙科炎
石真语 孙科炎
作品总数2累计字数22.36万创作时间4年6个月25天
全部作品
怎么沟通，领导才放心 怎么做事，领导才信任
本书的内容分为7章，主要介绍如何体察领导的意图和心理状态、如何与领导构建积极的合作关系、如何解决与领导合作过程中的意见分歧、如何平衡团队中的冲突并做好自身定位等7个方面的重要问题。书中的内容广泛，吸纳了人际关系心理学、职业发展心理学的研究成果，从心理层面上指明了我们究竟应该怎样行动、怎样沟通，以及保持怎样的职业心理状态，才能赢得领导良好的心理认同。第34章 实战训练：维持与领导友谊的四个心理原理和技巧2020-05-27 08:18:22
怎么惩罚，员工才合作 怎么奖励，员工才积极
有效奖惩是管理工作的核心要求，管理正是通过物质和精神上的各种褒奖或惩斥，促使员工形成正向积极的心理状态和规范的职业行为。所以，脱离了有效奖惩也就谈不上有效管理。本书是一本系统阐释奖惩策略的实践指南。书中用鲜明的观点、大量的事实、案例以及全面的实践技巧，揭示了如何通过奖惩唤起员工积极的心理反应、如何通过奖惩强化员工的职业规则，如何平奖惩的当前意义和长远影响等共七个方面的内容。第34章 实战训练：减小奖惩消极影响的步骤2020-05-27 08:17:40
热门推荐
读者文摘精粹版4：放弃是一种选择
有时我们会像小孩子一样，在海边跑来跑去寻找自己喜欢的贝壳。一些人会将自己喜欢的贝壳统统揽在怀里，当发现无法将贝壳全部带走时，他们便在取舍之间犹豫不决；有些人，只要找到一个或几个自己喜欢的贝壳便心满意足把它带回家了，今后都不会再到海边来……
余生别和我说再见
＊可以的话，她希望她从来没有用过“莫祁”这个身份，这样的话，她的妹妹就不会死了，然后又出现了一个和她相似的人出来，她或许就不会……＊可以的话，他希望她从来没有过……这样她就不会心疼了，虽然她掩饰的很好，但是还是会有所伤害，以至于……但是，她还有他，他也还有她……＊可以的话，她希望她在喜欢上他的那一年，她能……或者，让她在他人生最黑暗的时候陪在他身边也好啊……不过，一切都会好……＊余生别和我说再见，好吗……【PS:本文可能有许多东西都是瞎扯的，瞎扯的，瞎扯的，重要的事情说三遍！(因为我瞎扯的可能涉及到什么科幻啊还有打仗啊什么的，虽然都不是真的。因为时间在3051年啊～)】
职场麻辣烫
选录了《鲜花的功劳》、《傻孩子》、《山穷水尽卖自己》、《人生不是演习》、《错的是一味地行走》、《遭遇搅局》、《关照》、《漏水的勺子能舀大鱼》、《模拟应聘》、《招聘条件》、《重金悬赏》、《特殊人才》、《一路贵人》、《不一样的砝码》、《生命的撞音》、《诱惑》、《做一回经理》、《云姐的秘密》等近百篇关于职场的微型小说。
爱，与寂寞有染（全本）
自荐舞舞的总裁爱情暖文《租赁女友：楚总别追我》http：//m.wkkk.net/a/376515/★★★★★★★★★★★★★★★★那个最适合自己的男子，总是在婚后才会出现。当婚姻带给她的并不所期望的快乐与幸福，面对婚姻之外的情感与物质的诱.惑，她该何去何从呢？从来没有想到有一天，自己也会步入到自己曾经那么不齿的一群人中，可是，做就做了，为何心里竟没有一丝的羞愧与不安？★★★★高挑苗条的身段，妩媚的脸庞，一头酒红色齐腰卷发在阳光下泛着诱人的光彩。二十九岁的女人一如开到了极至的花，此时的苏婷就象枚熟透了的果子，浑身上下都散发着成熟女人独有的魅力与芬芳。★★★★爱情于她，曾一度如一潭无波的死水，而如今，是高远让它有了生命，并且是如此地鲜活而生动。曾经深深渴慕却又欲得不能的东西，如今就摆在眼前，唾手可得，有几人能做到视而不见？又有几人能做到无动于衷？★★★★爱就一个字，说起来简单，读出来容易，可是做起来呢？对你口口声声说爱的那些个男人，有几个懂得爱的真义？有谁是真正的怜惜你的愁苦悲喜？又有谁肯为了一个一无所有的女人抛家弃子呢？******************************************